第四十章（第4/8頁）

他記得一個即將卸任的老市委書記曾發自肺腑地對他過，這麽多年來，我們考察幹部，提拔幹部，走訪詢問的對象幾乎清一色的都是幹部。於是我們提拔的幹部，都只能是幹部說好的幹部；想提拔的幹部，都只能去討好取悅方方面面的幹部。一級一級如果都成了這樣，那我們的幹部除了只能代表幹部的利益，又還能代表誰的利益？在提拔幹部的過程中，我們什麽時候認真傾聽過老百姓的呼聲？這些年，我們雖然在不斷地完善幹部任用機制，但沿用的辦法基本上還是過去的那一套。我們的一些幹部，總以為有程序就有了民主，於是就只在程序上下功夫，卻從沒有在民主上下過功夫。我們在形式上雖然有很多改進，但實質並沒有更多的變化。我們的黨代表，幾乎全都是幹部；我們的人大代表，大部分其實都是幹部；我們的政協委員，絕大多數其實也還是幹部；推舉出來的群眾代表，往往都是幹部指定出來的代表。那麽，我們傾聽老百姓呼聲的渠道究竟在哪裏？這些年來，不少剛剛被提拔的幹部，就接二連三的出問題，實是令人擔心哪！如果一個地方出現一個違背人民意願、違背黨的原則的利益圈子，這個利益圈子再與權力圈內的腐敗者相結合，形成權力層中的腐惡權勢，他們必然會充分利用我們現有的幹部監管體制中的不完善之處，以實現他們各種各樣的經濟利益和政治目的。由他們推舉選拔出來的幹部，又會是怎樣的幹部？又如何能代表人民的根本利益？這種狀況如果再這麽發展下去，實在是太危險了，真的是要亡黨亡國的呀！

其實類似的話，上上下下的很多領導、很多幹部群眾也都給他說過。是的，我們幹部監管任用機制的完善和改進，也確實應該進一步加大力度，加大步伐了。如果一個領導只為幹部的利益負責，又如何談得上為人民利益負責？又如何能為人民利益負責？

那麽，眼前嶝江的情況呢？一個一百多萬人口的城市，有十幾萬群眾上街請願。且不說它的表達方式，也不用揣摩他們的思想感情，不管從哪個角度來看，也都是一種民意的表露。至少也能說明一點，夏中民這樣的幹部，是老百姓歡迎和擁戴的幹部！

說實話，這麽多年了，尤其是近兩年來，在省委門口靜坐請願的群眾幾乎成了家常便飯，隔三差五的就會來那麽一次。腐敗問題，工程問題，拆遷問題，司法問題，不是申訴冤情，就是狀告貪官。然而像今天這樣遠距離，高速度，大規模的請願上訪，卻是為了要留住一個好官，在鄭治邦多年的從政生涯中，還確確實實是第一次遇到！

是有組織有計劃的行為嗎？絕無可能。沒有什麽人能在這麽短的時間內，發動起來這麽多的幹部群眾，而且計劃得如此周全，行動得如此快捷。同時，任何人都沒有這個實力、能力、財力、物力和人力！只有一種情況可以做到這一點，那就是深深植根於老百姓中間的那種相依為命，無以割舍的血肉關系！

一個三十八歲的年輕幹部，何德何能，能讓這麽多的老百姓千裏跋涉來為他請願上訪？而且這中間還有幾十個殘疾人，還有一個危重病人！

鄭治邦本來想明天再去嶝江，直接同群眾見面。但聽到這消息後，他一刻也坐不住了，就在今天夜裏，他必須親自去看看這些上訪請願的群眾。他真的想見見他們，想同他們坐坐，想從這些人的嘴裏了解了解這個夏中民究竟是一個什麽樣的幹部。

他什麽人也沒有通知，既沒有帶公安，也沒有帶武警，事先也沒有給這些上訪請願的群眾打招呼，就他們幾個省委的領導，還有各處的秘書，悄悄地來到了上訪群眾的聚集地之一，林業廳招待所。

這是一個非常一般，價格也相對比較便宜的招待所。據這裏的人說，在這個招待所裏，至少住著好幾百請願上訪群眾。

鄭治邦走進去的第一個房間，是地下室的一個雙人間。一推開門，幾個人全都驚呆了。在這個不足十平米的房間裏，竟然住進了十六七個人！人還沒進去，一股悶熱的氣流便撲面而來，熱得幾乎讓人喘不過氣來！而住在裏面的人，幾乎全都是上了年紀的婦女。

沒有空調，只有一台電風扇在運轉，雖然已經開到了最大限度，但房間裏的空氣至少也要在三十五度以上。根本沒有地方可坐，所有人的都只能面對面地站著。剛進去沒幾分鐘，鄭治邦的襯衫就已經被汗水濕透了。

一問，這個房間裏的全都是掃大街的環衛工人。剛開始，她們還有些發愣，等到鬧明白進來的竟然就是省委書記時，所有的人都不知所措地哭了起來。

秘書長趕緊勸道，“別哭別哭，鄭書記抽時間來看看大家，有什麽話就抓緊時間跟鄭書記說說，好嗎？”