第629章 接手肉聯廠（第3/3頁）

除了把這些生產工人重新招收進來，那些原來負責業務的，也全部一股腦的給‘請進來’，然後再‘請出去’。

請進來是表示他們已經是牽牛花農牧公司的人，請出去則是讓他們出去聯系業務。這夥人目前的基礎工資全廠最低，當然如果業務跑到手是會給提成的——就是條件比較苛刻，業務完成量和報銷費用掛鉤，如果一個月下來一單業務沒有，那報銷費用的事兒也別提了。

其實說白了，就是大浪淘沙，最終這些人肯定要走一部分——有能力的人只要給他們提供了機會，他們自然能幹得風生水起，混吃等死的那些人，幹脆就早點走人，別在這混那點底薪了。

其實跑業務這種事，這年頭真沒那麽難。像是陳立強那個業務員，這家夥現在每個月能從龐發那裏領的錢，可是越來越多，說出來的話，不知道得讓多少鐵飯碗們眼紅。

龐發還把陳立強幹的那些事兒，當做笑話在場裏說，原因是陳立強還給市裏各個大中小學校附近的小賣部供貨。

有人說大學還可以，畢竟大學生們有生活費，有家境好的，說不定會奢侈點買包牛肉幹嘗嘗。換成中學生的話，勉強也還能湊合。可是小學生怎麽可能買牛肉幹，那一包多少錢啊？誰家的小學生，有這麽多零花錢買牛肉幹？

但是陳立強就有辦法讓那些小賣部進貨，他給人家建議，把牛肉幹拆開賣。小孩子是沒錢，但是總有一部分家庭條件好的小學生，兜裏能有點零花錢的。一包牛肉幹是買不起，但是可以買一塊啊！

再說牛肉幹這玩意兒也耐嚼，小學生們買一塊，能嚼上一會兒了。

雖然哪怕是一塊一塊的賣，一個小賣部一個月也賣不出去幾包，但是萬城市好歹是個人口大市，學校多啊！這麽多學校加起來，陳立強只需要腿跑勤點，加起來的銷售量，也是相當可觀——而且這些小賣部一次就買幾包，還不拖欠錢，省心的很。

由此可見，人只要開動腦子，想辦好一件事兒，真沒那麽困難。

除了把人先吸收進來，原本肉聯廠裏的那些存貨，燕飛則是讓龐發通過現有的銷售網，便宜點給處理出去了。

當然這其中，肯定也免不了還有些烏七八糟狗屁倒灶的小事兒，不過那都是小事兒——原本肉聯廠的鐵飯碗變成了泥飯碗，那些人們開始還有些不樂意，但是隨著一大部分人逐漸有了事情可做，未來有了盼頭，剩下的那一小部分人的聲音，自然就被大家無視了。

總之還是有飯吃有錢掙最關鍵。有時候人的要求也真不高，只要幹活了有飯吃，付出和回報能讓他們覺得滿意，其他什麽的也都好說。燕老板也沒打算自己能照顧到所有人，他只要能照顧到一大部分人，就能堵上那些等著看他成就或者笑話的人的嘴了。

雖然這些事情大部分都是龐發去操作的，可畢竟是收購一個廠子，這件事還是讓燕飛的‘研究工作’，很是耽誤了一段時間。

等到他炮制出來的那幾篇‘論文’上了雜志，學校裏都開始期末考試了。