第五十一章 主管之爭（第2/2頁）

這番電話後，陳大牙也開始對白小升的地位，有了更高的認識。

“其實，也不是一定不能用這個白小升，我也是為了項目好！”

令人驚訝的是，李明桐的態度，發生了一百八十度的轉彎。

這個彎轉的，讓一群主管措手不及，差點被甩溝裏去。

“那，讓白小升先當個代主管？”陳大牙嘗試著，提議。

這算是個折中的辦法。

“主管就主管，不用加個‘代’，好像對人家不放心似得，傷害工作積極性。”李明桐妥協來的快，而且徹底。

連陳大牙都愣了。

“既然李副經理都這麽說……”陳大牙環視一遭，再沒人反對。

“人事行政部明天發個通知，白小升升任推廣部主管！”

會議結束。

李明桐麻利地收拾了自己的東西，沒跟任何人打招呼，匆匆回了自己的辦公室。

到了辦公室，李明桐把東西一丟，一屁股坐到自己的椅子上，若有所思。

沒錯，確實是王曳副總給他打過電話。

王曳不知道從哪兒知道的消息，了解情況後，讓他不要輕舉妄動，特別是對白小升！

要慎重，再慎重！克制，再克制！

那麽霸道的一位副總，為什麽對一個乳臭味幹的小子，似乎這麽忌憚？

李明桐不懂。

但他，也有自己的考慮！

“白小升啊白小升，連王總都下令不讓動你，可是我這肚子怨氣是消不了的！”李明桐露出一個冷笑，自言自語，“新仇舊怨，我差點氣糊塗了，你要不是推廣部的主管……”

“我怎麽整你呢！”