第1342章 爭雄

從決定進軍手機領域那天，邊學道就知道OLED和石墨烯全是前途未蔔的豪賭，有道旗下的手機品牌想要獲得相對“穩健”的核心競爭力，只有兩條路——要麽擁有自主操作系統平台；要麽掌握半導體技術。

之所以直指這兩條路，因為邊學道真心想在實業上做出一番成績。

邊學道心裏的“一番成績”，不是兜售概念和情懷，不是大玩饑餓營銷，也不是一代一代升級攝像頭，他心裏的“成績”是跟世界一線手機品牌爭雄。

正因為有爭雄的野心，所以邊學道不想在關鍵技術和核心部件上依附於人，他不想等到自己做大時被別人卡住脖子，所以從一開始他就謀劃掌控行業的部分主導權，只有這樣，別人才不敢輕易卡他的脖子，因為他手裏同樣有卡對方脖子的手段。

所謂和平，就是達成一種互相威懾的平衡。

然後……

思考三天，邊學道排除了自主開發智能手機操作系統的預案。

排除原因有三：

其一，資金不夠。

從無到有開發一個智能手機操作系統，設計全新的操作內核，設計新的軟件架構，還要兼顧代碼控制、算法和可擴展性，同時考慮叠代優化，保守估計需要投入幾十億美元，如果中間走了彎路，投資破百億美元也不是不可能的。

投資如此巨大，效果卻未必能讓人滿意。

因為操作系統只是一個基本的平台，一個新的操作系統需要足夠多的應用程序和硬件支撐才能進入良性循環，簡而言之，若沒有豐富的“軟硬件生態圈”，操作系統等於一個空殼，是沒有意義和價值的。

其二，技術實力不足，研發周期難以確定，極有可能錯過機會窗口。

開發智能手機操作系統不是開發網絡遊戲，也不是開發微博和Kki，其技術難度要放大百倍千倍。

特別是在2009年這個時間點，Android和iOS都已經面世，想要研發自主操作系統，就必須得做出差異化，而有Android和iOS珠玉在前，想要創新出新亮點談何容易？

換句話說，如果提前兩年想到做手機，邊學道也許會嘗試一下自主研發操作系統。

可現在已經是2009年了，現在才開始研發，已經很難在Android和iOS兩強的夾擊下突圍。

其三，Android是開源系統，跟進Android，若幹年內都是“明智”的選擇。

邊學道覺得，在Android開源的大前提下，消耗巨量資源冒險研發操作系統，不如把資金投入到“封閉性”更強的半導體上。

而且換個角度想……

操作系統技術誠然很有價值，但對國家而言，有道集團掌握半導體核心技術的價值顯然更大。

當然，半導體有半導體的難點，那就是有道根本無力自主開發，只能購買技術。

而購買的話，放眼全球，三興的半導體當寶貝捂在手裏不賣，能買的只有東芝技術。

對有道集團來說，收購的困難不小，甚至可以說非常大。

首先有道的資金不夠，缺口不小，因為東芝半導體出售起價百億美元。

其次是政治因素，這點一目了然，無需多言。

不過呢……有道也不是一點機會都沒有。

機會就在於現在是2009年！

經濟危機還在持續，缺錢的人不少，有錢的人不多。特別是東芝半導體這種中長期投資項目，在經濟危機籠罩全球的2009年，敢拿出巨量資金壓在一個項目上的企業和財團屈指可數。

競爭對手少，機會相對就更大。

所以……

會議上，邊學道和一眾高管主要討論三件事——融資、公關、搭档競標。

討論進行了約一個半小時，在場的人各抒己見，特別是武思捷、沈雅安、洪誠夫等有跨國並購經驗的，結結實實地給丁克棟、李裕等人上了一課。

見一時難以形成共識，並且有些工作還在進行中，邊學道將議題擱置，開口說：“時間不早了，大家估計也累了，開始最後一個議題吧。”

第三個議題——燕京拿地蓋總部大樓。

有道集團在松江有一個總部大樓，不過說是總部，其實日漸“邊緣化”，越來越多的會議都放在燕京分公司開。

分公司目前租用的凱晨世貿中心的地理位置等各方面條件都不錯，可租用畢竟是租用，在集團管理層看來，除非把整個凱晨世貿中心買下來，不然無論出於集團形象考慮，還是出於經濟性考慮，都不是長久之計。

至於原因，就連集團普通員工都能說出一二三點。

首先辦公場地是企業形象和實力的象征，有道集團如此聲勢，在一線城市卻連個總部大樓都沒有，容易給人外強中幹的聯想；再者租地辦公不利於培養員工的歸屬感和自豪感。

其實想想很容易理解。

租房結婚，和買房結婚，感覺能一樣嗎？