第三十一章 被偏愛的都有恃無恐

應該說杜圖南今天來得不是時候，平常成芃芃和胡盼都有時間，今天出人意料的事兒多，不是不斷進來的招聘人員，就是上門安裝燈具、寬帶以及修理打印機的人，絡繹不絕，讓成芃芃也應接不暇。而胡盼也臨時有事出門，去稅務機關取一份表格。

看著杜圖南面前的紙杯裏面還有咖啡的痕跡，方山木就知道成芃芃不可能連基本的招待禮節都不懂，他就很不高興地一指後面的飲水機：“飲水機裏面有水，自己接不就行了？還真當自己是食來伸手飯來張口的大少爺？”

杜圖南一愣，嘴角抖動幾下，自顧自地從方山木身後的紙箱中拿過一瓶水：“飲水機裏面的水太不純凈了，細菌數超標幾十倍，我才不喝，寧可忍著。你是誰？方山木呢？我等他半天了，還不過來見我，真沒禮貌！”

方山木被氣笑了：“你要放正自己的位置明白自己的身份，你是來面試，前三次都爽約，第四次還遲到，就算公司晾你一天，也正常，畢竟你有錯在先。”

“沒見過這麽斤斤計較的公司，說明創始人心胸狹窄，度量不夠，多半公司的格局也小，以後不會有什麽前景，我還是先撤吧。”杜圖南喝完了水，一揚手扔了水瓶，水瓶滾到了地上，他也不撿，轉身就走。

“等下，撿起瓶子，放到垃圾筒裏！”方山木站在門口，擋住了杜圖南的去路，“做人的基本素質都沒有，怪不得你創辦公司倒閉，婚姻也失敗，你不覺得都是你自身的問題嗎？”

杜圖南的個人簡歷，方山木之前看過了。有過出國留學經歷的杜圖南是一個小微富二代，1984年生人，15歲留學澳大利亞，28歲回國，人生中最重要的成長時期在澳大利亞度過。回國第二年結婚加創業，2015年離婚，2016年創業失敗，公司倒閉。

小微富二代是方山木自己的定義。在他看來，100億以上家族資產的是超級富二代，10到100億之間的是頂級富二代，1到10億之間的是正常富二代，千萬以上1億以下的，是小微富二代。

杜圖南的公司倒閉後，空出了辦公地址，才由成芃芃轉租給了方山木，說起來方山木和杜圖南還真算有幾分淵源。

方山木從許問渠和杜圖南的身上更堅定了他的想法——不讓兒子過早出國留學！在一個人最重要的三觀形成階段，如果是在國外的環境中成長，會深受國外文化的影響和熏陶，從而在言談舉止上不可避免地帶有了西方文化的痕跡和思維。

方山木並不是全盤否定西方文化，但不同的文化有不同的土壤，西方文化在中國就行不通，不可能在中國辦事按照西方的規矩來。當然，留在西方文化的世界裏就沒有問題。但問題是，像許問渠和杜圖南一樣，他們身上有著明顯的西方思維的印跡，卻又偏偏回國發展，如此就左右不逢源，不接地氣了。

入鄉隨俗是古人的智慧結晶。一個人在三觀形成的最重要的階段在哪裏成長，就會融入周圍的環境。等脫離了周圍的環境之後，想要再適應新環境的氛圍，需要很漫長的調節過程。方山木多年前在公司負責招聘時就有過相關經驗，他更願意接納在京城上了四年大學的本科生，也不願意招收在外地碩士畢業來京發展的研究生。因為現實是，在京城上大學的學生，已經適應了京城的人文環境和生態、氣候，更願意在京城發展下去。

而外地碩士畢業後來京的研究生，有一部分會因為人文環境無法適應而離開，一部分因為氣候原因回去，還有一部分是因為飲食習慣而逃離。

公司不願意培養一名不想在京城長遠發展的畢業生。

同理，在國外呆久了，回國後會發現成為了夾心人，無法融入國外當地的政治和文化，回國後思維又過於西化而又脫離中國的現實土壤，結果就成了回不去的國外生不了根的國內。

見到自己的結論再一次在許問渠和杜圖南身上得到了驗證，方山木決定找個機會再和盛晨好好談談，不要讓盛晨早早送兒子出國，最好在國內讀完本科，再出國深造。

才這麽一想，電話忽然響了，正是盛晨來電。

“你先等下，我接個電話，不好意思。”方山木朝杜圖南點了點頭，又補充了一句，“對了，我就是方山木。”

杜圖南一臉愕然地呆住了。

出了會議室，方山木接聽了電話。

“方山木，你什麽意思？說好了今天民政局門口見，我已經到了，你人呢？”

話筒中傳來了盛晨急不可耐的聲音，聲音之大，震得方山木耳朵嗡嗡直響，他讓手機離耳朵遠了幾分：“哎呀，事情一多忘了這事兒了，你等著，我現在過去。”

“過來個屁！等你過來，人家都下班了。”盛晨氣不打不一處來，一腳踢在了身邊的一根柱子上，“你晚上過來家裏吃飯，我有事要和你商量。記住，開車過來。”