第482章 黃芒衛視的內鬥

錄完節目，大家還是有很多話題可以說的，收工後，晚上可以放心出去吃飯K歌，明天跑男制作組就回紅楓了，以後再見面不知是何年何月，藝人相互之間打好關系很有必要，大家都是國內頂尖綜藝團隊，暫時沒沖突，私交做好點沒壞處，比如向杜嗨濤這個遊戲黑洞學習如何成為億萬富翁的……

在公務方面，這兩期節目約定好了，7月28日周六晚上《歡樂大本營》先播放，然後是7月30日周一跑男播放。

張一杉和楊安的口風都很緊，硬是沒有說出在遊戲中背叛的事情，他們就等著7月30日那天播出，送給快樂家族一個大大的驚喜！

回紅楓後，各人都按部就班做事，《非誠勿擾》也在拍攝，楊安又投入到精彩又緊張的工作中。

對他來說，拍攝《奔跑吧兄弟》累了，那就去拍《超級變變變》放松心情。

臉上笑疼了，就去《中國好聲音》放松放松。

好像哪裏不對勁？

就好像讀書時語文老師說，要是做累數理化卷子，你們就做語文卷子放松，數學老師也說，要是寫作文寫累了，你們就做做數學題換腦子，原來這些年他忙得腳不沾地，其實一直都在休息啊……

7月28日的《歡樂大本營》如期播出了，這一次因為嘉賓是跑男，並且做了半個月時間的宣傳推廣，黃芒衛視的收視率迅猛上升，許多跑男粉絲也打開電視機，靜候節目開始！

播出後，市場反饋非常不錯，口碑也很好，《歡樂大本營》貼吧與官網一致叫好，網友們對幾個男神的表現，還有努力拼搏做遊戲的快樂家族成員，都贊不絕口。

當天晚上，放送部值班的同事驚喜地發現，五十城的收視率提高了0.62%個百分點，剛剛破2%！

這成績逆天啊！

要知道，《歡樂大本營》播出快二十年了，而且是周六這個全國電視台都拼命爭搶的黃金档，平常它也就是1.4%左右的收視率，現在還能有這種爆發力，實在是讓業內人士頗為感嘆，對跑男的吸睛能力有了相當直觀的認識！

周日早晨，黃芒衛視綜合事務部的池主任親自在公司群裏發言，向何老師表示祝賀，並且將三張收視率圖表貼出來，很快就在群裏鬧得沸沸揚揚，掀起軒然大波。

【調·李宋哲】鼓掌：“恭喜快樂家族！這下長臉了，牛逼不解釋~~”

【研·朱倩倩】發言：“收視率破2%啦，何老師必須發紅包！”

【綜·宋梅】貼出笑臉：“破2%之後2000塊獎金肯定跑不了了，咱們也不宰太狠了，何老師發個人均10塊的紅包，請大家吃一頓早點，怎麽樣？”

下面同事們一水的回復，全是支持。

大工作群裏是按照部門分類，“綜”表示綜合事務部，“研”是產品研發中心，“編”是總編室，“調”是節目生產調度中心，其他小部門就不說了，黃芒衛視采用扁平化架構，基本上電視節目都是由這四部門聯合完成。

黃芒衛視在編300多人，台聘400多人，加了工作群的也才400多，潛水的就有一大半，人均十塊真不算多，頂到天，群裏領紅包的也才七八十人，所以綜合事務部的宋梅提出這個要求，非常符合實際情況，大家一致同意。

何老師還是被電話通知進群觀看，等他加入時，謝那李維佳他們已經和大家聊的火熱，紅包發到飛起了。

何老師假裝不在線，連續點了幾個口令紅包，違心喊了“快樂家族真帥！”“何老師十秒鐘後發紅包，請準備”等自戀言語後，發現搶的全是1分錢，連流量都不夠，他笑罵一聲，再連點開的欲網都沒有。

“這幫小氣鬼！先等我看看圖，再來給你們發大的！”

何老師仔細看了看池主任最先發的三張圖，平均收視率，瞬時收視率，DMG分析圖，各項數據都讓他很滿意，至少說明這一期節目，從頭到尾都是線性上漲的趨勢，是非常成功的一期節目，數據裏面藏著很多值得學習和思考的東西，這個回頭再仔細研究。

台裏從年初開始對《歡樂大本營》有一個特殊的規定，其中專門提到，如果某一期收視率破2%，台裏必須給予2000塊的獎勵。

別小看這筆錢，電視台裏就是這樣，一些績效考核的獎勵金額都不高，比如研發中心那邊向全社會征集節目創意，還要由專人審核評比，通過後才給予創意提供者1000-10000的獎勵，也就這麽回事！

歡樂大本營自己的項目組群裏也鬧翻天，何老師在征求大家意見之後，大家一致同意同意請客，畢竟一档節目錄制下來，調度中心的功勞還是最大的，花1000塊請客不過分。

何老師在大工作群裏發了個紅包，人均十元，總共一百個，口令為“何老師是我的偶像”，笑眯眯地等著被眾人誇獎。