所以相當於是老爹以少拿3萬美金、分給廠裏其他同事發福利為代價，換取了“破格提升副廠長”的晉升。
“副廠長也才200多塊月工資，幹80年才能拿到20幾個萬元戶呢！顧鏞幹到退休都沒15年了！”
這麽一想，大家心理都平衡了。