第0830章 選才（1）（第2/2頁）

上百分档案，看起來確實很累。

特別是少府舉薦的，皆是舍人。

舍人，都是基層官員，一般是縣令、縣尉，因為政績斐然，為少府所選，錄為舍人候選，在長安有司輪值、培訓和學習。

一般輪值期為三年，三年後若未被選入儲君莫府，則回到地方，升遷一級為郡太守、郡尉和郡丞佐官。

故而，少府舉薦的都是最近三年，奉命入長安的舍人備選，年紀一般都在三十歲以下，地方履歷紮實，每一個人看著都像是未來的能臣幹吏。

此時，張越才明白，東方朔當年喝醉裏，說的那些話真的不是瘋話。

這世道，真的是用之則為龍，不用則為蟲。

他是運氣好，一般的人即使有才華，有能力，若沒人看重和提拔、培養，將近乎永無出頭之日！

當然，西漢還算好了。

起碼，還有從軍立功這條對所有人開放，只要有能力，能殺敵，肯吃苦，就一定能爬出來的道路。

若是東漢，連當兵立功，出人頭地的路都被人堵死了。

整個底層，都被桎梏，幾乎沒有出頭喘息的機會。

那才真正叫人絕望！

想到這裏，張越就認真起來，將每一個舍人備選的档案，都反復察看，確認，審視。

都是布衣寒門，若是可以，能拉一把是一把！

還別說，張越一認真，就真的從中發現了一些不錯的人才。

甚至還有青史留名的幹吏！

當然更多的是，蹉跎於世，卻被埋沒的人。

……

注：太子舍人，是西漢獨創的中央直管幹部。

其主要特征是常備，也就是說無論國家有沒有太子，無論太子舍人是否滿員，少府每年都要選拔。

其選拔模式，按照史書記載，是以每年天下州郡的縣令/縣尉以及郡守舉薦的其他優秀年輕官員中，考績課乙課者，優中選優。

每次只選二十人，充為儲君的舍人備選。

但絕大多數的備選，都只是備選，最終都要回地方，只有少數人能夠擠進儲君身邊，成為潛邸大臣。

至於莫府，不是錯別字，是幕府的通假字，在西漢一般用於太子幕府，以有別於大將軍、大司馬和太尉以及其他有資格開府建牙，招攬人才的高階大臣的幕府。