第76章 突如其來的升職

孟串兒趁著還沒有開合夥人會，給自己團隊的十二個人先開了個會，了解了一下近期的工作情況。

意外地發現，曾婷婷和於暢兩個人格外突出。三周多以前安排曾婷婷跟生吉醫藥的董秘聊獨家FA的事情，曾婷婷居然在沒有任何人輔助的情況下聊成了。

“……綜上所述，生吉醫藥的目前的體量、未來發展的瓶頸以及在行業內龍頭的地位非常適合做一個優質的並購標的，而不是自己去IPO，所以建議出一個並購的可行性報告，做它的並購的賣方FA。”曾婷婷介紹完情況幹凈利落地做了個總結性結尾。

孟串兒贊許地點點頭：“但是我不是專業做投行出身，我撮合的能力還可以，若是真做並購，方案設計，條款對接，專業的盡調……我怕咱們團隊……”

於暢把話接過來：“我跟婷婷可以，其他的同事如果願意學習，我們很樂意幫助。”

曾婷婷續道：“這幾天孟總你不在，於暢制定了團隊的規章制度，現在地宇證券是小合夥人制度，其實每個團隊的風格都不一樣，於暢說，無規矩不成方圓，所以他覺得我們應該有一個總體的打法。”

孟串兒很是吃驚，因為從做了這個團隊合夥人，周沙璧給自己撥了十個不知道什麽人開始，就一連串地遭遇事情。而於暢的所思所想正是自己今天要說的，沒想到他不僅僅說了還做在了前面。

於暢不好意思地撓了撓頭，臉上飛起了一抹暈紅，孟串兒有一瞬間的恍惚，他跟小豐隆真的是太像了。

“婷婷說，孟總最近在忙家事。沒有跟您匯報就做了這些，真的是太冒昧了！這是我制定的內部規章，因為我們團隊主要以股權FA為主。所以我制定了從承攬——承做——承銷——售後跟進等四個環節。”

說著於暢把一疊文件交給孟串兒：“孟總您過目。”

孟串兒接過手粗略看了一遍，發現這於暢把四個步驟分配得十分詳細，並且還嘗試擬出了每個步驟的獎金分配比例：承攬和承銷最難，自然分配最多；售後跟進如果不能夠跟出額外賺錢的機遇就分不到任何獎金；承做根據項目大小和付出精力成本的大小給出了獎金調控區間。

不誇張地說，幾乎不用修改，於暢的這份東西可以直接使用，而且只要她這個領頭羊的大方向不出錯，可以預見到明年年底的成果定然豐厚。

孟串兒站起來拍了拍於暢的肩膀：“真的非常感激，你特別優秀！”同時她也真摯地望向婷婷：“還有婷婷，獨自聊項目有多艱難我心裏清楚，長江後浪推前浪，祝你們早點把我拍死在沙灘上。”

曾婷婷小嘴一扁，眼睛向上一翻：“多謝孟總誇獎，我們一定爭取早日實現孟總願望。”

於暢則站起來連連擺手：“孟總您說笑了，我這後浪得有前浪帶著，不然自己作不起什麽妖。”

“別這麽小心翼翼，以後叫姐姐吧，孟總孟總的，叫生分了。”

於暢也不矯情，笑起來一口小白牙：“串兒姐！”

曾婷婷肯定是不叫的：“工作狀態跟領導走近了特別不好，得避嫌，您說是吧孟總。”

孟串兒早就習慣了曾婷婷的傲嬌，於暢不習慣，以為這話是針對自己，滿臉漲通紅。

剩下的十個同事基本就沒有說話的機會，可是於暢這個態度十分恭謹不招人煩，曾婷婷的態度讓很多同事都皺起了眉頭，覺得小姑娘怎麽勁兒勁兒的。

孟串兒不動聲色，心裏暗道抽個空提醒一下她才好。

“好了，其他的同事們按照這份於暢制定的東西分工下去，今後沒有特殊的事情，每周一下午兩點開例會。我這邊還有個會，婷婷做好會議紀要。大家下次見！”

主要是瞄見了周沙璧的腦袋出現在會議室關著的門的玻璃上，笑眯眯的，特別像小時候上課搗亂時候忽然冒出來的，教室後門踩著小板凳偷窺的班主任的臉。

孟串兒一出門，周沙璧就笑道：“孟總訓兵哪？走走走，去VIP會議室賞臉再跟我開個會。”

“領導您折死我了，您有啥吩咐盡管吩咐，最近家裏事忙，多虧領導寬容……”

周沙璧大手一揮：“說哪裏話！只要孟總在地宇證券做得開心就行！有時候啊，也不必那麽認真，即使賺點小錢兄弟們喝喝酒也是好的嘛，哈哈哈哈！”

孟串兒心裏一緊，這話……啥意思？懷疑我在外面賺私錢？暗示我用賺的私錢不走公司賬送禮給他？還是僅僅是讓我留一部分私錢養團隊？

孟串兒還沒有摸清這位領導的脾氣秉性，不敢貿然開口，胡亂打個哈哈說點無關緊要的吃喝拉撒也就遮過去了。

不一會的功夫就走到VIP會議室了。十個合夥人已經等齊了，孟串兒弓腰進去連連道歉：“對不起各位大佬，剛才交代了點工作上的事情。”合夥人們瞅著孟串兒的眼神都變了。