第1874章 工人有力量（第2/2頁）

但正是這個紀錄片，暴露出了米國工人方面被壓抑許久的矛盾。

而這個矛盾就是廠商與米國工會的矛盾，這家玻璃企業的董事長甚至當著米國大統領的面表示，堅決不會接受美國的工會制度。如果非要有工會，就把美國工廠關掉，一次性損失或少賺十億百億也都沒有關系。

因為這位董事長已經被工會給折騰的太慘了。

而這個折騰，就是工會的制勝手段：罷工。

2008年9月16日，通用汽車宣布因為經營不善，虧損嚴重，公司有可能破產。

然後在9月18日，米國汽車工人聯合會宣布，從當地時間18日晚11時59分開始，全美範圍內的約4.9萬名通用汽車公司員工開始罷工，涉及了通用汽車在美國的33個制造廠和22個倉庫的工人集體罷工。

而他們罷工的要求也很簡單，那就是要求通用不準破產，也不準開除工人，盡快發工資，順便再漲工資，還要減少每個月的工作時間！

據了解，在2007年，通用汽車總共有7.3萬工人罷工，總共持續了54天，每天的損失超過3億美元。