三十七

秋棠負責的產品質量過硬，價格又令人吃驚的低廉，喬瑟夫全力出擊，重點推出，很快打開了市場，拿到了一個公司成立以來最大的訂單。

喬瑟夫告訴秋棠，憑這個訂單即使別的什麽都不做公司也可以活三年。不僅因為訂單的數額，還因為這個產品的利潤比其他產品大得多。

他興奮得當晚請公司所有的人到飯店去吃飯慶祝。席間他對秋棠贊賞不已，要知道他本來都要放棄這個產品了，是秋棠使之起死回生。

秋棠自己也打心眼裏高興。多年來，她都是為了曉華取得的成就興奮，為浦誠忠達到了什麽目標而慶賀，她自己好像從來都是站在後面的人，沒有什麽可以引以為豪的事兒。以前在公司裏是給別人打下手的，出了成績都是別人的，輪不到自己。這一次的感覺卻全然不同，她的工作表現讓老板器重，同事認可，還能夠成為全公司的焦點人物。坐在那裏，她腰板挺得筆直，湧上心頭的是一股自傲之氣：原來我也有能力在工作上做出成績，能給公司帶來舉足輕重的效益。

每個人都有自己所不知道的潛力，只是需要一個將它挖掘出來的平台和契機。秋棠如果一直窩在家裏做賢妻良母，她大概永遠都不會知道自己還有商業才能。

喬瑟夫開始著手打廣告為這個項目招人。他給秋棠提了職稱，大幅提高了工資。秋棠為了老板的這份器重和肯定，也因為自重，更加兢兢業業，不敢讓她負責的這一塊工作出現任何紕漏。

考慮到訂單太大，秋棠擔心國內只有一家供貨商不保險，又開始著手尋求其他廠家。

這一天，喬瑟夫走到秋棠的辦公桌前，遞給她一摞資料，對她說：“我已經招到了合適的人手，他們下周就可以上班了，專門負責這個產品的合成，你只要負責質量監督，做最後的質檢就行了。這是公司現有所有原材料的清單，你騰出精力和時間看看還有哪一些能從中國進貨。”

秋棠開始搜尋國內的有關廠家，索要樣品，進行樣品分析，試圖找出合格的供貨商。這話說起來容易，秋棠做著不知多麽費心費力。

國內的廠家在觀念上和她的差距很大，很多時候秋棠覺得是很嚴重的問題，在他們看來都無所謂。為了要拉國外客戶，往往報價極低，然後就在質量上打馬虎眼，逮到機會就偷工減料，蒙混過關。

因此從樣品開始，就像展開拉鋸戰一樣，對方常常是差錯不斷，秋棠要不斷地去談判妥協。她總得神經繃得緊緊地盯著每個細節。

好在秋棠性子平和，不慍不火。不管對方怎麽樣犯錯，她總是心平氣和地去溝通，去解釋，一遍遍的電話，一遍遍的說明，直到對方明白事情的重要性，接受並改正為止。

實在不行，她就回國親自到對方公司去考察情況，現場發現問題，進行指導。

她的認真細致、耐心以及做事有條理的性格在這份雜亂無章讓人肝火上升的工作中充分發揮了作用。

秋棠家鄉有個國營老廠，有她需要的一個產品。公司對該產品的需求量挺大，而這個廠的報價非常低廉，如果他們能做出合格產品，可以大大降低成本不說，秋棠回來談業務的時候可以住到家裏，能趁機和老父親相聚幾日，所以秋棠很希望做成這件事，可是他們連續寄來了三次樣品都不達標。秋棠在和廠家溝通的過程中，發現他們的技術人員素質挺高，廠裏的設備精度也達到要求了，但不知道問題出在哪裏。秋棠專門回國了一趟，去該廠蹲點，她想從頭到尾每一個環節自己都親自盯著，找出症結所在。

到了工廠之後，秋棠意外地遇到了一個熟人——她的高中同學張俊遠。張俊遠在高中成績非常優異，考上了一所著名大學的應用化學專業，畢業後分配到了這個國營大廠，現在已經是總工程師了。秋棠和他畢業後再也沒有見過面，認出彼此之後，張俊遠對秋棠非常熟絡。晚上工廠領導請秋棠吃飯，特意讓張俊遠也來陪同。

飯後，張俊遠送秋棠回家。秋棠請他進家坐坐，敘敘舊。

秋棠開門見山地問張俊遠是否知道工廠的產品達不到標準的原因到底是什麽，張俊遠嘆氣，欲言又止。

秋棠把自己的想法和打算跟張俊遠推心置腹地說了出來，請張俊遠一定幫忙。張俊遠看秋棠認真的樣子，想到她專門來這裏一趟，不忍心她再費周折，告訴秋棠：“很可能是原材料的問題，負責生產的技術人員心裏應該都明白，只是不好跟你明說而已。”

原來他們廠的供銷科科長是廠長的連襟，在采購原材料上向來有貓膩，經常以次充好，出了問題就推脫到生產部門身上，已經出過好多次質量問題了。張俊遠語重心長地勸秋棠：“你不要把長期進貨的希望寄托在這個廠子上，廠子已經被掌權的人掏空了，從心裏爛了，早晚得倒閉。”