第三百八十九章 氫彈（上）

沈文劍常年沒參與一線研究，做蜘蛛機器人也只是做個小拼湊，他仍然能提出建設性的意見，並不是他的天賦比設計院的工程師強多少，恰恰是因為他比較閑，沒有投身具體事務中。

因此，讓工程師們維持一定的休息真的很有必要。

休息時間，是沈文劍一直在強調的，效果不太好，主要還是很多人在休息時還想著項目的事情，思維很難擴散。

以劉工為代表的初代高級工程師們，在思維擴散方面，可能很難有所改變了。就算後來人，要找到合適的辦法培養，也非一日之功，就算適用於普通人，都不一定適用於修士，畢竟修士的生命跨度有點長。

當然後續的進步還是要依賴不停的注入新血，就像年齡比沈文劍還小的青柳，不就有青柳猜想嘛。

在3052年年初的長老茶話會上，沈文劍也針對未來說了下。

“隨著技術的發展，我感覺山上的研究力量越來越不足，一方面希望各山頭從小培養新弟子的科學思維，另一方面我想把更多任務交給大學那邊。”

幾位長老沒有立刻回應，陷入沉思，也許更多的是糾結說話的方式。

還是陳月長老顧忌比較少，突然問到：“掌門既然總覺得人不足用，為何不效法仙陽王朝，將大家整合在一起？”

仙陽王朝，修士地位的巔峰，但絕不是個好的範例，歷史已經證明用修士來管理所有人，隱患和對立都太嚴重。

沈文劍給出的理由卻跟體制毫無幹系：“就算把所有人都整和在一起，要不了幾年還是會缺人，而且管理的範圍太大我擔心找不著重點。”

人一多，心稍微大一點把攤子鋪開，把二十萬人轉職成研究員還是不夠用。

重點，才是沈文劍真正在意的，它是一個文明發展的方向。

比如假設玉劍山現在就是共主，絕對獨裁的話，沈文劍還是會選擇天基類，輔以自動化；然而絕大部分人，肯定更在乎人造人技術與靈物人工培育、制造技術。常年背離所有人的共識，必然不會有好結果。

所以領著一部分人，向著他認為正確的方向前進就可以了，別的人認為有別的重點，自己去想辦法。

“大學的人也不足用吧。”齊長老用陳述的語氣發言。

“嗯，短期內是這樣，接下來他們需要大量的軟件人才，最少還要拖個十來年才能開新的院系。蘭龍鎮那邊過幾年也許也會有大學，不過提升水平仍然需要時間。”

大學在3051年開了新院系，由校長報備，沈文劍立刻簽字的。

這個新院系就是軟件工程系，實在是微電子系已經沒辦法應付越來越多的電子產品軟件需求，必須要有新院系支持。

但是這樣一來，再次拖了各系人員分配後腿，把系均15人拖到13人。

沈文劍有考慮過把傳媒、城市管理等系分離出去，成為單純的理工大學，想一想又很難實現。

空中大學要自負盈虧，供養越來越多的高級人才，少不了“贊助者”們的貢獻，他寧願把這些指標分配到某些系裏，也不希望一線研究團隊被汙染，至少要給大學足夠的時間，把體系慢慢調整完善。

“其實樂園城也可以弄一點人造人的，最近看電視感覺氣氛還可以。”伍晴長老建議。

沈文劍想了想說：“讓樂園城自己去談吧。”

樂園城人口增長率現在穩定在4％上下浮動，已經不低了，只是早一點把人口基數提起來會更有底氣一點。

讓樂園城找惡獄鎮守買人造人嬰兒有點人口販賣的味道，不過理論上玉劍山的確沒有人造人全套技術，靈魂補完的部分公開使用一樣要和惡獄鎮守談判。

從經濟角度出發，樂園城也有必要為其他地區的普通人提供一些幫助。

會後，沈文劍派弟子前去詢問樂園城的意願。

樂園城倒是有點想要人造人補充，卻擔心後續帶來的問題，不止是倫理方面的，還有管理人造人的部門、人員、城市開支等。

沈文劍也沒有繼續強行“建議”，最初就知道人造人的麻煩很多，不亞於搭建一個全新的社會環境，強推起來真的很難。樂園城十六歲以上的成年人和小年輕超過一萬兩千人，每年引入幾百個人造人，還不如在鼓勵生育方面多下點功夫，管理和和費用的壓力都會更小。

稍微處理過過年的事務，今年的要務是氫彈，靈月祭典只能繼續等著看變化。

聚變方面的研究，已經持續近十年，氫彈立項的時間不長，不過有一定的積累，還有超算作為工具，做起來還挺順利。

核能組最終定下來的當量為680萬噸，並沒有壓縮到500萬以內，畢竟沒有炸過，為保證初次實驗的成功率，就只能做到這麽多。