第0792章 選角和內定(第2/2頁)
一個老板如果過多的插手下屬們的事情,非要什麽都要管,那就請參考宋朝皇帝的“臨場戰陣指導策略”,那可是遺臭萬年的存在。
當然了,那些找過來的明星,大部分都是二三流的,一流的一個都沒有來。
原因很簡單。
《還珠格格2》裏面,主角一個都沒有換,連主要配角都沒有變人。
因為巨大的利益和人氣,還有巨大的前景,沒有一個人願意離開這個劇組。
就連演皇阿瑪演得煩了的孔祥軍老師,接到了辛長空的電話,也屁顛屁顛的跑了過來,爽朗的笑聲依舊是那麽自然,絲毫看不出半點的疲憊不堪。
新的第二部只是增加了兩三個主要配角而已,這樣的角色,一流的演員肯定丟不下這個臉面,前來索求。
相比起沈歡,辛長空遇到的煩惱更加多一些。
辛長空本來在圈子裏已經都爛掉了,沒想到一部《還珠格格》就讓他鹹魚翻身,成為了一個火熱的電視劇大導演。
再經過了《樾獄》第一季的鞏固地位,如今辛長空不能說還是之前的二流頂級電影大導演,但一流的電視劇導演是穩當的了。
拍電視劇這麽出名,而且還掌握著《還珠格格2》的生殺大權,你說他怎麽不會被一群人給瘋狂的圍堵?
別說是女的,男的都有想要晚上敲門進房間的。
對此辛長空自己心裏很清楚,這些角色要是全部公正的海選什麽的,那肯定也行,但沒有那個必要。
各大影視公司和經紀公司的演員們,本來就是最好的一群。
通過他們就能找到合適的,你又何必去找一個個的新人,去重新培養?
《還珠格格2》是培養新人的地方嗎?
能保持住第一部的水準,或者說讓第二部的水準不要下降得那麽大,才是辛長空的最主要任務。
因此,他必須要選出最適合最好的幾個新角色的演員來。
他從影視公司和經紀公司選擇,還能獲得不少的人情,為未來的合作打下基礎,有什麽不好的?
如今楚留香老板的劇本固然是源源不斷,可一家影視公司,總不可能只靠著一個人的作品過日子吧?
一旦從外面買的劇本沒有那麽好的時候,就需要好的演員們來撐起影視作品了。
這時候你要有足夠的人情和面子,才能請來好的演員。
現在就是辛長空拉攏關系的時候。
所以你瞧吧!
別看外面鬧得沸沸揚揚,說是什麽明星想要加入,劇組想要尋找什麽新人……那都只是捕風捉影,或者是劇組的噱頭宣傳而已。
真正的新角色演員,早已經被內定了下來。
這便是影視圈的真相。
除非你是已經爬起來了的明星和演技派,不然的話,是很難得在一開始就能獲得一飛沖天的機會的。
像是如今榮升為影帝的郭航那樣,七八年的龍套和小配角的日子,才是尋常演員們的日常。
不然每年畢業那麽多的影視學院的學生們,為什麽明星還是只有那一小部分人呢?
其余的全都被淘汰了,離開了這個圈子。
說起來很殘酷,但這就是整個社會優勝劣汰的一個縮影而已。
明星圈子,那更是比普通的競爭還要殘酷殘忍十倍的存在。
越是外表風光的行業,隱藏著的危險就越發的深。
這一點,古往今來,從來沒有改變過。