第一百七十四章 均分制（第2/3頁）

結果和姜娜有直接關系，如果是前者，姜娜就只能退隱江湖。

“可以，可以談一談。”

……

談話地點在姜娜的‘閨房’，一套酒店別墅。作為公職人員，姜娜沒有這麽奢侈的手筆，理論上兩人談戀愛，袁忘出錢開的房間。

袁忘到達時，特別因為此事到紐唐的技術部已經布置好了設備。袁忘打量機器：“看起來很貴？”

姜娜煮咖啡，嘆氣：“和我這樣美麗的女生進入酒店別墅，你注意的是機器，我對自己好失望。”

袁忘：“你就繼續失望吧。”前前前一次，姜娜也是這麽說，袁忘有了點想法，結果呵呵……逗你玩。幾次見面之後，袁忘基本摸清了姜娜的性格，喜歡開玩笑，喜歡勾引，喜歡玩曖昧，但不會讓你得手。

姜娜和獵團聯系後，讓袁忘落座，把咖啡給袁忘，打開電腦桌面上的軟件，啟動攝像頭。很快，出現了兩個畫面，姜娜介紹：“董事會，管家。”

袁忘疑問：“這個畫面有什麽意義？”利用光線制造出的黑影人，看不見面貌。

董事會代表：“確實沒有什麽意義，你可以叫我K。”

袁忘：“你可以叫我Y。”

管家：“袁忘，我先描述下整件事，你看是否有補充和糾正的地方。”管家說明了袁忘在刺殺小刀行動中扮演的角色。

管家說明後問：“袁忘，有什麽疑義嗎？”

袁忘回答：“所有描述符合事實。”

管家問：“你對決定有沒有看法？”

袁忘：“有。”

管家：“請講。”

袁忘回答：“人是很脆弱的，即使是總統也難免死於非命。以美國來說，總統職業是高危職業。為什麽？我們很清楚，專業人士要刺殺目標，目標的生還率很低。比如38號，她非常優秀，也非常漂亮，她存活的原因不是因為她具備各項能力，而在於她身份的保密。這讓她可以在沒有安保的情況下，由自的活動與工作。”

袁忘：“我要說的是，刺殺小刀並不難，最少不是非常難。難的是找到小刀。請問，找到小刀這件事上，我的貢獻比例是多少？”

對面一片沉默，許久管家回答：“你使用了情報部，按照原則來說，你有80%的功勞。鑒於情報部必須免費為獵手提供服務的準則，因此可以判定，你擁有找到小刀的全部功勞。”

袁忘問：“需要給你們一點時間重新討論決定嗎？”

管家答非所問：“我本人很欣賞袁忘你這種合作者的態度，但你也知道獵團不是一個生意機構。或者可以這麽說，相對於合作，獵團更需要一點忠誠。”

袁忘反問：“我加入獵團半年，一分錢沒拿的情況，我何幾曾時有出賣過你們的想法？忠誠我可能做不到，但我有做人的基本底線和基本做事道德。你不坑我，我不會坑你。既然你們冒險選擇信任我，而不是除掉我，或者欺騙我，我會給予你們相應的信任。”

管家斟酌許久，問：“就這件事你認為自己應該拿多少？”

袁忘回答：“我不否認主要功勞歸38號，偵獵社很難抓到小刀，甚至我們有一位外勤險些被反殺。按照我設想的最後結果，小刀最終會被聯調局逮捕，也有一定機率逃竄。沒有38號一殺，別說我和你們電話會議，連一百萬都無從提起。”

袁忘：“丈夫在外賺錢，妻子照顧家庭。女人都會照顧家庭，不會可以學。但男人未必能賺到一定的金錢，即使學也學不會。因此丈夫的保值率高於妻子。從理論上說也許是對的。但我本人並不這麽認為，我認為妻子和丈夫對家庭做出同等的貢獻。進行細節上的研究和比對肯定不會同等。但無論妻子重要還是丈夫重要，他們要學會讓步和妥協，這才是正和博弈。計較得失必然是零和，甚至是負和結果。”

袁忘：“因此我的態度和獵團有很大區別。你們細分38號貢獻了多少，我貢獻了多少，參與了多少。我理解你們，如同一個公司，崗位不同，待遇自然也不同。但即使我是錯的，我仍舊堅持自己的觀點，我和38號對半分錢。”

袁忘：“說這麽多要說明的是：不是你給我選擇權。是我給你們選擇權。你們可以選擇主觀判定貢獻大小來決定酬勞。你們也可以選擇同參與者同待遇的不講道理的方式來分配酬勞。無論是哪種分配方式，我都可以接受。同時我不會因為這件事而改變我的底線，分配方式和我們互相信任是兩件事。”

從獵豹到偵獵社，都是均分收益。有些崗位的人是可以代替的，有些崗位的人是不可或缺的，通常會因此出現收益比例的不同。諸如袁忘剛才說的夫妻一樣，一旦進入貢獻博弈，很可能就是零和博弈。諸如妻子也許是可以被代替的，但是她貢獻從某些角度要高於丈夫。