第33章 大意了

宿衷能一開口就得罪整個董事會的人，是因為他搞制度改革，直接一刀劈下來，完全不給任何鋪墊。

首先，他請了一個新的cfo來掌管集團財務。

財務是十分關鍵的崗位，董事會的親戚們一聽就皮都緊繃了：“賬本怎麽可以交給外人？”

作為家族企業，對財務還是十分敏感的。

辛千玉關照好了，辛慕自然站在宿衷這一邊。辛慕便打圓場說：“不是說這個cfo只會幹一年嗎？他就是負責幫我們搞上市的，上市完了就會走的。”

親戚們還是不大能接受。

愛唱反調的辛舅父先發言：“說一年就是一年嗎？”

辛慕咽了咽，但宿衷卻先開口：“是一年就是一年，時間長了你們也請不起。”

“……”辛慕噎住了。

辛舅父愛面子，哪裏受得這個，拍案說：“什麽意思啊？看不起人啊！”

“這還是用分紅做利誘才能請來的他。你們集團給的工資根本不夠看。等項目完了他就會套現離場，一刻不會多待。”宿衷老實話就這麽說了。

這話就很明顯，說的是：人根本看不上你們家，你想留人家還想走呢。

辛慕咳了咳，說：“那他可真是個人才啊！”

宿衷點頭：“如果你們能找到一個比他更懂怎麽和sec打交道的cfo，我無話可說。”

sec也就是美國證監會。要赴美上市，少不得和sec打交道。

為此，集團要聘請一名專業的cfo也是無可厚非的事。

宿衷的話非常有道理，要赴美上市，不找個能和sec對話的cfo是不行的。老爺子也就點頭同意了。

cfo上台後，大刀闊斧進行改革，辭退了一批親戚，搞得董事會怨聲載道，意見很大。

但老爺子默許了宿衷和cfo的行為，而辛慕也從旁協助，因此項目還是能夠推進的。

從前，老爺子找咨詢機構來做咨詢的時候，好的機構都不肯接玉琢的案子，就是覺得玉琢內部太混亂了，親戚們的存在弄得公司一團渾水，要上市的話，得大刀闊斧的改革，一般咨詢顧問可不想沾這種臟活。

宿衷這個身份的人願意來做這個，真的是很給面子了。

大家勉勉強強的，就完成了前期的一些改革工作。

然而，新的問題又出現了。

cfo加入了董事會，並在一次會議上提出：“我們公司內部董事人數太多了，一般上市公司董事會裏的內部人最好不要超過1/3。”

換句話說就是，玉琢董事會裏的內部人太多，正常上市公司的董事會不會有這麽多的內部人。

這個話徹底點燃了董事會眾人的怒火：“這是什麽意思？這是我們辛家的產業，董事會都是辛家的人有什麽問題？”

“如果你們不上市，就沒有問題。”cfo也是硬剛派的，“因為內部董事太多，董事會就只會挺老大哥，而不是服務股東。”

若說剛剛那句話只是觸怒了董事會的親戚，那麽現在這句話就觸怒了老爺子。

“董事會只會挺老大哥”，是什麽意思？

老大哥是誰？

不就是老爺子嗎？

cfo這話不就是說，董事會不能只聽老爺子的嗎？

老爺子的脾氣也上來了，便縱容底下的親戚們圍攻cfo。

這些董事們三姑六婆，七嘴八舌，吱吱喳喳的圍著cfo叫罵，cfo一時也很難抵抗。

眼看著場面越來越混亂，宿衷拿起文件夾，重重地往桌面上一拍。

大家一時怔住了，扭頭看著宿衷。

宿衷這人不說話的時候渾身冰冷帶刺，氣勢十分迫人，三姑六婆一時也被鎮住了。

會議室瞬間安靜下來，宿衷便緩緩開口：“這就是每個咨詢機構和你們說過話就跑，不肯接你們case的原因。因為你們內部人多，還不聽勸。”

辛舅父第一個跳出來反駁：“我看你是不安好心吧！根本就是想通過排斥我們家族成員，好叫你這‘大白鯊’吞了我們的公司！”

宿衷有“大白鯊”之名，也是最近辛舅父打聽來了。他還用這個名頭來嚇了不少親戚，說宿衷看著斯斯文文，其實是個食肉動物，很嚇人。

面對辛舅父的指責，宿衷說：“我沒有。”

辛舅父冷笑：“你說沒有就沒有？你怎麽證明？”

宿衷看著對方：“你想我怎麽證明？”

辛舅父見宿衷有退讓的意思，便昂起下巴，說：“你把股份交出來我就信！就像辛千玉那樣，只拿1%，大家就信你的清白了。”

宿衷皺眉：“我為什麽要學他？”

辛舅父聽見宿衷拒絕，立即翻臉指著他說：“看吧，你果然包藏禍心！”

宿衷冷冷地看著對方：“你可能對我的身份有誤解。辛千玉是董事長的孫子，我不是。我是投資人，事實上，我才是你大爺。”

辛舅父一下愣住了，似乎無法想象宿衷這樣的斯文人嘴裏說“你大爺”三個字。