第29章（第3/3頁）

陳方舟放眼一看，發現除了平時跟江曉媛關系不錯的莉莉他們那幾個，其他人都沒吭聲，特別是幾個高級技師和另一位技術總監。

顯然，海倫這個出頭鳥說到他們心坎裏去了。

陳方舟雙臂抱在胸前：“培訓的時候我問沒問過，你們有人說要去了嗎？早幹什麽去了？”

海倫語氣很沖：“培訓之前你也沒說胸牌給加‘首席’啊！這有總監、有高技，再不濟還有這麽多正經八百的技師呢，輪得到一個剪頭都剪不好的實習生嗎？”

陳方舟：“那你說怎麽辦？”

“反正不能就這麽算了。”海倫憤憤地掃了江曉媛一眼。

她話音未落，唯恐天下不亂的小K就突然開口說：“反正現在要推行新業務，別的店都推，咱們不推也不可能，那就這樣，讓誰當首席，誰就負責唄。”

江曉媛眼角一跳，一擡頭，正好對上小K的視線。

小K惡意地向她笑了一下：“首席也不能白當吧？萬一這業務推不起來，咱們前期宣傳、印價目表、買化妝品的錢不都打水漂了？這不也都是成本麽？我看這個事應該這樣，萬一這項業務黃了，誰負責，誰就自己掏錢填窟窿，以後誰當首席都這樣，這不就公平了嗎？”

總店對試推行的新業務有盈利要求，試推行兩個月之內，相關業務營業額如果不能達到一個標準，該業務就會在這個店被取消。

一般來他們這種店裏化妝的，舞台妝之類比較復雜的可能性不大，大多都是跑來化日常妝，試推行階段，一個日常妝只要一百左右，江曉媛算了一下，要達到總店要求的營業額，每天至少要接待兩到三個顧客才行。

小K：“再者說，你們讓人家當首席造型師，再同時做發型實習技師就不合適了吧，多掉價呀。那我看她拿實習技師的績效獎金也就不合適了——江首席，你說對吧？”

買化妝品，印各種海報宣傳等等，前期投入保守估計大概在七八千左右，江曉媛要是沒有績效工資，基本工資只有不到一千，還背著祁連那麽個債主，讓她自負，豈不是驢年也還不清？

連方才一直沉默不語的其他高級技師都有點看不下去了。

另一位總監低聲打了句圓場：“這就不合適了，沒有員工自己掏錢的道理。”

海倫頂了回去：“我看挺合適，誰讓她要當首席呢？當了首席就得立軍令狀。”

陳方舟：“放……”

他的“屁”字還卡在嘴裏，江曉媛已經脫口說：“行！”