第30章（第4/5頁）

扣什麽也不能被扣錢啊！

白端端胸有成竹地笑笑，然後點開了監控攝像頭的app：“對，所以我引入了不定期抽查的制度，除了直播回放能確定你媽一日三餐健康之外，還會用監控不定期查看你媽的情況，你看……”

白端端說到這裏，低頭看了眼屏幕，結果這不看還好，一看，白端端的表情就不好看了，孟欣女士大概還是抱著僥幸心理，以為不可能這麽巧正好被抽查到，就像是即便知道教導主任在巡視也要忍不住作弊的學生一般，她此刻正鬼鬼祟祟地從沙發的坐墊底下掏出一個零食罐子，然後一臉陶醉地拿出了一根巧克力棒，滿臉夢幻地剝開了外包裝，正準備開開心心往嘴裏塞……

白端端一分鐘沒浪費，當即按下了語音鍵，只聽伴隨著她的聲音，監控畫面裏，也出現了她經過喇叭擴音的警告：“孟阿姨，我看見了！你違反了我們簽訂的和平共處五十八項原則裏的第八條規定，私自藏匿甜食！同時還違反了其中的第二十七項規定，妄圖私自攝入過多糖分，現在請你立即放下手中的贓物，然後去跑步機上報道！”

“……”

監控圖像裏，孟欣女士顯然沒想到監控還能在自己準備偷吃零食時有警告功能，她一聽到滿屋子響起來的白端端的聲音，嚇得把巧克力棒都扔了，她望向探頭：“小白啊，我……我就是一時鬼迷心竅，而且我沒真的準備吃，我就拿出來聞聞……我聞聞還不行嗎？”

“你還想要借我那個Kelly嗎？就你最喜歡的那個顏色？”

孟欣女士對包完全沒有抵抗力，一聽白端端用kelly包來威脅，沒辦法，她只能垂頭喪氣地收好了零食，然後朝跑步機走去了。

白端端這才關了監控app，朝季臨笑了笑：“我給這個監控還裝了個喊話功能，還能實現對話，你看，所以一分價錢一分貨，你當初報銷時嫌棄它貴，這不，人家貴有貴的道理！”

“另外，對於你媽這種頑固分子，除了引入抽查懲罰措施外，為了不影響她自我改造的積極性，我也引入了獎勵措施，一旦連續被抽查七天都沒有違規，那麽我會根據她的表現設定不同規格的獎勵，比如借給你媽我的包，帶你媽參觀我的收藏，多加一些低糖水果，外出打麻將等……”

“……”

季臨噎了噎，但還是表情冷峻地指出了漏洞：“但你這樣的抽查，治標不治本，你以後律所的工作忙起來，頂多也只能午休、下午茶歇或者下班時候查看，她很快就會摸清你的查崗時間規律，在這個時間裏按兵不動就行了，並不能完全杜絕她平時在你看不見的地方也不吃東西。”他看了一眼白端端，“你這樣，機制並不完美無缺，我還是要扣工資。”

敢情匯報工作是假，借機找茬扣工資才是真，但白端端能讓季臨得逞嗎？！必須不能啊！

於是白端端笑著又揮了揮手機：“你放心吧，針對你說的這個漏洞，我也做了補丁措施，我買的血糖儀，數據能夠直接通過雲端傳送到我手機上，你媽每天餐後兩小時我都要求她按時紮針檢查血糖，數據一旦超過我設置的安全值，這app就會給我報警，那等於你媽肯定瞎吃東西了，迎接她的就是懲罰。”

“……”

白端端說到這裏，想起什麽似的，從口袋裏掏出了一張發票：“對了，這發票，正好你報銷一下。”

季臨拿起來一看，發票後面附了一張圖書購買清單，然而購買的書名目卻莫名其妙的詭異——

除了《如何火眼晶晶識破下屬的偷懶》《從源頭上杜絕懶下屬》《老板精如貓，下屬乖如鼠》《智取的藝術》《管理經驗談》《個人監督機制的良性循環》也就算了，為什麽還有《監獄管理與犯人改造》《刑事犯罪懲罰定罪量刑的法理學概念》《漫談減刑的獎懲觀本質》？最過分的是，季臨在書單的尾巴上竟然還看到了《出軌與捉奸》《如何判斷男人說謊了》《說謊的細節》……

“你給我解釋下。”季臨沉聲道，“這都是什麽書單？你要查崗男人，也要我買單報銷？”

“你怎麽這麽說呢！”白端端朝季臨擠眉弄眼道，“我這還不是為了你媽！你看看，這些如何杜絕下屬背著老板偷懶，企業管理員工的經驗談，還不是為了防止你媽背著我偷懶不運動嗎？雖然情況不一樣，但這精神內核不是相通的嗎？”

季臨都快氣笑了：“那這個監獄和減刑呢？真的不是你自己對刑法感興趣假借我的手來報銷？”

“不不不，我這都是為了你媽！你看看，我這個抽查以後獎懲的制度，就是從這裏得到的靈感！你這錢，一切都是花的值得的！”

“那《出軌與捉奸》《如何判斷男人說謊了》？”季臨呵呵冷笑道，“這和我媽有什麽關系？”