第372章 舉賢不避親

當然，針對一個世界性獎項的打分不可能就這樣隨便評判，事實上，在給出分數之後，按照規則，寧為得詳細評價所有這些候選者這本年度的研究成果，然後給出打出這個分數的理由。

而且這些評價是要在確定了人選之後，公布在官網上讓所有人都能查詢的。

當然這些文本工作，在三月的幫助下，其實不需要花費寧為太多時間，他需要做的只是將這些候選者一年所取得的成果大概瀏覽一遍，然後講解自己打分的理由，三月再根據寧為的話，轉化為更為中肯且不含太多攻擊性的語言。

“張丁喜這篇《3D光學環境及面向6自由度虛擬現實點雲視覺質量及對多目標追蹤實現方案探討》的論文，短短半年被引用量達到了2637次，而且百分之八十引用的論文被一區期刊收錄，足以去年在該領域張丁喜做出的貢獻。”

“另外張丁喜的兩篇會議論文，《一種立體顯示下雙目顏色融合界限的測量與應用方法》跟《面向超多視點光場的虛擬立體內容生成技術綜述》解決了兩個極為復雜的光源顯示難題，在這一年度裏，作為他的導師我打九分是完全合理的。”

“埃爾頓針對異構數據源的研究雖然取得突破性的進展，但是從應用上來說，顯然還沒有足夠的說服力，不能讓我有一個給他高分的理由，而且其在解釋自己成果的SOSP會議上那篇論文有諸多疑點尚未解釋明確。針對那篇論文我有疑點如下：……”

……

之前寧為不願意給相關專業的三月獎候選人打分，有著各種原因。

懶就是其中一部分。

評委不是那麽好當的，畢竟三月獎不像諾貝爾獎那樣，都是評委團開會表決，每位專家的打分標準可以不一樣，但如果要被三月的算法采納評分，起碼要對所有候選人的研究成果有所了解，給出評分的理由。

這就意味著得花時間去看候選人的論文，了解這些候選人的研究方向跟思路，並給出自己評分的理由。自己的事情都忙不完，哪有時間去看別的？

現在情況就不同了，CPU這塊他需要負責的領域已經告一段落，接下來的流片、測試，乃至最後量產，以及升級工藝提高良品率等等工作，都是需要靠團隊不斷累積經驗來完成的，這一過程中，三月能發揮的作用遠比他大。

通過不斷累積的經驗總結教訓，逐步提高生產工藝，縮減成本的同時提高良品率，本就是機器最擅長的領域。因為這些涉及到對龐大生產數據的整理跟分析。以往通過機器收集跟整理數據，在交給人來判別分析；現在擁有了三月，能自行對數據進行分析，給出方向性的建議。

所以寧為最近是真有時間了，反正閑著也是閑著。

另外就是脾氣上來的回應了。

正如寧為說得那樣，學閥得有學閥的氣度，不捧一下自己的學生，還被人叫學閥明顯虧了。

跟其他有名望的大佬想法不太一樣。如果有什麽汙名化，大佬們可能想著要更低調，免得坐實了那些汙蔑之言，但偏偏寧為沒有任何這方面的心理負擔，既然大家這麽說，那麽就幹脆這麽做，給對方多輸送點彈藥跟口實，然後坐看那幫人不爽甚至氣得跳腳的樣子，也是一種樂趣。

不爽？

不爽來咬他啊！

看一幫人分外不爽卻又拿他無可奈何的樣子，也算是生活極大的樂趣了。能調養身心，雖然有惡趣味的嫌疑。

……

有了新的方向，重新充滿鬥志，在實驗室裏忙碌的張丁喜，本來不想接電話的，但無奈從五分前開始，電話就開始不停的鬧騰，本想著沒什麽大事，但看到一個接一個的電話，最後甚至連小師妹的名字都出現在屏幕上，只能無奈暫停了試驗，摘下手套先接了電話。

“張丁喜，啥都別而說了，請吃飯吧！群裏已經商量好了，這個星期，不，我們要夠吃一個月。”

電話剛接通，便聽到聽筒內傳來小師妹李靜雯的聲音，這讓張丁喜有些懵，啥意思？煩得很，幹脆嗆道：“不是，你們都瘋了吧？我最近又沒搶銀行，憑啥請你們這些吃貨連吃一個月？”

“呸，張師兄，你還裝上了呢？你應該早就提前接到通知了吧？就算沒接到通知，寧導肯定也早跟你提過，一直瞞著我們也就算了，現在還裝什麽大尾巴狼呢？一個月的飯很多嗎？”對面不甘示弱的回應道。

這話也讓張丁喜更莫名其妙了。

通知什麽了？

前天幾個人開了一次會議，重新擬定了接下來這款三維框架顯示器的解決方案，這兩天他都是一大早就到實驗室，忙到深夜才回宿舍。好像也沒接到什麽不得了的通知啊？