第74章 師夷長技

防火防盜放蘇嬌楊，儼然已經成為各大高校領導的口頭禪。

被挖過墻角的高校恨不得將蘇嬌楊反挖過來，那些沒被挖墻腳的高校卻都陷入了自我懷疑之中。

莫非是自己的學校太菜了，學校裏的老師根本入不了蘇嬌楊的眼？

不然蘇嬌楊為什麽把同類型的高校都挖了個遍，就單單放過他們學校？

肯定是因為嫌棄！

這些校領導心裏挺矛盾的，蘇嬌楊來他們學校挖人，他們恨不得除蘇嬌楊而後快，蘇嬌楊不來他們學校挖人，他們又覺得蘇嬌楊看不起他們學校……蘇嬌楊到底該咋辦？

蘇嬌楊用無情的現實給這些領導們上了一堂生動形象的課——挖人可能會遲到，但永遠不會缺席。

那些位列科技部給的名單，但國重之內沒有熟人的專家學者，蘇嬌楊打算親自去挖。

還是熟悉的套路，還是熟悉的手段。

蘇嬌楊先是去人家學校開了一個講座，將國重內的基本情況同人家學校的老師學生們做了一個簡單的介紹，之後就開始介紹國重內的在研項目以及這些在研項目的主要思路，多數都是一些空泛的東西，沒入門的學生聽著可能覺得幹貨滿滿，處處都是驚喜，但蘇嬌楊講的這些東西如果落在內行人耳朵裏，就都是一些‘真大空’的‘邊角料’。

國重的很多研究內容都涉及到了研究機密，尤其是一些具有極大優勢的突破性研究成果，蘇嬌楊不可能將那些東西都拿出來講，所以她只能挑一些一般研究員聽了之後會覺得耳目一新，但內行人聽了之後就知道這東西有用歸有用，但應用價值卻並不高。

簡言之，將國重內的研究成果比作一個個石墩橋的話，那蘇嬌楊講的東西都是一個個‘坑’，她把石墩上用於支撐的那一部分東西給掏走了，只留下邊緣一層皮，就仿佛陷阱一樣，誰敢踩？

臨到最後，蘇嬌楊舉起了挖人的大旗，“我們國重目前拿到的項目越來越多，十分缺人手，急需要全國各大高校的人才援助。所以我們決定面向全國各大高校，尋找項目合作夥伴，簡單來說，就是我們出項目，出經費，都由各大高校的研究人員來完成研究工作。”

“當然，這些類似於外聘的研究員們能拿到手的薪資待遇肯定是沒辦法同在國重掛職的研究員相比，但也差不到什麽地方去，希望大家可以考慮一下。如果想要咨詢詳細的薪資待遇等等，也可以撥打我們國重內的電話進行聯系，我們國重的電話是……”

校領導看著匯報廳中的老師學生都在提筆記蘇嬌楊寫的電話，急眼了，“蘇主任，您這是做什麽？”

蘇嬌楊‘一臉無辜’，“我什麽都沒做啊，就是想同大家分享一下研究思路，增強我們之間的交流。另外，就是想從貴校找一些合作夥伴，這對貴校不也有益嗎？科技部給審批下來的項目，我們國重不能吃獨食，也不會吃獨食，想著給所有的同行都分一碗粥喝，怎麽，難道您不願意嗎？如果我這種行為觸犯到您的話，您可以同我直說，之後我們國重再有項目想要尋找合作方的時候，就不會考慮貴校了。合作嘛，你情我願的事情，國重不會來強求貴校的。”

那領導差點被氣得嘔出一口老血來。

他是不想同國重合作嗎？要是能同國重合作，他立馬叫人買幾串鞭炮掛到校門口去放！

是他不放心蘇嬌楊啊！

當‘防火防盜防蘇嬌楊挖墻腳’這件事是玩笑？

瞧瞧川蜀電子科技大學那邊，研究電池理論及生產制作工藝的人被蘇嬌楊挖走一大半，剩下的都是些本事一般的‘半桶水’，川蜀電子科技大學的電池工程系等於是垮了……誰願意步川蜀電子科技大學電池工業系的後塵？

可蘇嬌楊雞賊就雞賊在，她又沒有明說是要來挖人，他們要是真的把蘇嬌楊給攔在校門外不讓進來，說不準蘇嬌楊真會把他們給放到黑名單上去，列入終生不合作名單，那可咋辦？

天地良心，蘇嬌楊來‘交流’的目的確實不純，但她也不是饑不擇食，隨隨便便來個研究員就會要，就拿這個在匯報廳中對她發難的學校來說，她之所以來，完全是因為這個城市一共就四所高校，另外三所都不錯，各有所長，蘇嬌楊都去了，而這一所的實力平平，也就一個專業不錯——服裝印染，蘇嬌楊又沒有打算開個服裝店，她挖服裝印染專業的人幹嗎？

只不過是想給這個學校留個面子罷了，也算是結個善緣。

沒想到竟然結了個孽緣。

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鵬城對蘇嬌楊提出的發展規劃建議相當相信，當地市政府親自督辦高能電池產業園的建設，僅僅是半年時間，一整棟大樓連帶著一些基礎的設施就拔地而起了。