第229章

按照蔡主任這描述, 省城家具廠的工人覺得自己這日子過的相當寒磣了。

好久沒吃肉了, 不是沒錢買, 是平時壓根買不到，去晚了供銷社, 壓根就買不到肉。廠裏這邊供應也少。要想吃頓好肉，就要去國營飯店。可國營飯店也太貴了。他們雖然也不差錢花，可平時也節省。說給家裏買大件還成, 為了吃肉花這麽多錢，可真舍不得。

都是工人，都是搞家具的, 這差距是不是也太大了。

車間的工人聽完八卦之後，轉身又去和沒聽過的人吹牛。回家還要和家裏人吹牛。說人家日子過的多好多好, 咱這省裏的還不如人家縣城過的舒坦。

還說人家廠裏房子住著也舒坦。單身宿舍都是高級配置。人家廠領導特別重視工人, 愛護工人。

吹牛的時候都是一陣唏噓, 吹完牛之後，就忍不住感慨, 咋就沒這麽好的命去南平家具廠的。

還有人找蔡主任打聽, 說家裏有孩子沒工作的，要是去南平家具廠, 能不能進。

蔡主任就直截了當道, “那當然不行呀。咱家具廠招人也是有規矩的, 要先進木工學校。而木工學校現在只針對我們南平人，或者職工直系家屬。這種跨界招工，手續太繁瑣了, 縣裏也不同意的。”

聽到這話，大夥兒又是一陣遺憾。還以為說能讓自己孩子去南平家具廠當工人。雖然是在縣城，可只要過得好，在哪裏不都一樣嗎？

當然，也有人覺得蔡主任在吹牛，覺得南平家具廠就算再好，能考得過鋼廠？人家省城鋼廠都沒那麽好的。

蔡主任也沒和人爭辯。一直等到十一月份，發工資的時候，大夥兒才看出不一樣了。

一些工人的工資明顯比之前要多。多了好幾塊呢。這漲工資的事兒也沒聽人說呀。

有人跑廠裏財務部門那邊去嚷嚷了。說廠裏這是亂來，不尊重集體意見，漲工資都不征求廠裏人的意見。

財務部這邊頭痛的和他們解釋，“這是南平家具廠給他們的獎勵，他們上個月按要求完成了任務，南平那邊給他們發的獎勵。”

大夥兒這才注意到，這些工資多發的人，都是參與代加工南平家具廠訂單的工人。

蔡主任也說道，“這有什麽稀奇的，我早就說了，咱經常發獎金。”

這還不稀奇？

工人們心裏一個個的有些不服氣了。

之前參加代加工的這些工人被分配任務的時候，他們還覺得這些工人挺艱難。工作任務比平時多，要求還嚴格，而且還不是給自己廠裏做事兒。有些人被分配到了還覺得不公平，有些人沒分到，則暗自有些慶幸。

現在發了工資才知道，人家這任務是多了，要求是嚴格了，可是工資也多了呀。

幾塊錢能買多少東西啊。上個月才加工了半個多月呢，就給發這麽多獎金，那要是一整個月，該有多少呀。

現在大夥兒算是相信蔡主任之前說的那些話了。

南平家具廠工人工資待遇是真的好。

他們是做不了南平家具廠的工人了，可是給南平家具廠幹活，總還是可以的。都是省城家具廠的工人，憑啥自己分的任務就不一樣呢？

於是有些人就去找廠領導鬧了。一個目的，就是要找活幹。

“我們要求公平公正。廠裏要征求工人意見。憑什麽他們能做，我們不能做。我們是比誰差了嗎？我們也是做了多年的老工人了。”

孫廠長聽到消息的時候，可氣壞了。廠裏這麽多年都很穩定，怎麽現在就鬧起來了。

他還準備好好發展廠子呢，這些工人怎麽在這個時候鬧呢？一聽還是為了南平那批單子鬧，就更郁悶了。

他一心為了廠裏發展才接的單子，就是想讓工人們多賺點錢，結果這些工人還只為了自己的想法鬧。一點不為廠裏想。

省城李副廠長就道，“要不這批單子加工完之後，我們還是不要再接加工單子了。最近廠裏經常聽人提起南平家具廠的事兒，說他們工人過的好。我擔心時間長了工人要鬧情緒。”

孫廠長道，“現在說不接了，工人知道之後，還不是得全體都鬧？”

吃到嘴裏的肉，誰還樂意吐出來。

李副廠長嘆氣，“這次接單子，還接了個麻煩回來了。”

為了平息工人們的這次爭端，孫廠長不得不親自出面了。“同志們，之前就是隨機安排的，廠裏沒私心，之前這獎金的事兒，廠裏也不清楚。”

蔡主任道，“不是啊孫廠長，我們簽協議的時候，有這一條。”

孫廠長：“……我的意思是，是廠裏沒將這件事情告訴各個部門的管理人員，就是為了保證公平，免得有人有私心。讓他們在不知情的情況系安排工作，才算公平。但是現在大家既然有了意見，這說明這安排還是不合適，不夠服眾。所這次我們廠裏幾個領導商量了，就擇優安排。大家既然覺得這是個好工作，那就讓優秀的人來做。這回大家就沒意見來吧。我相信如果是南平服裝廠，他們肯定也願意讓更優秀的人來給他們做東西。”