第一百九十二章 你當CEO我做董事長

此言一出，雷俊和周平兩人同時擡起頭，意外的看著趙澤君，都是明顯一愣。

這麽著急就要走？

像他們這一類對創業有很大激情的企業家，談到時代變革之中的創新模式，尤其是這種和時代緊密相關，卻從未有人實踐過的模式，無異於被關了三年的流氓放出來進了美容院，餓了三五天的老饕買了一只紅燒蹄髈，最是有吸引力。

趙澤君從上午和他們聊到現在，看起來前前後後好幾個小時，時間很不短了。

可這又不是說故事講相聲，一個龐大的創新體系，其中千頭萬緒，每一個點幾乎都能衍生開談得很深入。

真要說清楚，道明白了，何止是幾個小時的事？幾個小時，連面紗的一角都沒有揭開。

饒是如此，趙澤君透露出的那麽點一鱗半爪的信息，也足夠吸引雷俊和周平了，說的人起勁，聽的人投入，不知不覺幾個小時就過去了，肚子餓的咕咕叫都沒發覺。

兩人那點子癢癢的心思剛被挑起來，流氓剛進美容院看到沙發上一排穿著暴露的妖艷娘們，老饕剛味道了紅燒蹄髈的香味，就戛然而止，這哪受得了？

趙澤君卻是抱歉一笑：“實在沒辦法，這段時間澤聯科的情況，你們兩位也知道，局勢太緊張了。我這邊要到處跑，和京東，百度，還有下遊的企業聯系碰頭，日程都安排的滿滿的，實在排不開。”

這話半真半假。

大半都是假的。

這又不是古代，通信閉塞，一定要親自見面，很多事一個電話、一個視頻就能交代清楚，合作企業雖然多，但也不需要趙澤君親自出面一家一家去跑。

但是這次趙澤君來江城見這兩個人的目的，並不是和他們長篇大論，開一場‘互聯網模式經營研討會’。

武大雖然是大學校園，可趙澤君不是教授，他不是來傳到授業解惑的。

他是來做生意的，是來把未來的小米公司和雷俊團隊，盡可能的掌握在手裏的。

在移動互聯時代，智能手機作為載體平台，重要性不言而喻。真正靠著買手機賺得那點錢，還是小頭，而依靠手機，建立起的額外附加價值，才是不可估量的。

未來的小米，擁有大陸智能手機領域最完整和最有價值的一個生態圈，其長遠價值不可估量；同樣作為電商，小米可以從專業的角度，去彌補京東體量較小的劣勢，成為澤聯科生態圈在電商這一塊的兩大並立的基石，從正品、專業的兩個角度，抗衡淘寶數量的優勢。

此外，小米完善的生態圈，從理論上來說有成長為東方蘋果公司的可能性，形成移動互聯時代的平台壟斷。雖然沒有自己的底層操作系統，但在澤聯科，甚至整個澤字系的強大資源支持下，很可能比上輩子的小米規模要大得多。

極客精神，互聯網模式，這兩個未來小米的核心法寶，趙澤君目前只會淺淺的提上幾句，不可能花大時間和雷俊全盤托出。

今天來，就是告訴雷俊三點：第一，澤聯科有意向進軍智能手機；第二，依托南科大聯合實驗中心和澤聯科目前的生態圈，有能力讓這項事業按照預想中的路線健康發展；

第三，也是最重要的一點，讓雷俊清楚，自己已經有了一套先進而完善的模式，是他最好的合作夥伴。

或者說，如果他不合作，澤聯科完全可以拋開他另起爐灶。

當然，趙澤君並不希望發生這種可能性。雷俊是被證明了有能力帶領小米走向輝煌的，換了任何一個其他合作者，都未必能達到預期效果，連趙澤君自己都不一定有能力去實現。

人很重要。

周平這個人，趙澤君不是很熟悉，僅僅從他的文章中能判斷出，他有很紮實的專業功底和犀利的市場眼光。所以，他這方面，應該不會拒絕合作。

不過，周平不是趙澤君的主攻對象，而是雷俊。

好在雷俊也不是磨磨唧唧的人，到了他和趙澤君這種層級，大方向上的決定，不需要太久。

果然，雷俊沉吟了幾秒鐘，問：“如果合作的話，采用什麽模式呢？誰來投資，股份配比，誰來管理？”

“具體細節，我們可以另外抽時間再談。”趙澤君說：“我只有兩個原則，第一，我個人是最大股東；第二，我可以不直接參與管理，只和你做戰略上的討論。”

“換而言之，你是董事長，我是CEO？”

“可以這麽認為。”趙澤君點點頭：“我建議采用合夥人模式，對所有的合夥人都有利益保障。”

雷俊沉默了片刻。

在理念上，他對趙澤君提出的這一套十分贊同，有一種‘眾裏尋他千百度，暮然回首那人卻在燈火闌珊處’的感覺。

因為，這本就是他自己的理念。

但在股權的問題上，雷俊很猶豫，很難接受趙澤君的要求。