第87章 脫產培訓（四）

學校第一次組織這麽大規模的脫產學習效果雖然不錯，但經驗還是不足，比如說沒有分警種進行有針對性的學習培訓，而是不論從事什麽警種安排的課程必須經考試合格，所以很多課程對在機關或專業警隊的學員來說一點用也沒有，但對在派出所工作的學員來說學的所有東西在工作中多多少少都能用的上。

現場勘查本來是刑事偵查課的一部分，但是學校把它單列了出來，要求人人會勘查現場，所以要進行模擬現場勘查考試，考試時五人一組，楊前鋒對此一直很感興趣，考試時非常認真仔細，發現和提取了所有的痕跡物證，最後他們這個組的取得了第一名的成績。通過這個課程的學習讓楊前鋒在以後的工作中收獲頗豐，當然這是後話。

緊張的培訓讓學員們感到日子過的很快，轉眼接近尾聲了，學校對學員的課余時間管理也相對松了些，晚上也沒有課了，可以外出玩一玩，也可以在外面吃飯少喝酒，但必須在二十點之前回校。

射擊考試結束後，學校根據每個人所在的崗位把學員分成刑事和治安兩大組，討論如何開展這兩項工作。由於治安組人太多又分了兩個組，把派出所的學員集中在一個組。

校長丁大明對派出所工作很重視，他認為派出所工作是公安工作的基石，必須加強派出所建設，重派出所工作。所以他親自參加了這個組的討論，他說：派出所是公安機關的派出機構，是公安機關打擊犯罪，維護治安，服務群眾，保一方平安的基層綜合性戰鬥實體，是維護政治穩定和治安穩定的第一道防線，是密切聯系群眾的窗口和紐帶。

派出所必須履行戶口管理，法制宣傳，組建治安保衛委員會，發現掌握嫌疑分子，教育改造有違法犯罪行為的人，預防制止違法犯罪活動，搞好特種行業管理，維護公共秩序，預防治安災害事故等職責。

他強調：工作中必須在黨委領導下走群眾路線，做好群眾工作，使治安行政管理同群眾的安全防範密切結合。依照國家治安管理法規和上級公安機關規定的權限工作，不斷加強人口為重點的治安防範和治安管理，做好接處警工作，預防發現和控制，打擊各種違法犯罪活動，實現轄區穩定、群眾安居樂業的工作目標。

說完這些他看了看大家說：以上不是我想出來的，上級都有明確規定，但是我通過調研發現當前派出所的工作跟不上形勢的發展，比如說針對目前的人口大流動，我們應該如何管好流動人口？這包括兩方面，一是來的人怎麽管理？二是出去的人怎麽管理？又比如特種行業管理中的旅館業，目前犯罪分子，特別是流竄犯罪分子的落腳點都在旅館，而我們目前要求旅館憑介紹信等來證明身份進行住宿登記，旅館對介紹信的真偽很難辨別，很多案件我們找到了犯罪分子的住處，可是按照登記的住址查無此人，造成本來可以破的案件破不了，這一難題我們怎麽去解決？在案件偵破中，我們常說犯罪分子的吃、住、行和銷，這是講了住，吃和行我這裏不講了，下面講講銷，目前特種行業管理中的廢品收購業管理漏洞很大，往往成了犯罪分子銷贓的好地方，這些漏洞怎麽補等等，都是我們這些人要研究和解決的問題，大家圍繞這些問題可以好好的談一談自己的想法和解決這些問題的措施，通過討論交流讓大家能從中受到一些啟發，回去後針對自己轄區的特點做好各項治安管理工作，這是一個討論的重點。

第二個討論重點就是執法思想如何跟上形勢的發展，通過調研我發現一些基層單位和基層民警特權思想嚴重，門難進，臉難看，話難聽的現象普遍存在，我們天天講為人民服務，可人民群眾一來要不把人拒之門外，要不給人臉色看，要不講些難聽的話，這是不對的，我們執法是為了誰？我們是為誰在執法？這個問題很重要，必須要擺正我們的位置；同時要革除我們身上多年來形成的壞習慣，辦案只講實體不講程序，非法取證、案子辦的粗糙，管理不精細，處理事情不公正等，這裏我重點講一下非法取證問題，這方面我們地區已經有教訓了，一個民警因刑訊逼供致人死亡自己被判刑了，所以大家要引以為鑒，不能辛辛苦苦的工作，稀裏糊塗的犯罪。

還有新的治安管理處罰條例一月一日已經正式實施了，也是這次學習的重點之一，通過考試情況看大家的成績都不錯，可以說基本掌握了條例的內容和精神實質，但是大家要注意這是一個法制走向文明的風向標，以後再要非法取證、案辦粗糙，管理不細，處事不公等情況發生，你不但要走上被告席，還有可能敗訴，敗訴肯定不能樹立公安的威信，而公安的威信怎麽樹起來，這就要求我們端正執法思想，以事實為依據，以法律為準，嚴格依照法律的規定公平公正的辦事來取得民心，取得了民心就樹立了公安的威信。