第三百八十章 我已經找到了限制甄少龍的辦法！

邁克爾－歐文的壓力來自於甄少龍，也來自於紐卡斯爾聯激烈的隊內競爭。

甄少龍占據一個主力位置，歐文就必須要和馬丁斯、維杜卡競爭另一個位置。

過去的五輪比賽中，主教練阿勒代斯也給了他足夠多的時間，但只一輪有進球的表現，也讓外界媒體上，到處都充滿了質疑聲。

上一輪結束以後，歐文就知道情況不妙，連續三輪沒有進球不說，他沒有得到英格蘭隊的召喚，說明他的狀態表現，沒有得到外界的認可。

外界的看法也能反應到隊內。

歐文清楚因為長期沒有表現，他已經和馬丁斯站在同一起跑線。

這有點不能接受。

歐文一直認為自己很優秀，從來不把馬丁斯當成是同一級別的競爭對手，可現在不得不面對，和馬丁斯進行正面競爭。

下一場首發肯定是馬丁斯。

這是公認的。

如果阿勒代斯再不讓馬丁斯首發，馬丁斯就會不滿到宣布要離開球隊，阿勒代斯再去相信歐文，也難以得到俱樂部和球迷的支持，站在阿勒代斯的角度考慮，也必須讓馬丁斯出場了。

所以，歐文的競爭情況，實際上已經處在了下風。

這也是歐文感到巨大壓力的原因，他必須要悶頭努力訓練，爭取再有機會的時候，能夠出場有好的表現，否則考慮要離開的，就可能會變成他，而且不是正常離開，而是競爭失敗的離開。

那很悲劇。

到時候，他可能會遭遇‘連續的轉會、連續的不適應’，最終慢慢沉淪到小球會、二級聯賽，直到最後逐漸的被人遺忘。

許多‘藍領’職業球員，過了巔峰期以後，都會有類似的職業軌跡。

歐文自認為是頂尖球星，年紀也沒有過巔峰期，內心的驕傲讓他希望能成功，而不是後續的職業生涯走向失敗。

當紐卡斯爾聯重新集合訓練的時候，歐文變成了最努力的球員，他認真完成每個訓練項目，熱身的時候也咬牙沖在隊伍最前面。

那種認真、努力的態度，讓不少隊友都豎起大拇指。

一時間他成了最努力的球員。

歐文的努力也帶動了其他人的能力，比如直接競爭對手馬丁斯，也在訓練中非常認真，還主動和其他人進行戰術配合訓練，希望有出場機會的時候，能夠有好的發揮。

歐文、馬丁斯，仿佛成為了榜樣。

一些半替補球員、邊緣球員，也跟著變得非常的努力。

紐卡斯爾聯的隊內氣氛，被兩人帶動的都有些積極向上，教練組是樂於看到這種情況的，長期保持隊內的良性競爭，有助於增加球員的積極性，也會讓隊內充滿了積極的氣息。

“每個人都很努力！”

“看到現在的訓練，我對拿到好成績更有信心了。”

在自由訓練時間裏，看到場上積極的訓練場景，阿勒代斯對卡弗羅笑說道。

“是啊，大家都很努力……”

卡弗羅緊跟著道。

然後他們就注意到，有幾個‘特殊身影’，正紮堆在一起，坐在草皮上閑聊。

努力？

積極？

那是沒有的。

他們就是在趁著‘自由時間’休息，單單是休息也就算了，‘自由時間’就是給出自由，球員可以隨意去做什麽。

但是……

沒過一會兒就傳出大笑聲，就有點影響整個球場的訓練氣氛了吧？

阿勒代斯黑著臉仔細看過去，就發現自己只能繼續黑著臉，因為說笑的幾個球員是史密斯、巴頓、米爾納、甄少龍，還有一個泰勒，也不知道湊在裏面具體幹什麽。

五個人！

五個主力！

紐卡斯爾聯想要打出好成績，無疑就要依靠這幾個球員——

米爾納是絕對邊路主力，都快成為英格蘭隊的主力；

巴頓近來表現極為優秀，是主力後腰的不二人選；

史密斯能踢多個位置，每個位置都可以勝任主力；

泰勒要差一些，但考慮球隊虛弱的後防線，泰勒就是俱樂部青訓，培養出來的後防核心，幾乎相當於‘切爾西的特裏’，只要他能夠表現穩定，就會是未來隊長的不二人選。

甄少龍？

好吧。

阿勒代斯有點想展露下權威，讓包括卡弗羅在內的所有人都知道，他才是隊內最有威嚴的，所有人都必須要聽他的，但猶豫了片刻以後，發現無緣由的去訓斥‘五大球星’，或許會引起幾人的反感，考慮到整體的影響後，他還是輕‘咳’一聲對卡弗羅說道，“他們大概是累了，要休息一會兒。”

“訓練要勞逸結合，是的，每個人的情況不同，像是甄，他的體能指標並不太好，連續打滿全場，對他來說是很困難的。”

卡弗羅聽著不斷點頭。

他是個聰明人。

聰明人不會拆穿‘半個上司同事’的撇腳解釋。