第284章（第2/2頁）

所以當他一提出想要辭職去建明野生動物園就職的時候，家裏經過短暫的震蕩以後竟然一致得出了支持的結論。

這讓段潛相當不適應。

而剛剛入職，段潛又迎來了巨大的驚喜。

他被告知從試用期開始，建明野生動物園將會全面實行積分制。

對於一個理科生，尤其是計算機專業的理科生，尤其是精通各種遊戲的計算機專業的理科生來說。

這樣的制度簡直爽到爆。

他突然就有一種，上班就等於遊戲的感覺。

積分就相當於遊戲金幣，而完成了主線任務以後還能去下副本，簡直太有代入感了。

他擁有過目不忘的本事，把各個場館的積分系數算了一遍以後迅速得出了整個動物園裏積分系數最高的就是老虎區、獅子區等猛獸區，還有便是大象館。

所以在接下來的分配去處的是時候，他第一個舉手，要求自己可以去猛獸區和大象區。

最終人事部為段潛分配的是虎山，照顧白虎和孟加拉虎。

而他的新手任務被分配給了範田。

說來也巧，範田的幾個同事，要麽就是沒空，要麽就因為請假或者分配了別的新人，總之都跟段潛錯開了，唯獨範田合適，所以段潛的新人期就由範田教導。

範田經過了離職事件以後，性格越發的沉穩，做事情也相當踏實，他原本對新人抱有偏見，覺得他們都是別的行業轉來的，基本上幹不了多久就要走，可是跟段潛相處了一段時間以後發現這個小夥子完全顛覆了自己對年輕人的定義，他比他還要認真和踏實，交給他的任務他都一絲不苟的完成，之後還會默默的做很多事。

範田很快就喜歡上這個小夥子，覺得這是個可造之材。

到了一個月後的考核，範田驚喜的發現，段潛在三十五個新人中，考核分數排第一！

他作為帶他的老師，也獲得了相應的任務積分，他暗自換算過，竟也能多拿到兩千多塊錢呢！

這麽一來，他的工資其實和離職前持平了。範田感慨萬千，這就叫做柳暗花明又一村。

而張慶就沒那麽幸運了。

他當初拒絕了猛獸區，而是回到了之前的崗位，照顧黑猩猩。

而這一屆的新人竟然只有一個被安排到了黑猩猩館，而這個新人卻被別人搶了，沒辦法誰讓他的工作年限清零重來呢，只能眼睜睜的看著別人賺錢。

而最可恨的是連嶽斌都能帶新人，這個蠢蛋傻大個蠢的連話都說不清楚，居然也能夠帶新人！

而且最後他的積分系數還不低，因為雖然他蠢，可奈何徒弟很聰明，所以他帶的新人最後的排名不低，導致他的任務積分也不低。

張慶氣得簡直要慪死了。

對於段潛來說，能夠這樣在遊戲中工作的感覺簡直太好了，而且他在範田的幫助下，越發的得心應手，不知不覺間話也變得多起來，笑容也變多了，這可真是意想不到的好處。

就在這個時候，唐菲卻又拋出一個誘餌。

積分獎勵除了工資、獎金等物質獎勵之外，還發布了一條。

但凡積分靠前的員工，均可以挑選去雲上動物園體驗飼養員的機會，甚至有機會接近那些網紅野生動物。

這個規則一經公布，老員工沒啥反應，新員工們卻集體炸鍋了。