第三百五十六章 武海波的采訪工作（第2/3頁）

於是越來越多的國外媒體，紛紛湧入曼徹斯特，想要對萬勝進行采訪。

其中不光有英國媒體，還有德國、法國、葡萄牙、西班牙、荷蘭等等國家媒體，當然也少不了韓國、日本、東南亞、中東地區的媒體，更加少不了的是中國媒體。

很多媒體記者都來采訪萬勝，中國媒體自然不甘於人後。

之前幾年，中國媒體一直都是“吃歐洲媒體剩下的東西”，很多報道都是歐洲媒體先知道，中國媒體才會知道。

他們對這種情況可不滿意，因為萬勝是中國人，他們覺得自己理應獲得第一手資料。

可事實是，他們無法像是本地媒體一樣，24小時不間斷的，只要萬勝露面接受采訪就能夠采訪到，而平日的時候，萬勝是不接受采訪的。

正是這個原因，導致他們很難獲得最新消息。

他們是很不滿意的。

有些剛來采訪的中國記者就覺得萬勝是“耍大牌”，他們有些都經歷過“氣憤的抨擊”，或者“不屑一顧的離開”等過程，但之後他們又必須面帶笑容的回來，因為每個人也必須承認，作為“中國足球教練第一人”、“世界的一流名帥”，再加上擁有泰戈爾萬集團，幾億美元的身價，這個年輕人本身就是“大牌”。

他有“耍大牌”的資本。

也不單單是對他們，那些鼻子高高翹起的歐洲媒體記者，想要采訪也同樣要看萬勝的臉色。

正是這個原因，讓前來的中國媒體記者心裏平衡了。

要知道，其實在英國，黃皮膚的東亞人，還是會受到一點歧視的，那些歐洲人看亞洲人總是有些高高在上，盡管政府和機構一直宣稱什麽“人人平等”、“打擊種族歧視”之類的話，但普通人他們根本是沒辦法管的。

在英國足球方面，中國媒體記者想進入一些俱樂部采訪，可不是說進就進了，他們要去辦理很多證件、證明之類的東西，還需要俱樂部對外開放才能進入。

所以他們很難一線的接觸那些明星球員。

到了曼城俱樂部就好上許多，因為萬勝是個中國人，俱樂部還有孫季海和王小雷兩個中國球員，曼城俱樂部工作人員，對待中國媒體還是很和善的，給了他們和本地媒體同等待遇。

這已經相當了不起的，畢竟來采訪的曼徹斯特本地媒體，是絕對親和曼城俱樂部的，那是曼城俱樂部的“自己人”，也就是說，曼城俱樂部把中國媒體也劃到了“自己人”行列。

但不管怎麽說，要采訪到萬勝，還是很困難的事情。

那些國內的大型體育媒體都知道，來曼徹斯特進行采訪是個艱難的工作，因為到來之後，在俱樂部門前呆幾天，都不一定能夠采訪到萬勝本人。

或許運氣不錯，能遇到孫季海、王小雷，說上一兩句話，運氣不好就是一無所獲了，到時候受了幾天罪不說，幾天沒有工作成績也會受到領導批評。

總之，這是個“艱難”的工作。

但是，曼城俱樂部門前，還是總有“新人”加入，這些“新人”或許是因為想要碰碰運氣，或許就是領導的指派工作，不管是什麽原因，來采訪的媒體記者群中，也總少不了“新人”的身影。

武海波就是一個新人，他是《足球周刊》的記者。

他不是主動要來采訪的，而是被領導指派工作，前來曼徹斯特做采訪。

《足球周刊》是一家中型體育媒體，主要還是針對國內的足球做報道，但亞洲杯過後，他們也必須要找一些其他話題來吸引讀者，總是報道中國國內的足球，只會讓他們的銷量遞減。

為了公司的發展和業績，他們就必須外派記者到國外來采訪。

武海波就是這樣被指派來的，他的工作任務就是要對萬勝進行專訪，話題中心是“就中國香港奪取亞洲杯來談論下中國隊奪得亞洲杯的可能”。

主題是好的，采訪工作也是很認真的，但是想要完成工作卻萬分艱難。

“萬勝很難采訪到”，這在國內體育媒體行業圈子裏不是秘密，所以這項工作，《足球周刊》內部幾乎沒人想做，因為根本就很難完成，不完成工作就會影響全年的獎金，甚至是直接的薪水收入。

武海波在《足球周刊》工作幾年了，期間一直勤勤懇懇，工作態度十分認真，也做出了不少業績，之前他專門負責一個“歐洲足球專題評論”的板塊內容，得到了讀者廣泛好評，促進《足球周刊》銷量增加許多。

由此，武海波每年的獎金都比別人多發一些。

本來武海波有工作能力，按照正常的邏輯來說，好像就能夠得到上級重視，從而事業和生活都會蒸蒸日上。

但國內很多企業就是這樣。

你有了工作成績，並不意味著什麽，因為你只是一個普通員工。