第六十九章 入職手續其實很簡單。（第3/3頁）

所以空下來的副廠長位置是一定要有人當的。

但不可能再讓底下的人晉升上來當。

這畢竟是一家國有企業，國家對其的掌控力度是絕對的，而且機械廠是重工業中的龍頭，也是撐起國內經濟的重要支柱之一。

因此，為了保證每一家機械廠的權利穩定，上頭一定會派人下來占據一定的領導地位。

寧遠行就是被派遣來小紅旗機械廠的那個人。

他的作用，除了幫助建設廠子，換個方式為國家做貢獻之外，也是監視其他廠領導的存在。

防止某些人坐上高位後，中飽私囊，侵吞國家財產。

寧遠行夫婦被劉廠長等人熱情地邀請到會議室內談話。

其實也沒說什麽，只是大略說了些歡迎之類的話，又鼓勵他以後好好工作，順便慰問他的腿傷，關心關心他的身體情況而已。

“寧部長啊，你放心，你的情況我們是了解的，一會兒我讓汪志帶你去辦理個入職手續後，就給你批假條，一個月夠不夠？不夠你先休完咱再來延長假期。”

其實對於寧遠行，劉海啟是敬佩的。

保家衛國的軍人，到了哪裏，都應該受人尊敬。

所以對於他的空降，他的態度不像其他人那麽警惕和不憤，反而接受良好。

甚至於他還願意認真考察對方，如果他是個能幹的，到時候劉海啟也願意把廠子裏的一些重要事物交托給他。

不過這些都是以後的事，現在就先不提了。

“不用。”聽見劉廠長要給批一個月假，寧遠行直接拒絕道：“一個月太長了，耽擱工作，您幫我批兩周病假就好。”

不論兩周後他能不能恢復到基本行動自由的地步，他都會堅持來上班。

畢竟上頭安排他轉職是來工作的，不是來休假的。

見人堅持，劉海啟也不多勸，直接點頭應道：“那行，你先跟著小汪去隔壁人事部辦個入職手續，我這邊給你把假條寫好，你辦完事記得回來拿。”

廠裏有規定，超過一周的假期都得有廠長親自批復。

“好的，謝謝您。”

寧遠行禮貌地道謝，然後由妻子推著去隔壁人事部辦理入職手續。

入職手續其實很簡單。

先把他帶來的身份憑證等資料提交上去，然後填一張基本的入職申請表，再等著人事部的員工給他弄一張工作證就好。

工作證就是一張小小的硬紙卡片。

上頭手寫了寧遠行的名字，職位等基本信息背後印刷著小紅旗機械廠的名字，也沒個能貼證件照的地方。

不過打量了一圈後蘇欣妍才反應過來，現在可沒什麽照證件照的地兒，他們倆連結婚證上頭都沒貼照片呢。

“回頭我給你做個卡套給它套上，方便你戴著。”蘇欣妍說。

跟證件照同理，現在也沒專門的塑膠卡套，拿著工作證的工人，要麽把證揣兜裏，要麽弄個小袋子，裝裏頭去，再戴在脖子上。

蘇欣妍就想給寧遠行編織個類似的小袋子。

“好。”寧遠行溫柔地笑道。