第601章 廬州風雲起

一晃又過去了一周。

12月11號，周六。

天蒙蒙亮，方年、陸薇語、谷雨、劉惜、薛思一行幾人搭乘的航班便已沖向天空。

這是方年應廬州地方市委孫書孫淦瀧的邀請，前往廬州商談前沿在廬州的投資相關事宜。

意思很簡單。

孫淦瀧很滿意前沿的態度，希望能與方年有更深入的溝通。

這一眨眼，距離方年上次去廬州已經過去了兩個月。

時間這東西，最經不起念叨。

身為前沿的實際控制人，雖然方年不愛抓具體事務，但他也不會托大。

跟孫淦瀧的商談暫時不宜由陸薇語代表。

方方面面還有點不大對等。

若是等前沿再發展兩年，可能前沿創新的CEO都可以代表商談。

現在嘛……

方年必須得老老實實去拜訪。

眼下的前沿可比不上京東方那麽龐然。

“要不要打個盹？”

飛機平飛後，方年掏出眼罩，柔聲道。

陸薇語點點頭，接過眼罩戴上：“我睡一會。”

“……”

過去的這一周，陸薇語一點也沒閑著。

不僅是她，谷雨、吳伏城、劉惜都沒閑著。

早在上個月去廬州前，方年跟陸薇語去參觀畢方雲時，曾談過一樁小合作。

陸薇語在廬州的那些天，畢方雲跟女媧實驗室也有對接。

不過有些事情需要陸薇語拍板確定。

光是這一件事情，來來回回就忙了兩三天。

才算敲定基本合作框架，後續的事務倒也不是太著急了。

再有前沿創新本來就會有一堆事務需要處理。

先不說別的，光是人事治理，足以讓陸薇語頭大。

這是所有管理者在經營企業的過程中會不斷遇到的挑戰。

吳伏城……

就連人都不在申城了。

上月底的申城社團會長會議開完後沒兩天，吳伏城挨個跑了一圈各個高校後，直接去了金陵。

因為江浙皖三地的前沿社團都是他主管落實的，也算熟悉，所以他打算在江浙皖三地建立第二個‘試驗田’。

這次跨三個省的試驗田，真正需要進行資源整合。

不過方年特地叮囑了吳伏城，別直接紮根，三兩天的回申城述個職。

倒也見了幾次。

也還算好。

摸索中前行吧。

方年是真不可能手把手告訴吳伏城資源整合應該怎麽怎麽做。

畢竟這玩意他也不擅長。

在方年前世今生認識的人裏面，吳伏城都算是這方面數得上號的能人。

不比雷軍啊誰的差。

方年的做法就很簡單，給你機會，給你方向，你給老子幹出點聲音來！

吳伏城進步還是很明顯的。

至少申城這邊廂調整得還是不錯，有點子方年心目的前沿社團樣子了。

連帶著前沿創業都忙了起來。

還好新上任的CEO有點能力，一手磨合人事，一手抓事務，並不耽誤。

畢竟曾經也是能拿穩年薪五十萬的主兒。

來前沿創業象征性漲了10%的年薪，看在前沿的排面上，人家才答應過來。

谷雨畢竟主業是方年方總的秘書。

方總但凡很輕松，輕松到辦公室門往哪開都差不多忘了的地步，她就會很忙碌。

巧了，在谷雨去廬州的那些天裏，方總就去了一次公司。

谷雨回申以後，方總一次也沒去過。

林語淙提出來的資源申請，自然沒那麽簡單搞定，不過已經有了眉頭，大約明年1月份可以直接落實。

具體情況還在對接磋商中。

還好，這周沒事發生。

無非就是女媧實驗室存在感慢慢變低了，魅族M9還在脫銷中。

小米徹底確定了第一代智能手機發布會的時間，初步定在2011年1月1日。

還沒對外公布。

嗯……

雷軍在等方總的意見。

硬要說的話，這周公共網絡空間最熱點的事情其實是：

‘不建議粉一個公司到底對不對’

沒錯，就是持鍵引起的。

爭議自然是無法被輕易止息的，只不過持鍵始終不冒泡，吵了幾天，落了個公婆有理的結果。

並不令人意外。

畢竟現在明面上的國際商業環境還不錯，至少是絕大多數人都看到暗地裏的較勁、針對、封鎖。

到底，女媧實驗室也扛不起一些個大名頭。

不像後來……

層出不窮的荒謬事情，至少是讓更多的人願意去接受商業公司的本質是掙錢這一點。

……

早上八點多，飛機徐徐降落在廬州駱崗機場。

剛下飛機，冷風順著領口就吹了進去，給方年來了個透心涼。

現在可不是月初那會陽光燦爛，秋高氣爽。

實打實的大冷冬天。