第725章、未來就是你們的

少年，才是一個國家的希望。

如果他們朝氣蓬勃，他們就會給這個時代帶來無盡的創造力。

但同樣無窮盡的精力旺盛，如果配搭上消極灰暗的暴戾。

那就會給社會帶來巨大的毀滅。

而文化，就是用來影響少年們的存在。

因為隨著知識水平的普遍提高，再用簡單的說教跟打雞血已經無法糊弄了。

總不能再到廣闊天地去鍛煉一回吧。

這也是為什麽大學生往往是各種思潮的主力。

但顯然眼前這些大學生堪稱典範。

很快在各工作室主管的帶領下，分別投入到各自工作序列。

開始熟悉國家大劇院後台的各種設備情況。

他們不是要接管使用，而是了解這個代表國內最頂尖劇場水準的設備，能做到什麽樣的效果。

如果說隨便什麽地方的團隊，來到大劇院後台，想進入這些各部分，恐怕都會被這些資歷甚高的最頂尖各部分舞美師傅抗拒打擾。

有沒有資格來碰老子的東西啊？

莫挨老子！

爬遠些！

偏偏有老雷帶隊，更主要是這些孩子全都來自平京戲劇學院，基本上都是他們的師弟師妹，甚至未來就是要從中挖掘接班人的自家人啊。

一個個笑得跟什麽似的，還得隴望蜀：“來了幾個？五個？咋不多來點人，看什麽看，全都叫進來啊，免得我還要說兩遍……”

“十三個，哈哈，站一排叫師哥！呃……乖，哈哈哈……”

事實證明這家夥低估了現代年輕人的不要臉，叫爸爸都可以！

其樂融融！

說起之前的舞台設計團隊更是不屑一顧：“都是些特麽什麽玩意兒，來看看師哥這個好寶貝……”

“來來來，跟著我把這些東西熟悉下，上手啊！對對對，燈光編程學到哪裏了，組合呢？給師兄表演下……”

平戲的作為技術性力量。

那清美的就主力負責畫面設計吧。

最關鍵是還得騰出人手來跟江州那邊銜接，那邊才是仿佛作弊器一樣的龐大工廠存在。

只要這邊拿定方案，立刻就能展開分解，看似兩三個小時的過程，需要有數十上百個節點，實際上能夠分攤到各個組別的可能就一兩分鐘甚至十來秒！

人海戰術，才是萬長生的絕殺。

時間不夠嗎，這裏有的是人堆積。

甚至還能分班部分人手到明天白天的工作時間去接力。

現在就等於是全體開會了。

讓所有人都知道面臨什麽樣的創作，腦海裏面需要思考什麽畫面。

導演們聽得頻頻點頭。

他們都是帶領大場面的行家裏手，可以說導演最重要的就是場面控制，在紛繁復雜的構建一個故事世界的時候，他就如同創世主的存在。

怎麽有條不紊的把故事講明白，這本來就是他們的專長。

最頂尖的天賦。

對這個人多卻不雜亂的團隊，非常認可。

然後有點奇怪站在旁邊輕松不已的萬長生：“你呢，你幹嘛？”

萬長生還想了下：“我……負責開車去拿外賣，剛點了幾百份吃的，墊款的。”

耿導已經氣得笑：“來來來！什麽賬號，我先給你轉一百萬，夠不夠？”

這才是聰明人，而且是久經劇組考驗的那種老油子，一口買斷沒準兒比萬長生啰裏啰嗦的算下來還便宜得多。

報價真的是門學問。

萬長生趕緊拉了杜雯過來：“我們是正規公司，有發票的，這是總經理杜雯。”

人家都是閱人無數的大導演，光是看眼這姑娘和他的互動，還有什麽不明白的，哈哈哈的肯定覺得後繼有人啊。

杜雯的優點就在於場面感，面對著名導演一串串，大氣冷靜如昔：“各位前輩好，我們是由萬長生負責藝術總監的美術生學生團隊公司，目前擁有超過五千名專業設計師、畫家成員，每年近萬名藝考生通過我們走向全國各大美術院校，《人間不拆》的電影外景地是我們團隊自有的文化藝術社區，目前正在西亞地區拓展開發總價值超過1.2億美元的國際藝術社區，非常歡迎各位了解合作……”

導演們居然有人敢起心思：“能打聽一下，如果邀請你加盟我的團隊，有什麽條件？”

周圍一片噓聲。

專注於工作沒聽見的還要找旁邊人打聽下，才趕緊噓。

杜雯明凈而嫻熟的笑笑：“謝謝，我準備在這個團隊一直做到退休。”

周圍的大美生們頓時爆發出來狂熱歡呼！

感覺比對萬長生還要熱烈。

導演們是真的服氣這種年輕人團隊的活力。

只是那位耿導演在真的轉賬一百萬之後，卻提出要一直陪著這個學生團隊觀看，還主動保證絕對不會瞎比比。

萬長生不在乎：“好！外賣算您一份兒，贈送。”