第1375章 撤消人力資源部（第2/2頁）

“所以，不管怎麽說，人力資源部門，都是要撤消的了？”

“是的。”

“我不同意。老板，我不知道你聽了誰的妖言蠱惑？為什麽忽然之間就要撤消人力資源部門呢？”

“什麽叫妖言蠱惑？你這話說得太嚴重了，這也是我深思熟慮之後做出來的決定。”

“那為什麽在春節開工會議上，你沒有提出來？”

“當時事情太多。而且人事問題，牽扯太廣，我想和你單獨提出來。”

“老板，我正準備對人力資源部進行大的整改，我那邊剛拋出改革方案，你這邊就說要取消整個部門？你讓我緩緩，我完全沒有做好心理準備。”

“江總，人力資源部撤消後，集團還是有人事部門，因為人事工作還在。以後，集團的用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事档案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源工作程序，仍由你負責，經我批準後組織實施。員工薪酬表也由你審批，報我核準後轉會計部執行。”

“現在的人力資源部職員呢？怎麽安頓？”

“擇優留下，其余另行安排工作。實在不行的就依法解聘。”

“撤消人力資源部門，解聘員工？老板，我真的不知道，我們集團是有多艱難了？真的走到這一步了嗎？你想過沒有，這種負面新聞一旦被報道出去，會引起多大的反響嗎？別人還以為美麗集團不行了呢！那是要出大事的！如果這是你的決定，我懇求你收回成命。如果這是別人的建議，那我要見見這個人，我懷疑他別有用心！”