第161章 片場(上)（第3/4頁）

要麽就是迷茫，仿佛不知道該何去何從一樣。李老三同樣給要塞公司的老總送過飯，一樣的迷茫。

李老三有的時候都想不通，要塞公司的員工收入都這麽高了，怎麽臉上就完全看不到任何的笑容呢？

但李老三發現自從要塞特效接了秦硯新電影的工作之後，整個公司的氛圍瞬間就發生了巨大的改變。

不是因為工作變輕松了，他確定這段時間要塞公司的工作增加了很多。

原因很簡單，以前他們皇帝餐飲每天晚上來自“要塞”的宵夜訂單也就一、兩十單，但是最近一段時間都五、六十。每次來公司送飯，看到的都是燈火通明、伏案工作。

這擺明就是加班嘛！

“我給你說，儒家理念一定要展現得再宏大一點，你不能夠用這種粉紅色的色調。”

“也不能夠用金色，金色太庸俗！我覺得還是應該以土黃色為主。”

“如果要是儒家用的土黃色，那農家怎麽表達？”

“你們說了這麽多，法家怎麽辦呢？”

“黑色？不行。你個沒文化的東西，不知道秦朝以黑（玄）色為尊嗎，法家穿黑色會掉腦袋的。”

“還有這個妖獸該怎麽進行表達？”

每天晚上李老三來到要塞特效公司都能夠聽到各種各樣的討論，而且聽不到他們對於工作的任何的不滿，只有說不完的幹勁兒。

不是強迫他們加班，每個人都在自願的工作。

李老三突然想起來，有人說過：要塞公司，其實是一個追夢的地方。華國那些特效工作者，懷著一股不服輸地勁兒在工作，拼了命要超過光魔、

李老三總結了一下，要塞特效公司有這麽重要的改變，很大一個原因就是秦硯經常會到要塞特效來指導工作。

這也是通過他從外賣點單看出來的，平時要塞特效在自己這兒訂的宵夜盒飯，大概也就三、四十塊錢一個人，但是只要秦硯一來，每個人的宵夜盒飯標準瞬間翻倍。

正好有一次李老三來送盒飯的時候，秦硯正好在給一群人開會。

李老三在門口搬盒飯的時候，隱隱約約聽著秦硯在給所有人上課。

“我們的特效一定要做得好，但做得好並不代表著堆砌技術，我們要知道我們這一次的文化表達是什麽。”

“大家還記不記得我們之前做奧運會宣傳片的時候，我們用西方的表現形式去表達華國的內核。”

“這一次的美術風格，我也希望大家能夠借鑒以往的經驗。”

“我知道在兩種文化表現形式中平衡是一件很困難的事情，別擔心，我不還在這兒嗎？”

聲音很平靜，卻有一股安撫人心的力量，讓人忍不住去相信秦硯所說的每一句話。

李老三雖然不是很懂這些電影方面的事兒，更不要說什麽中西方的美術表達，但是李老三已經搞清楚一件事情，那就是秦硯的《百家》電影從頭到尾就沒有放棄過外國市場。

李老三不是很關心網絡的討論，他才不承認是因為自己並不會使用網絡。但是李老三卻十分的確信等《百家》上映了後，一定能夠震驚所有人。

秦硯不錯嘛，這個導演身上還有一些可以值得我學習的地方，比如說無論做什麽事情，一定要以身作則。作為導演有足夠的能力，才能夠讓劇組所有人都信服你。

李老三覺得自己是不是應該回去給自己公司的員工露兩手，讓他們知道誰才是這個城市裏做盒飯做得最好的男人。

不過李老三有的時候還是有一些不滿，那就是覺得自己辛辛苦苦做了那麽好吃的外賣，為什麽秦硯經常不吃呢。

其實李老三一直是拍戲很累的一件事情，但每一次開飯的時候，整個片場可以說是人潮湧動。

別看著那些大明星在外面風風光光，拍完戲之後吃到自己的盒飯不也是一樣人類的表情嗎？

而每到這種時候，李老三都特別有成就感。李老三還挺喜歡秦硯這個導演的，李老三今年也快50了，在他眼裏秦硯就是晚輩後生，而且是他特別欣賞的孩子。

每一次李老三都會給秦硯預留一個特別的盒飯。

可不要小瞧了這個盒飯，有的時候多少菜、多少湯汁，每一個煎蛋的口感，雞腿的厚實程度，李老三一眼就能夠看出來。

李老三確信自己經手的盒飯一定是最好盒飯，可問題是經常李老三經常給秦硯準備了盒飯，卻一直壓在箱底，直到變涼。

因為秦硯真的沒有時間吃飯啊。

電影劇組全部收工了，秦硯還要在重審剛才所拍的戲份好不好。有的時候演員有問題，秦硯還得拿出自己的休息時間私下來和演員進行溝通。

其實《百家》演員已經很厲害了，都是演技派，也有悟性，就算有什麽問題，秦硯點了點就能理解。