第202章 世界架構師跑了（第2/3頁）

所以，跟吳明浩稍微談了幾句，鐘鳴就大概清楚了，這工作室的狀態其實不錯，吳明浩也算是個有想法也有能力的制作人。

但現在的問題是，劇情，缺了一塊！

說到這個，吳明浩也很無奈。

“是這樣的，我們之前的世界架構師，本來也算是合夥人之一。在我們原本的規劃中，劇情，本來是《幻想之域》的一個重大賣點。”

“玩家在遊歷各個區域，挑戰不同BOSS的時候，每個區域都有一條分支劇情，同時也會有一些小的謎題部分，這些都是督促玩家不停前進的動力。也就是說，增加了一點點解謎要素，您應該能理解我說的意思吧？”

鐘鳴點頭：“理解。”

吳明浩繼續說道：“本來是個非常浩大的工程，結果，我們那位世界架構師，中途離職了。”

“說起來，這事怪我。之前進度很趕，我們兩個在遊戲的玩法設計方面，也曾經有過一些爭吵。他的一些設計，我沒有采納，而且，原本有一筆打算拿來發階段性獎勵的錢，沒有如期到賬，導致我的承諾沒有兌現……”

吳明浩也沒有隱瞞什麽，把之前的世界架構師離職的原因大概解釋了一下。

按理說，這個項目的世界架構師在項目裏承擔了如此重要的職責，又是這個工作室的合夥人之一，沒道理幹到一半說走就走。

所以，吳明浩也得跟鐘鳴解釋清楚，消除鐘鳴的疑慮，讓他不要覺得這裏面有什麽坑。

簡單來說，這個世界架構師走，跟情侶分手差不多的性質，都是一些小矛盾積累到極點之後，集中爆發了。

原本，出來創業，全都是降薪來的。

這個世界架構師之前的月薪達到了兩萬左右，跳出來開工作室，幾個合夥人自願降薪到6000。

用吳明浩的話來說，這筆錢只是為了保障基本生活，大頭是遊戲做成了之後的獎金和股份。

但是，後邊的工作中，產生了一些摩擦。

小工作室不比大公司，資源充足。

大公司裏，想要什麽，直接打報告，領導批了就可以敞開做，領導不批，那就偷偷罵兩句領導，換個方案。

總體來說，大公司的資源都集中在領導那邊，雖說不容易拿到，但只要能把領導給忽悠好了，很多事情會容易得多。

就像鐘鳴做《學海無涯》的時候，能忽悠來上百萬的宣傳資金，這要是在個小工作室，那是不可想象的。

這個世界架構師來到工作室之後，還是在按以前的思路來做功能、提需求，很多方案，在吳明浩看來是嚴重超出預算的。

畢竟不當家不知柴米貴，吳明浩是管錢的，恨不得一塊錢掰成兩半花，而這位世界架構師則是看不了那麽長遠，只是覺得吳明浩處處妥協、處處湊合，做得非常憋屈。

而且，某個大公司好像也在一直跟這個世界架構師接觸，想把他挖走。

矛盾爆發的導火線，是吳明浩的一個承諾。

到目前為止，刨開劇情的部分，《幻想之域》的完成度大概是70%，吳明浩之前曾經拿著未完成版的《幻想之域》去提前聯系渠道商，為以後遊戲上線鋪路。

有一家渠道商看上了，有意向簽個獨家代理協議，這個協議一簽訂，就直接有一筆資金入賬。

吳明浩自然是第一時間把這個消息跟項目所有人分享，並且承諾，這筆錢到賬之後，就拿出一部分來發獎金。

畢竟大家創業這麽久，一直拿著低工資，吳明浩也確實想在物質上補償一下大家。

結果沒想到，這家渠道商變卦了，獨代協議不簽了。

這樣一來，吳明浩被搞得很被動，之前他承諾了要發獎金，但前提是得簽了獨代協議，有錢了才能發！現在工作室資金本來就捉襟見肘，也不可能硬著頭皮強行發錢吧？

種種因素疊加，這個世界架構師，就給跑了。

據說那家大公司為了挖他，開出了3萬多的月薪。

當然，高薪是一方面，這個世界架構師跳槽，也不全是為了錢，更多的還是創業階段的那些矛盾不斷累積，讓他對這個項目失去了信心。

很多玩法被砍、被閹割，資金捉襟見肘，做什麽都要摳著做，而且獨代協議也沒簽成，遊戲上線的前景也非常不樂觀……

這些都是這個世界架構師走的原因。

鐘鳴點點頭，表示理解。

很多人在創業之前，都只看到了美好的前景，卻沒看到背後的風險。

顯然，跟著吳明浩出來創業的這些人，尤其是幾個骨幹，都是有能力的，至少在大公司可以混得如魚得水。

但，真不見得適合自己單幹，至少這位劇情設計師，對風險的估計嚴重不足。

吳明浩嘆了口氣，說道：“情況就是這麽個情況，其實也沒什麽可隱瞞的，發生這種事，我這個制作人應該付主要責任。總之，現在留下了一個爛攤子，很難收拾，如果您願意幫忙，那我肯定是感激不盡。”