第1201章 大明大改

朝為田舍郎，暮登天子堂。

十年寒窗無人聞，一舉成名天下知！

在以前，科舉堪稱是中六合彩，沒發榜前，永遠也不知道自己的名次如何，哪怕是學霸，也不敢打包票自己萬無一失。

一旦張榜，連中三元，帝都紫禁城的殿試，大贏家今科的狀元郎出大明門，走禦道——這樣的禮儀只有皇帝才能享受到，連位極人臣的首輔也沒這個權利，這是國家優待讀書人，他頭插金花，禦街誇馬，榮耀無雙！

二榜進士，哪怕是三甲同進士，都是進士，從此邁進人上人階層，享受各種各樣的特權。

現在呢，再沒有什麽金榜題名，出大明門的殊榮了，大明統一進行“文官考試”以此提撥官員，可是無論是設在京城的還是行省的文官考試，即使是考中第一名，再也沒有以前的待遇了。

而且，考完試，固然有放在部院裏當文官，但，沒有了翰林院之設，想進一步提撥，一定要有地方任上的履歷。

原來，科舉制的前茅一般入翰林院，屬於未來的閣部大員人選，清貴無比，許多翰林走上了學士——大學士的直通車，入內閣，往往比地方官員到朝廷的歷程要快捷得多。

不存在著一戰定江山，真正做到了宰相必起於州部，所有的文官上任，不用什麽師爺、長隨、門子一大堆，而是自己動手理實務，紹興師爺下崗！

雖然進士沒有了以前的風光，但是文官階層的異軍突起，所招收的人數是以前十倍！

和前明相比，新明擁有了更多的財富，文官的位置越來越多，所錄用的人數是進士的十倍，並且在不斷地增長中。

考試的內容也由以前的純國學變成了一半國學和一半的雜學，包括科學、經濟學、政治學、歷史、法學、數學等，後來又細分更多的專業。

就這樣，自隋朝起開始的科舉制被改得面目全非，以前的翰林院成為了“歷史博物館”，供人勉懷！

改的何止是科舉制，還有軍隊改革，成立了大明帝國軍隊總參謀部，組成人員都是專業軍人，掌軍令，再也不會出現過去那種文臣行武事的大忽悠情況發生，而兵部掌軍政，都直接由朝廷掌控，不由內閣管理。

軍隊分正兵、地方完備軍、民兵三級，正兵全部由朝廷提供軍費，地方守備軍則是朝廷與地方各按比例支付軍費，民兵卻是朝廷卻是提供軍費。

和以前相比，朝廷給的軍費多了許多，蓋因朝廷發展經濟，有錢了！

經濟大改革，明朝患官匠久矣，須改之！

大明匠役，分為官辦、匠役、以銀代役諸法，他們入了匠籍，世世代代都做匠人，不得改行。

官辦工匠原是歸內廷太監二十四衙門中的內官監署理。主管木、石、塔、材、東行、西行、油漆、火藥等十行。凡國家營造、內廷用度都有這些，還有戶部的工場、作坊而行。

由國家付給材料，匠人領官俸而造做。

比方說出征軍隊需要火藥和火槍，到哪領？

不是找兵部，而是找太監，火藥和火槍監造者正是太監，那些死太監最愛錢，哪一路將軍都沒少受他們盤剝，給錢痛快的將軍就拿好的裝備，沒錢給的將軍就被克扣裝備，給少給劣，這仗還能怎麽打！

原本這些工場、作坊都在南京，成祖遷都後大半遷往北京，甲申變起，南京工場激增，有上萬官匠，最初還是太監管，之後陸續交給戶部，最後朝廷宣布裁撤官辦工場、作坊，所有的官匠都放歸自由，列入民籍。

有些官員擔心原官匠沒了他們照顧會活不下去，事實上工匠們普遍生活得很好，大明的基建投資讓他們得到了大量的工作，不愁養不活自己和家人。

次輔楊天生如是說：“我們要做的，就是給他們機會，陛下曾言我們中國人是世界上最勤勞的民族，只要給他們機會，他們就會力爭上遊了！”

話說得很對，官員們紛紛點頭，即使是他們回鄉下老家時，也會種菜種地，反正不會閑著！

再有便是茶馬、鹽法。大明舊例，茶、鹽都是政府專賣，商人需有茶引、鹽引方能貶賣。原本是政府收入的大宗，只是後來吏治腐敗，收不上茶稅、鹽稅，公候豪門公然販賣鹽茶，政府收入越來越少，私利盡入個人手裏。

比如浙江有龍井名茶，一年只收到茶稅卻不到百兩銀子，都被走私賣掉了，當時某只在海外的小強，就沒少幹與浙江地方官員合夥販茶之事，從不曾向明朝交過一個銅板的賦稅。

等他上台之後，馬上翻臉不認人，悍然取消了茶鹽專賣制度，改為至鹽茶鋪子征收賦稅，所有買賣的鹽茶都要有發票……

不過，茶鹽有重利，達到十分之一稅，但也有好處，交過一次稅，就不用再交，全國通行！