第352章、叫你不要撩，還撩！（第2/2頁）

韓曉敏好歹是學生會秘書長，有種難以置信的睜大眼，好像萬長生幫她打開一扇從未想過的大門，又或者是怪不得這個男生已經跟所有同齡人拉開了巨大差距。

死死的盯著萬長生。

萬長生是想激發對方的潛能，可不是撩妹的，看著韓曉敏的目光，也覺得有點不妥：“榮譽、收入還有成就感，在我們這個團隊都不會吝於給予，只要是有能力的夥伴，都會盡可能協助他去獲得，但如果思考方式能這樣更多從這些孩子成才的角度去想，可能我們能走得更遠，我們也更希望有這樣的團隊成員加入，這就是我要開誠布公給你談的。”

他真是想從成就感和格局高度去引導這個得力幫手，招攬韓曉敏成為幫手，但顯然表達得有點不太對勁。

因為女生的看點完全不一樣。

韓曉敏深呼吸下：“前後兩任學生會主席，一個自私自利阿諛奉承，一個光明正大的胸懷廣闊，你說我更願意跟隨哪一個呢，萬長生，你就直接說吧，我能做什麽，現在我忽然覺得躍躍欲試，有很多可能。”

萬長生喝口茶：“你大四了，該找工作該做畢業設計，繼續做你的，但大美培訓校一直在這裏，我畢業的時候可能都還會繼續搞下去，所以這個下鄉活動，如果你不嫌棄可以一直做下去，但顯然只一味的擴大規模，不如考慮怎麽有效的提高效果，這是我的建議之一，第二，既然你才是在第一線最了解這種情況的，怎麽對青少兒美術教育培訓，做出一套完整的教材或者說課案來，這個意義有多大，我想你應該很明白……”

韓曉敏呼吸都紊亂了，她太明白這個意義的重要性！

萬長生既然給她指出來，那就是要把這份成果和可能隨之而來的榮譽都給她。

這個暑假對於活動的完全放手，就已經證明了這點。

可能萬長生真的沒意識到，他這種老神在在裝老練，想拉開距離的老派模樣，對這種精英型女生多麽有吸引力。

因為韓曉敏必定是屬於那種比較崇拜強者，更渴望成功成熟的氣質。

她絕對不可能對小屁孩感到有興趣，要的就是這種中年男人般的老狼狗風格！

老狼狗還振振有詞：“第三，最重要的就是，現行的美術教育考試，我們大家都在罵，都在說不合理，罵素描、速寫、色彩的幾大應試強化是僵屍教學，是青少兒藝術天賦、興趣、想象力、創造力的殺手，是對青少兒個性的制約和禁錮，我還聽說我們這樣的美院學生到巴黎美術學院根本就考不上……那到底應該怎麽去教育青少兒？這才是我們搞青少兒免費美術培訓的意義所在，我們也需要有這樣的一個部門來開發探索關於青少兒培訓的課題。”

韓曉敏不可能不心潮澎湃，甚至大美社很多小夥伴，都不會完全聽懂萬長生這番話的高度跟深度，她懂啊。

學生會秘書長其實已經是類似於高教委或者青年團重點培養的青年幹部。

這是有一定政治覺悟的。

所以說韓曉敏才會那麽的在意榮譽。

可萬長生提出來的這三步走，才真正意義上詮釋了什麽叫高屋建瓴。

格局一步比一步大到讓她難以想象。

可又偏偏很具有可操作性。

把關注點從一味的做大數量，轉移到怎麽做精做好，去從中甄別培養出好苗子，這是方向選擇以後的理所當然之舉。

在這個過程中，總結思考整理教案，統一指導參與的美院學生，這是內部完全可以做的細化工作。

但如果做得好，拿給蜀川省教育部門被采納的話，意義就非同尋常了。

鑒於上面有人配合，這事兒難度真不大。

任何政績、成績跟功勞，都要有可以說道的實際東西，這青少年培訓教案恐怕是比數據更有力的大紅花。

最後這個層面就可望不可及了，妄圖撼動教育體制，考試模式那是癡心妄想，但萬長生提出的是怎麽去面向青少兒做正確的美術教育，根本不是對抗，甚至都不涉及到改變，只是在現行體制下，盡可能的去改良培訓市場，來更好的適應而已。

韓曉敏雙手捂住臉，從指縫裏悄悄看萬長生，在表白墻上都直言不諱表達過心意的學生會秘書長，有點暈頭轉向。

萬長生還覺得自己公事公辦說得挺好，慢條斯理的吹開茶缸子上浮著的茶葉：“我覺得你有這個能力，不知道你有沒有興趣……”

韓曉敏斬釘截鐵：“有！”

當然有興趣了，從任何一方面來說，她都有興趣。