第488章 態度轉變

挖人，只是一個建議，但這個時代要挖人不是那麽簡單的。

目前單位基本都是國營，在一家單位工作大多數人都是打算幹一輩子的，甚至子承父業的也不在少數。

“以廠為家”這句話在後世僅僅只是一句口號而已，但在如今卻是實實在在的事實，尤其是一個優秀的技術人員，如果沒有像李叔那樣多次遭遇打擊，被廠裏長期壓著的話，一般是不可能有更換門庭的想法。

人才流動這句話真正開始還是在九十年代中期，現在的人才流動非常有限，就連普通人在選擇工作的時候往往第一個考慮的是國有企業編制，其次是大集體編制。

在大家看來，進了國企就是端上了“鐵飯碗”，至於外資才剛剛進入國內，給資本家工作是被人看不起的，而私人企業目前根本沒有，私企真正出現還有些時間呢。

所以宋援朝對佘亮說的這番話只是提上一句罷了，換句話來說就是有棗沒棗打一杆子，萬一對方同意了呢？就算不同意也沒關系，只要張工答應平時能抽時間來幫忙做技術指導也成，這樣的情況在如今並不新鮮，在之後的幾年裏會如雨後春筍一般湧現更多。

平時在自己單位上班，休息天去其他單位做指導什麽的，這種職業被戲稱為“星期天工程師”，換而言之就是利用周日的私人時間去其他需要自己能力的企業打工，用技術付出獲得報酬。

當然了，一開始這種報酬很少談錢，因為拿了錢性質就不一樣了。所以大家往往是用土特產來作為酬謝，比如說來一趟幫忙解決問題，走的時候送一大袋子花生、黃豆什麽的，又或者提著半扇豬肉之類。

禮尚往來，相互幫忙，這是人之常情，不牽涉到錢也就沒有原則性的問題，中國人向來是很聰明的，尤其是體現在這種方面，而現在宋援朝這樣交代佘亮的目的就是要把這位技術能力極強的張工招攬為一分廠的“星期天工程師”。

生產和設備方面的問題和佘亮交代完後，宋援朝繼續在車間呆了一會就先離開了。

回到辦公室，他拿起電話撥通了許偉辦公室的電話，片刻後許偉敲響了辦公室的門。

“老許來了，來來來，坐坐。”許偉到來，宋援朝很是客氣地向他打著招呼，同時把一杯剛泡好的茶擺在桌上。

“宋廠，您找我是……？”許偉道了聲謝，坐下後詢問。

經過幾次敲打和拉攏，現在的許偉已經徹底對宋援朝服氣了，相比剛來的時候顯得低調了許多。

“嗯，有點事……”宋援朝遞了支煙過去，許偉連忙雙手接過，從口袋裏掏出火柴先幫宋援朝點上，隨後再自己點著。

宋援朝看了許偉一眼，和顏悅色道：“這些天的工作怎麽樣？”

“還……還行吧……”許偉一愣，神色有些尷尬回道。

他也不是傻子，經過幾次敲打許偉早就看明白了宋援朝對自己的定位，作為江大海擺到一分廠的棋子，許偉來之前是心情非常好的，說句躊躇滿志也不為過。

畢竟從一個供銷科副科長一下子到了一分廠副廠長又兼管銷售公司的職務，雖然級別是一樣的，但手中的權利卻和之前大有不同，再加上銷售公司的發展之快整個供銷科都知道，許偉對此有著極大期待。

可到了一分廠後，一開始還算順利，可隨著時間的推移許偉漸漸感覺出了和自己原先預料的不同。

從表面上宋援朝對許偉還算尊重，也給了他應有的待遇和工作安排，可實際上許偉從坐上這個位置之後就被掛了起來，上面有宋援朝這個總廠副廠長兼一分廠廠長的頂頭上司在，下面銷售公司有孫耀良這個經理在，他雖然兼管銷售公司，可偏偏實際業務一點都沒伸手的權利，別說孫耀良了，就連和他一起來的老魯魯寶剛都不如。

至少魯寶剛這個副經理現在已經接手負責了原本銷售公司的直供銷售渠道，每天幹的精神頭十足。可他許偉呢？除了職位稍高些外，卻對實際工作根本沒有權利插手，再銷售公司內部小事孫耀良那邊直接處理，大事由宋援朝說了算，他這個副廠長就是個擺設。

想從其他方面下手也不行，許偉不是沒有試過，剛伸手就被佘亮給直接擋了回去，至於其他的一分廠上下也和防賊一樣暗地裏防著許偉，從生產到保衛科再到倉庫和其他技術科室，哪裏不是宋援朝的人在？許偉根本毫無辦法。

之前許偉還準備用以前辦公室的那套手段來試圖改變這個情況，可問題這手段和小聰明根本不好使，而且還被宋援朝看似公正實際護短的敲打弄的一點脾氣都沒，虧得宋援朝沒窮追猛打去江大海那邊說自己壞話，要不然他真不知道怎麽辦才好。