第2209章 失誤連連（下）

陳太忠同落自張廠長的接觸，一開始是不怎麽愉快的，不過也正是因為不愉快，所以兩人旗幟鮮明地擺出了自己的觀點。

張伯君最先擺明了他的底線：收購的話，少了兩個億免談，落自可以接受的是合資，而且落寧方要謀求控股。

在這個基礎上，落自願意放棄現有的天馬品牌，同鳳凰合作生產疾風車，但是疾風車廠要提供技改的必要資金，再適當增加一些投資購買股份，落自人會將這筆錢主要用於職工安置上，該買斷工齡的買斷工齡，該提前內退的提前內退。

現有的管理層，不做大的變動，鳳凰可以派人來做財務監督和技術指導——人家出了錢，不能什麽也得不到不是？

陳太忠的回答是，合資可以考慮，控股那是不要想的，現有的領導層必須變動，至於職工嘛，先全員下崗等待返聘，就連錢，鳳凰都不會給多少——我們的品牌拿給你們經營，生產和銷售再有了有效的監督，你們落自恢復往日的輝煌，不過是個時間問題。

他這些條件，張伯君能接受的，只有全員下崗這一條，但是領導層和中幹不能下崗，於是陳太忠終於發現，自己繞過落寧市政府，直接找上落自，是犯了怎樣愚蠢的一個錯誤——你要砸落自領導們的飯碗，人家怎麽可能答應？

“你這是以小吃大，”張伯君被他的條件惹火了，說話也不怎麽客氣了，“陳主任，你們疾風車廠不過就是個副處級的廠子，我們落自是副廳級的廠子……副處控股副廳，可能嗎？”

他不說這話還好，一說這話陳太忠惱了，你們副廳也不過一個月賣三千來輛，我們副處一個月賣上萬輛，大家根本就不是一個數量級的，虧你也好意思說，“既然你們覺得委屈了，那也就不用再談了。”

話是這麽說，不過這個理由確實尷尬得很，鳳凰科委也不過才是個正處級單位，下屬的疾風車廠能享受到副處待遇，已經是無法再高，再高就無法有效管理了。

而人家落自級別是副廳，要說合資之後降了級別，怕是所有的落自幹部都不會答應，大家辛辛苦苦打拼一場，圖的是什麽，還不是級別和待遇能上去？

所以，若是合資的話，這個困難注定無解，疾風派個廠長過來，享受副廳待遇的話，比如說回鳳凰開會，許純良該怎樣面對這個合資廠的廠長？

還是要全資收購，陳太忠發現自己真的忽略了這個問題，當然，落自若降為科級就不存在這個問題了，然而，就算這些幹部的收入能比現在高出一倍，甚至三五倍，人家願意接受自己“掉級”這個損失嗎？真難說啊。

以疾風廠為例，廠裏的中層幹部不過就是股級或者副科，正科都沒幾個，收入不算太高，但是獎金和分紅很厲害，明面上的收入一年就能達到三四萬，福利又好，比科委本部的中層幹部收入還多。

可饒是如此，你讓這些廠裏的中幹來本部的科室做科長，大家也是要打破頭搶著要來的，人家圖的就是做個名正言順的公務員。

當然，肯定也有不太情願來的，比如說供應科、銷售科之類的地方，這兩個地方你就算想再幹凈，也幹凈不到哪兒去。

供應科的科長被李天鋒看得死死的，那不太好說，但是銷售科科長因為去年銷售業績好，回款任務完成得漂亮，明面上的收入就達到了六位數，那家夥也會做事，直接給希望工程捐了一萬出去，大概就是不想被人惦記上。

這些就又都扯遠了，總之，現在陳太忠的困惑就在於，堅持合資的話，必定會在落自的幹部中引起強烈反響，想到這裏他看一看身邊的張伯君，心說這家夥要合資，就是在給我下套嘛——居然敢算計我？

張廠長卻是不知道陳主任怎麽想的，見他發話之後就沉默不語，也就懶得再吱聲，眼見對方看過來，才輕咳一聲，“那今天先這樣？你們的意思……我會向廠裏反應的。”

陳太忠點點頭，任這位走了，接著還坐在那裏琢磨，他有心給許純良打個電話，商量一下這事兒，又覺得這是自己一開始算計得不對，覺得有點丟人。

不知道過了多久，成克己走了進來，笑眯眯地發問了，“陳主任，談得怎麽樣？”

“我把這件事想得過於簡單了，”陳太忠搖搖頭，他不是一個願意承認錯誤的主兒，不過成主任這人做事爽快，又是天涯的幹部，他就覺得說出來自己的不足，也不會有什麽丟人，反倒能顯得他知錯就改，是個做大事兒的領導。

“確實是這樣，”成克己聽完他的分析之後，點一點頭，接著笑眯眯地一拍他的肩膀，“讓你們市長給我們市長打個電話，成就成不成就拉倒了，那種破廠子……反正你就咬定一點，要全資收購。”