第126章 工作交接（第4/5頁）

張揚點了點頭道：“領導調我去江城旅遊局工作！”

文國權對江城的情況還是清楚的，他饒有興趣道：“據我所知，江城並不是個旅遊城市！”

張揚道：“正是因為如此，所以才讓我回去接受這份工作！”

文國權哈哈大笑起來，他覺察到張揚身上的昂揚鬥志，年輕人身上有股闖勁是最讓人欣賞的。他微笑道：“國家現在提倡幹部隊伍年輕化，就是為了讓我黨的隊伍不斷的補充新鮮血液，永遠保持青春和活力。”他停頓了一下道：“張揚，你是一名國家幹部，知道幹部的意思嗎？”

張揚心說那還用問，幹部不就是官嗎？可是他並沒有說出來，人家文副總理既然這樣問，肯定沒那麽簡單，他做出一臉迷惘狀。

文國權道：“幹部其實是個諧音詞，起源於法文CDADRE，本意是框架軍官高級管理人員，後來作為軍隊官員社會團體和企事業首腦的含義，我們中國所使用的幹部一詞，則起源於日本，幹部的種類也有許多，有黨政幹部、行政幹部、領導幹部、省部級幹部、廳局級幹部、縣處級幹部、科級幹部、機關幹部、事業幹部、黨外幹部、廠礦幹部、農村幹部、鄉鎮企業幹部等等，在我國的現實社會中名副其實的幹部是具備幹部身份，擔任領導職務從事領導工作的黨政機關負責人員。”文國權耐心地給張揚解釋了幹部這個詞的內涵後，端起茶杯喝了口茶。

張揚的腦細胞這時候也充分調動了起來，他在把自己往上面靠，自己顯然是名副其實的幹部，科級幹部。

文國權道：“中國的幹部很多，根據我所知道的，現在我國的幹部人數已經超過了一千萬，所以我國擁有全世界最大的領導幹部隊伍，也擁有世界上最大的公仆隊伍。這隊伍中容納了無數的精英分子和優秀人才，正是因為隊伍的龐大性，這樣的團體裏一定會有魚龍混雜泥沙俱下，和平年代，發現一名優秀的幹部很難，優秀的幹部未必每個人都能夠得到應有的重用，這就需要我們的幹部擁有平常心，立足於眼前，做好本職工作。張揚！我跟你說這些，是讓你了解幹部的真正含義，讓你明白仕途這條道路並不好走，腦子裏首先想到的不是做官，要想到的是做事！只有這樣你才能成為一個稱職的好幹部！”

文國權的這番話和張揚過去聽到的那句不要看做多大的官，要看做多大的事不盡相同。張揚點了點頭道：“文叔叔，其實我認為一個人想做官未必是壞事。”

文國權微笑著看著他，張揚道：“不想當將軍的士兵不是一個好士兵，不想當大官的幹部不是一個好幹部，這就是進取心，現在很多人一說到一門心思想升官，就會覺著這種人太過功利，當然很多一門心思想升官的人是通過不正當的手段達到目的，就會覺得這種人太過功利，當然很多一門心思實實地做工作，做出政績獲得官位上的提升，一個有能力的人應當有個合適的官位，只有這樣，他才能充分發揮出自己的能量，盡最大的可能為老百姓謀取福祉。比如您，假如您只是一個鄉長，那麽就算你再多的本事再多的抱負也無法施展出來！”

文國權雖然知道張揚是歪理，不過也不否認他說得有些道理，笑道：“所以政績使我們考評幹部的重要標準之一。”張揚道：“我想做個好官！”

文國權點了點頭道：“如果我們的幹部隊伍每個人都這麽想，就不會出現這麽多的腐敗貪汙現象，我們國家經濟建設的速度還會加快許多！”

羅慧寧忙完後回到他們身邊，看到他們兩個人還在談得熱烈，不禁笑道：“談什麽這麽高興？”

文國權笑道：“張揚要回江城任職了，我跟他談談如何做好工作！”

張揚笑道：“文叔叔給我上課呢，這會兒我獲益匪淺！”

羅慧寧有些嗔怪的看了文國權一眼道：“他啊，平時不著家，在家裏就喜歡給別人上課，對了，好好的怎麽突然去了江城？”

張揚跟羅慧寧說話就隨便了許多：“升官了，副科提升正科！”

羅慧寧本以為他升多大的官呢，搞了半天還是一個科級，忍不住笑了起來：“好事啊！二十一歲就當上科長了！照你這升遷速度，四十歲以前就能坐到你文叔叔的位置了！”不愧是張大官人的幹媽，張揚都不敢想的事情，她都能先想到了。

張揚有些尷尬的咳嗽了一聲。

文國權大笑起來：“如果好好幹，不是沒有可能，你們娘倆聊，我去看看小玲！”

張揚慌忙起身把他送到門外。

重新落座之後，羅慧寧這才詢問他去江城任職的事情，聽完之後，羅慧寧皺了皺眉頭道：“你如果不想去我可以幫你說說。”