第五章（第5/14頁）

與會人員到齊後，高志強咳了咳，把大家的注意力集中到自己身上，然後說：“今天把各位從百忙之中請來，是想跟大家尤其是幾家銀行的朋友見見面，敘敘舊。別看我們同居臨紫城，同飲紫江水，平時你忙我忙他亦忙，想見個面還並不容易，我給大家創造這個機會，你們可要感謝我喲。”

幾句話就把氣氛調了起來，大家的臉上都有了笑意。有位行長還開玩笑說：“高書記開了口要我們感謝，我們就請高書記去蒸桑拿，你們說怎麽樣？”大家都說：“行行行，請桑拿還是請得起的。”高志強說：“請桑拿也好，請四拿也罷，得有一個小前提，先把工作商量好再說。”

說到此處，高志強把幾位都掃視了一遍，才又緩緩說道：“今天我們的主要任務，是請幾家銀行的領導，來為我們臨紫的經濟建設出謀劃策，指導我們的企業盤活資金，挖潛增效，走出困境。對此我也沒必要多說，光我說是解決不了問題的。現在就由三位廠長，將各自廠裏的產生經營和財務等情況做個介紹，然後再向各銀行的同志請教。”

接下來三位廠長分別講了自己廠裏的情況。這是高志強先就跟他們打過招呼的，要把資料準備充分點，企業的困難要擺，但更重要的是多講和講足發展方向和潛力，目的是要銀行領導增加對企業的信心，從而願意把貸款放給你。所以三位廠長的發言都條理清楚，說服力強，好像銀行不把錢貸給他們這樣的企業，那簡直就是沒有眼光，就是愚不可及。

高志強對三位廠長的話還算滿意，回頭對三位行長說：“正如剛才三位廠長說的，臨紫的企業現在面臨的困難還不少，但我們臨紫的發展機遇已經很成熟了，我們的企業已到了該騰飛的時候，你們銀行也到了該大顯身手的時候。”

然後高志強作了補充分析，他說：“首先我們的外部環境已經發育成熟，國家正在進行西部大開發，臨紫市盡管不在開發之列，但處於西部與東部的結合處，而西部的開發不是孤立的，必須借助東部的人力物力和財力，為其所用，跟我們的關系可說息息相通。其次經過這麽多年的結構調整和資產重組，企業有了一套完善的現代化的科學管理模式，已經具有了適應市場經濟發展的承受能力和應變能力。最後一點，也是至關重要的一點，就是經過這麽多年的磨合，我們的銀行跟企業可以說是你中有我，我中有你，生死相依，榮辱與共，無法割舍了。我的意見是，在這麽一個關鍵時刻，我們更應攜起手來，渡過難關，共創輝煌。怎麽樣，各位銀行老大哥？”

高志強的高調唱是這麽唱，但銀行聽不聽他的，還難說。如今的銀行不像以往了，地方領導一出馬，他們明明知道錢給了企業是肉包子打狗有去無回，礙於領導情面，也要硬著頭皮把錢貸出去。如今的銀行看的是資金能否生效，能否收得回去，否則不但銀行的管理制度不允許，貸款當事人考慮到自己的切身利益，也是不會輕易表態的。不過話又說回來，今天坐在幾位行長面前的，可不是一般意義上的領導，而是主持市委常委工作的副書記。據可靠消息說，文書記在中央黨校學習結束後很有可能不回臨紫了，那十有八九這位高書記就將把這個市委常委工作一直主持下去。這種重量級的人物雖然沒有直接管你，但他在地方上就是至高無上的，他說的話如果扔到水裏，水裏的魚也是藥得死的。舊話說得好，強龍壓不過地頭蛇，得罪了地頭蛇，強龍的日子肯定不好過。何況銀行的發展要靠地方的發展，只有地方發展了，銀行才能受益。

這麽一想，他們也就不好說什麽了，說是聽高書記的安排，多少會給企業一些支持的。高志強很高興，嗓門也高了幾度：“太好了！大家這麽看得起我，看得起臨紫的事業，我打心眼裏由衷地感謝你們！這樣吧，我就官僚主義一回，來個拉郎配，紫江農藥廠由農行扶持，紫城煙廠由建行扶持，紫源酒廠由工行扶持，每家銀行至少支持1500萬，上不封頂，多多益善，而且不能抵扣過去未還的老貸，1500萬要如數貸到企業的帳戶上。”

高志強一說完，銀行的頭頭就嚷嚷道：“高書記您這不是給我們出難題嗎？1500萬也不是個小數，我們哪裏做得了主？”高志強笑道：“你們一行之長都做不了主，誰還做得了主？”他們說：“上了1000萬的規模要省行批。”

也不知他們說的是真是假，反正銀行的規矩多得誰也搞不清，高志強便說：“如果你們有難處，把你們省行老總的電話告訴我，我這就跟他們通話。幾家省行老總我還是有一些交往的。”幾個行長說：“那也好，高書記給省行打打電話，我們也好說話些。”當然話是這麽說，也沒誰真的找電話號碼讓高志強打。