第706章 立規矩（第2/2頁）

其實，如果把話說得更直白一些的話，可能李主任你不愛聽，但是我認為作為您的下屬，我有必要把我想說的話全都告訴你。

李主任你想一想，省委領導為什麽要下來考察？他想要做什麽？說白了，哪個領導下來考察不是做做樣子，做一做秀，展現一下自己的政績。

在這種情況下，如果我們能夠讓省委領導看到我們的政績，那麽這些就是省委領導的政績，省委領導有了政績，新聞媒體記者有了報道的亮點，這可是多贏啊。相反的，如果省委領導過來，看到我們經濟開發區一副死氣沉沉的樣子，那麽請問省委領導的心情能好得了嗎？省委領導的心情不好了，我們經濟開發區有好果子吃嗎？

李主任我明白，你想要為老百姓做事的心情，您的這個思想沒有錯，但是要想達到您的目的，必須要有相應的策略和手段。

如果省委領導看到我們的政績開心了，那麽我們再去向省委領導要求各種政策和資金，省委領導未必就不會同意和支持。”

不得不說，羅百強的這番話如果不深入思考的話，還是很有道理的。

羅百強說完之後，莊志雄立刻點頭，說道：“李主任，我認為羅北強同志說的很有道理。對我們經濟開發區來說，再現昔日的輝煌並不是什麽難事，只需要找一些人演演戲就可以了。”

李天逸的目光從其他人的臉上一一掃過，問道：“還有誰贊同石天華的意見？”

李天逸說完之後，現場一片安靜。

李天逸的目光，最終鎖定在三個人的臉上，沉聲說道：“各位，你們的心情我能理解，但是我要說的是，不管任何時候，不管任何情況下，只要我李天逸還呆在經濟開發區管委會主任上一天，我的做事風格就是實事求是，絕對不能弄虛作假。

尤其是在經濟開發區的內部工作中，如果我要是發現誰存在弄虛作假，欺下瞞上的情況，那麽對不起，我會直接將你從經濟開發區踢出去。我相信在場的各位都應該清楚，作為分管經濟開發區的副市長，我有這個權利，也有這個魄力。

當然了，在開會的時候，不管任何情況下，大家都可以暢所欲言，就像今天石天華和羅百強莊志雄三位同志的意見。雖然我不贊同，但是這並不影響我對你們三位的看法。因為我認為經濟開發區的發展，不是靠我一個人的能力就能做起來的，他要靠的是咱們經濟開發區管委會所有人員的共同努力。

所以大家有什麽意見，尤其是對經濟開發區發展有什麽好的建議，隨時隨地都可以找到我告訴我。如果你的建議好，我會直接采納的。今後我打算制定一個關於經濟開發區發展建議積分引導機制。

等這個機制建立以後，不管是誰，不管他是什麽級別，只要他提出了對於我們經濟開發區發展有利的建議，只要被采用了，都會獲得相應的積分。而這些積分會與個人的提拔掛鉤，如果一個人的積分在短時間內達到了提拔的要求，即便是在資歷上或者工作年限上等方面沒有達到提拔的要求，我會直接通過優秀人才越級提拔機制來對相關人員進行提拔。

即便是你現在僅僅是一個副科級的幹部，只要你在新的積分制度下拿到了足夠的積分，那麽我會通過越級提拔機制將你提拔到副處級的崗位。

如果你是副處級的領導，如果你的積分達到了足夠的分數，那麽我會直接向省委領導推薦你，直接越級提拔你到副廳級的位置。雖然成功不成功，我不敢保證，但是我可以保證提拔你到正處級的位置，絕對不會有任何問題。

從今以後，我們江城市經濟開發區將會唯才適用，能者上，庸者下。在今後的工作中，我會隨時隨地對每一個崗位上的負責人進行考察，工作能力強表現好的，直接提拔任用，工作能力差工作態度差的人，直接清理出經濟開發區管委會隊伍。”

說完，李天逸站起身來，說道：“好了，我要說的話就這麽多，大家都散會吧。至於說這次省委領導的考察，大家需要做的就是把衛生工作搞好，其他的工作該怎麽展開就怎麽展開，不用刻意去掩飾或者偽造任何東西。”

散會之後，回到自己的辦公室石天華立刻拿出手機，撥通了市委秘書長穆國豐的電話，把今天會上的內容向穆國豐詳細的匯報了一遍。

穆國豐聽完之後，氣得臉色鐵青，狠狠一拍桌子，說道：“這個李天逸實在是太囂張了，簡直是作死呀。”

掛了電話之後，穆國豐邁步向著市委書記吳政霖的辦公室走去。