第527章 微博互關後的變故

悠悠的創始人柳雲主動希望跟自己聊天。章小龍的心裏竟然閃過一絲復雜的情緒。

一直以來，他也自詡為互聯網的高端精英，不管別人，包括那位小馬哥是否認可，至少他是這麽想的。

但當柳雲主動想和自己聊上幾句的時候，他的心中還是閃過激動之色。

對方可是福布斯榜單上擠入前十的年輕富豪，又是華夏互聯網當中的風雲人物，他願意花費時間主動和你聊天，那可是十分難得的，至少對方是認可你的價值和能力的。

這幾日以來，章小龍的心情一直不好，小馬哥對於遊戲業務和郵箱業務，如此鮮明的區分對待，讓他感到十分郁悶。

很多時候，那些有才華的人士，不僅僅只用金錢就可以搞定，他們更想要的是可以實現人生的抱負。

電話裏，柳雲對於QQ郵箱給予了高度贊揚，並表示這是他用過最好的郵件系統，簡潔的界面，便捷的操作，完爆市面上的雅虎以及網易郵箱。

章小龍也是職場裏的老油條了，心裏也明白柳雲說得這些，多半也場面話。QQ郵箱雖然出色，但遠遠達不到一枝獨秀的地步。

但因為贊揚的人是柳雲，而不是互聯網裏一個尋常的高管，他的心中難免也多了一絲激動。

尤其是不久之前，因為小馬哥對於郵箱業務的不太上心，剛剛失望而歸。前後對比，他的心情就顯得更為復雜。

“如果悠悠也進軍郵箱業務，我相信市面上又會多一個強者。”章小龍旁敲側擊地問道。

可這話剛一出口，他就覺的有些無趣。

在郵箱這塊業務上，他已經莫爬打滾了好幾年，難不成真準備一輩子鉆到這個牛角尖裏？

“暫時沒多大興趣，我覺得悠悠即使真做郵箱，也做不過騰訊，這和做聊天軟件做不過QQ一個道理。”柳雲笑呵呵地說著。

稍微停頓了幾秒，他又繼續說：“我覺得以章總的才華，也不可能數年如一日鉆研在郵箱業務上吧。”

也許說者無意，但聽者有心。

自視甚高的章小龍，從來不認為自己該一輩子沉浸在郵箱的業務當中，他也在尋找著突破口，但小馬哥或許並不這麽認為。

有一句話該怎麽說來著？能夠欣賞到你才能的，永遠是別人家的老板。

雖說人總會忌諱交淺言深，但對於章小龍而言，柳雲和小馬哥都是互聯網公司的老板，區別在於一個是他如今工作單位的上司，而另一個並不是。

但論交情，他和小馬哥之間也只是上下司，以後還會共事幾年更是難說。

阿裏的老馬曾經總結過員工的跳槽原因，無非兩個：心，受委屈了；錢，沒給到位。

對於基層的員工而言，他們更看重收入，而對於像章小龍這樣的高管而言，錢是一個因素，但個人的價值是否受到認同，並實現才是他首要考慮的因素。

所以前者考慮的是錢是否到位，而後者考慮的是心是否受委屈。

沉默稍許，章小龍回道：“柳總，我想自己也不太可能一直做這個。”

電話另一頭，柳雲沉吟數秒，說道：“章總，職場上有這麽一個不成文的規定，跳槽是突破職業生涯瓶頸的最好方式。老話也有這麽一句，樹挪死，人挪活。”

這一句話，莫名讓章小龍的心臟猛然一跳，柳雲雖然沒有開門見山的邀請自己，但話語當中的言外之意已經很明顯了，是在邀請自己去悠悠，只是沒有點破而已。

他的腦子裏突然閃過一個念頭，這一次來聽演唱會，和李浩認識，以及和柳雲通話，是天意還是巧合？

難道悠悠的那位柳總，早已經盯上了自己？

不過這些已經不重要了，擺在他面前的是兩個選擇，留在騰訊，或者跳槽去悠悠。

柳雲剛才有一句話的確刺擊中他的內心深處：跳槽是突破職業生涯瓶頸的最好方式。

悠悠的幾個管理層，他也了解。

劉世華，搜狐曾經的高級工程師；董榮傑，網易曾經的技術總監。

他們跳槽到悠悠之後，職業生涯都引來了一個新的巔峰，這是活生生的真實例子。

章小龍曾經站在深城，遙望寧江的時候，心中有過羨慕。

柳雲並沒有直接點名：小龍，來我的公司吧。

他用了一種十分委婉的方式，先是大方誇獎了對方的能力，又分析了郵箱這塊業務的市場潛力，最後點明，以你的才華，不會在這一塊待上太久。

章小龍已經快四十歲了，也不想將自己的時光都耗在郵箱上，可只要小馬哥沒有點頭發話，他就不得不硬著頭皮幹下去。

他不是老板，只是一個普通的高級管理層。分配什麽工作，那是老板的事情。

為什麽小馬哥就是看不到他的能力和才華呢？

而柳雲卻是可以……畢竟是別人家的老板。