第777章 發配卻因禍得福（第2/2頁）

李俊畢竟是外來幹嘛，江河這邊沒有人脈，也沒有經驗，哪怕他找到了貨源，運輸又成了一個大問題。

總之他是忙得焦頭爛額。

職工們現在已經不反對他了，明著不唱反調，但你說工作要多配合也不一定。

尤其是現在南瓜藤對會州醫院的“制裁”，導致醫院的收入肉眼可見在下降，省一院、省二院等省城的幾家醫院已經蠢蠢欲動，開始反攻了。

職工有時候的想法很簡單，就看你們哪位院長能給他們帶來利益。

會州醫院原本的收入，基本上是省內同級醫院的2倍左右，放在全國平均水平那基本上都是3倍左右。

一個月200元左右的工資，另外還有績效獎金，還有公開的藥扣，做得好的醫生，一個月上千都很平常。

現在好了，藥扣沒了，現在連獎金都要保不住了。

有些人會說，會州醫院不是有錢嘛，賬上有幾個億趴著呢。

但這筆錢是有規定的，一定要專款專用的，必須用於醫院的軟硬件升級使用，是不能用於職工工資獎金發放的。

這是陳夏當初好不容易談下來的條件，也有“大義”在手，這錢我是建醫院的，你們都別想了。

你要是敢動這筆錢，上級馬上就會伸手了。