第787章 奇跡上熱搜與996真福報（第2/3頁）

小編每看一次，都忍不住痙攣……

顫抖，是顫抖！

“是比一般人賺得多，工資加上加班費和年終獎，也就五六百萬的樣子。”

這打臉啪啪啪的，比小說還爽。

也就五六百萬，這個“也就”用的好啊！

小編都想拜這位姐姐為師，好好學習學習，話說這姐姐也好漂亮，胸襟廣闊。

咳，言歸正傳+N。

噗！

在場的人都吐了，“多少？？？”

“五六百萬，可能更多，XX，我說的對嗎？”女士在視頻裏向漂亮的妻子追問。

對方起初只是微笑，最後被眾人起哄到沒辦法，這才遲疑的點了點頭，說：“差不多吧！”

看到在場的男士都傻眼，尷尬的撓頭。

這姐姐又補了一刀：“憑加班費，人一年買了兩套房，全款……”

這一招來外飛刀，給“普信男”們插得體無完膚。

到這裏小編內心憋著的一口氣，總算是全部吐了出來。

果然，像漂亮妻子這樣的女神，都是屬於同樣優秀的人的。

不說了，小編要去加個班，爭取明天早餐加個蛋，過上上等人的優質生活！

以上就是小編為大家帶來的本次熱搜事件解讀，喜歡的請素質三連，點贊的今年都暴富！！！

從這篇文章裏了解大概情況，秦昱又打開音符。

奇跡公司，加班……

熱詞搜索，很快彈出許多相關或蹭流量的短視頻。

找到截圖裏的那名女主角，秦昱饒有興趣的看著整個過程。

短視頻其實很短，大多只有1分多鐘。

主要是男人的不屑，女同學的“仗義執言”和漂亮妻子的謙虛認可。

打開下面的留言，置頂的是“工資過萬，公司是家，工資五千，加班困難，工資兩千，老板滾蛋！”

這條置頂點贊是最多的，下面的留言都是“這待遇，我能在公司加班到死。”

“換我來，我要一直加班到公司破產。”

“基礎工資那麽高，加班費竟然還是三倍標準{捂嘴不哭}。”

“這要還我，每天不免費加班兩小時，都不好意思拿著待遇！”

“換我吧，加班六小時，只要兩小時的工資。”

“別開玩笑，你要知道能加入誇父的都是行業頂級的天才，無論走到哪兒他們都有飯吃。”

“樓上的成功讓我笑了，研究生坐流水線，送餐，板磚的消息沒看過？家裏剛通網嗎？”

“天才，有韋神厲害嗎？教育普及，人均素質文化的提高，天才的標準可不像從前那麽低了。”

說什麽的都有，隊形最整齊的就屬下面的“真996福報，拿來吧你！”

至於亂入的“人美心善好女人，拿來吧你”的言論，被昱哥正義凜然的本能忽視掉。

他可是正經人，五好青年懂的伐！

搞清楚來龍去脈，這熱搜算是讓奇跡又火了一把。

昱哥對此沒什麽好說的，一不偷、二不搶。

憑本事賺的錢有什麽問題？

至於加班的問題，主要是人才太少，奇跡公司發展的太快，太多工程項目要趕進度。

這是不可避免的，不過在薪資方面奇跡可以說做到全球首例。

不僅有三倍的加班費，還有各種小福利。

免費飲品，食物，娛樂設施，休閑按摩，就差直接把會所開到研究所裏了。

另外，為避免員工加班熱情過高，加班時間也是有嚴格的要求，在人數上也是卡的很死。

加班不是你想加，想加就能加的。

得提前申報，再找小組長審批，確定項目的優先級和重要性，再復核蓋章後。

名字才能被列入名單裏，這才有加班的資格。

想額外加班可沒那麽容易……

這次出名，談不上正面或負面。

不過倒是能趁機為奇跡引來一波關注和流量，回頭下次招聘日，遞交的簡歷肯定會把郵箱擠爆的。

這種情況是昱哥樂於見成的，奇跡公司現在缺的就是人才。

大量願意放下姿態和面子投入工作，全心全意想要搞錢，進步的人才。

而不是抱著混日子，撈一筆的想法來濫竽充數的垃圾。

幾年前，秦昱還不是太能理解，為什麽大公司招聘總是很在意對方所提的薪資標準。

起初他認為，是害怕對方的要求過高。

後來才明白，原來是想要通過對方的標準來側面看清他是一個什麽樣的人。

如果一個人，連自己都不確定自己的能力。

提薪資，提要求都不敢，那只能說明他的心虛，證明他肚子裏沒貨。

就連他自己心裏都明白，實際上他是無法勝任所應聘工作的。

所以他不敢提要求……

當然，謙虛或假大空吹牛皮的也有，上來就是各種吹爆。