第31章 欺負

江慧芳的同事懶得搭理她， 她沒有少找借口早退，不是說去相親，就是說跟人約好了。江慧芳還理所當然地讓別人幫她幹活， 一開始， 別人不知道江慧芳是這樣的人， 他們都想著相互幫忙一下，等自己有事情的時候， 再讓姜慧芳幫忙。

然而，等別人有事情之後， 江慧芳就不幫別人做了，她還說自己也有事情，沒有辦法幫別人做。

“小陳，你幫我做一下。”江慧芳直接把文件扔到一個女同事的面前。

那個女同事拿起文件，她都不敢說不做， “什麽時候要的？”

“快一點，能早點做完就早點做完。”江慧芳道。

“明天可以嗎？”女同事道。

“可以啊。”江慧芳道，“我又沒有叫你今天晚上非得加班幫我把文件做好。”

明明是江慧芳求人做事情，卻變成她吩咐別人做事情。

江慧芳把自己的事情安排之後，她拿著包包就走了。

小陳還得努力幹活，她原本的活都沒有幹完呢，江慧芳又把她的事情交給小陳。要知道江慧芳平日的工作量已經非常少了，而她還做出這樣的事情。

當姜夢瑤看到江慧芳那麽快就走，她不意外。江慧芳一個星期工作五天，她都能有四天是有事情要早點走，還有三天早上晚點來。部門開會的話， 別人都得提前通知江慧芳，要是沒有提前通知， 江慧芳沒有來，她也會說別人沒有跟她說。

那是正常的上下班時間啊，江慧芳還這麽折騰。

辦公室裏的人都知道江慧芳有一個當副廠長的姑父，基本沒有人去說她。

有一些同事還會拒絕江慧芳扔過來的工作，會說他們手裏的工作沒有做完，等他們做江慧芳的工作要等很久。有一次，有一個同事沒有給江慧芳工作，硬是拖到江慧芳要交工作的時候。

別人都交了工作任務，而江慧芳沒有，江慧芳挨批評，她就不敢再把工作交給那個同事。

後來，江慧芳就看哪個同事比較好欺負，讓不敢吭聲的同事去做。總有這麽一兩個同事是不敢不做的，他們沒有靠山，生怕江慧芳的副廠長姑父讓他們滾蛋。

“這都還沒有到下班的時間點。”鄭長冬看了看手表，他也想著心上人早點下班。

鄭長冬沒有說出那些話，但是他的眼神已經很明確了。

“是還沒有到下班的時間點。”姜夢瑤道，“她經常這樣的，有一個副廠長當姑父，不一樣。”

“我得努力。”鄭長冬道。

“等你厲害了，別說早退，就是不上班，我都可以。”姜夢瑤開玩笑道，“你先回去。”

“我等你。”鄭長冬道，“我先去附近轉轉，等你下班的時候過來。”

“好。”姜夢瑤點點頭。

等姜夢瑤回到辦公室，她看到小陳的桌子上又多了一些文件。她一看就知道那些文件應該是江慧芳整理的，江慧芳不會整理，也不想整理，於是江慧芳就讓別人整理。

別人把東西整理得好好的，江慧芳交上去，那就是她做的。領導誇獎也是誇獎江慧芳，徐部長知道江慧芳的動作，她是能不誇贊江慧芳就不誇贊，省得江慧芳變本加厲去欺負別人。

其他人自己要做那些事情，還不吭聲，那就別怪領導不給他們做主。

姜夢瑤沒有跟小陳說讓她別做了，她不是小陳，她沒有資格說那些話，她也不能保證江慧芳不設法給小陳穿小鞋。人家小陳會覺得她好不容易進了工廠了，她不能因為一點小事情就被辭退。

這年頭，有一份工作不容易，還有的人沒有工作被辭退回去，他們在家裏坐吃山空，那是一件非常可怕的事情。

小陳應該慶幸，其他人沒有把工作都交給她，否則，她真的要成天加班做事情的。還好徐部長安排給江慧芳的工作少，也簡單，徐部長早就想到過江慧芳有這樣的舉動。

“夢瑤，你不早點下班嗎？”林蘭香的年紀大一點，早就生了孩子。她比徐部長小幾歲而已，算是資歷很深的人，“我看你未婚夫都來了。”

“他去附近轉轉。”姜夢瑤道，“他離職了，今天也有時間。”

“他有時間，你才更應該陪陪她啊。”林蘭香道，“哪裏能一直待在辦公室裏頭。你說你，你的關系又不是不夠硬，別人都早退回家，你也可以啊。”

“不了。”姜夢瑤道，“把手裏的工作做完再早點回去。”

姜夢瑤當然也想著早點回去，手裏的工作沒有做完，就回去，這不合適。萬一領導突然要資料，而她因為早退而沒有做完，那就尷尬了。

曾經的姜夢瑤想著能混混就混混，沒有想著非得要升職。而她現在的想法也是這份工作能做著就做著，辦公室裏的人這麽多，那些人都想著升職呢。

姜夢瑤比他們好的一點，她擁有大學文憑，寫文章的水平也不錯。升職要是綜合看這些的話，姜夢瑤確實容易升職一點。