第四百二十四章 三個重要位置

關於特警基地人員方面問題，李衛東並未立即給出答復，而是虛心的請教了徐聞跟莊秘書，知道了特警基地的框架後，有哪些部門，哪些位置需要安排人。

然後才開始考慮。

在李衛東看來，特警基地最值得他考慮的位置其實只有三個。

第一個就是副總教官。

別看李衛東兼任總教官，可讓他天天盯著訓練，根本就不現實，正是因為如此，所以才是兼任。

如此一來，他就得需要一個得力的助手。

這個位置，他首先想到的是陳俠。

不是他‘任人唯親’，而是與其找一個自己都不熟悉的人，重新開始磨合，倒不如找一個現成的。

關於戰狼突擊隊的訓練，陳俠可謂是從頭盯到尾，更是參與其中，有了足夠的經驗。

相信副總教官這個位置，對方完全能勝任。

剛剛李衛東‘不好意思’的問過這個基地的級別。

反正他這個副大隊長屬於連升兩級。

因此，嚴格的來說，陳俠擔任副總教官並沒有升官，因為他本身的級別就擺在那裏。

但是李衛東相信，對方肯定不會拒絕。

尤其是陳俠短短時間裏，已經有了一個二等功，這次又是集體一等功，怎麽選，還需要猶豫嗎？

而他自己就是最好的例子。

第二個則是辦公室主任。

這個位置同樣重要，相當於大管家，負責協調處理訓練基地的日常工作跟生活，還得周旋於各個領導之間。

必須得長袖善舞才行。

想到這個角色，李衛東腦海中便出現了一個身影，王宏偉。

盡管他跟王宏偉認識的時間不算長，可對其也算比較了解，關鍵是兩人在一塊搭夥，能合得來。

王宏偉本就是個老好人的角色，擅長和稀泥，明擺著的大管家，關鍵是任勞任怨。

即便現在，他在第六農場，也深得趙海峰的信任。

只不過，對方剛剛熟悉第六農場，他就把人拐跑，挖了趙海峰的墻角，也不知道這位趙隊長會不會有意見。

但相比而言，李衛東覺得，這個位置對王宏偉來說，更好。

更關鍵是，直接提了一級。

對方會拒絕嗎？

第三個位置，雖然職位最低，但在李衛東看來，分量卻絲毫不遜色前兩者，那就是保衛科。

是的，保衛科。

哪怕這個特警訓練基地，最不缺少的就是作戰人員，可保衛科同樣必不可少。

這個位置，要負責基地日常警戒工作，說白了，就是李衛東需要這麽一支掌握在自己手裏的力量。

難得領導點頭，徐聞支持，這麽好的機會，如果李衛東眼睜睜的錯過，那就是傻子。

甚至，三選一的話，他寧願選這個位置。

畢竟剛剛莊秘書也說了，基地大隊長因為沒有‘合適’的人選，所以暫時空缺，由副大隊長李衛東，暫時主持工作，直至大隊長上任。

這是什麽意思，還需要明說嗎？

所以，李衛東就更需要這麽一支保衛力量了。

當然不是用來保衛他自己，而是屬於‘一把手’的權威。

而這個位置，李衛東甚至都沒有猶豫，心中就已經許諾給了李占奎。

這次他之所以帶著李占奎去友宜飯店，本就有提攜對方的意思，金庫那邊更是由他跟向天明負責，將敵人一網打盡。

這是什麽？

功勞！

哪怕這次莊秘書的嘉獎中並沒有包含李占奎，可不代表他的功勞不存在。

有了這層功勞，即便李占奎的資歷還有所欠缺，但當個保衛科的副科長，主持保衛科的工作，沒問題吧？

這叫現學現賣。

李占奎對他的忠誠不需要懷疑，從很早之前，李衛東就在拉攏培養對方，這次雖然有點急切，但也只能硬扶一程。

而一個保衛科，不管是徐聞還是莊秘書，都沒有當回事。

或者說，本就是默許的。

不過李衛東也沒有得寸進尺，提了這三個位置後，就不再說話。

訓練基地除了大隊長，難道還能沒有政委？沒有教導員？

但李衛東有自知之明，他主要負責的是基地訓練工作，不是在這裏搞什麽獨立王國，組織上的幹部任命，還要不要講原則了？

所以，在這方面，他謹守本分，沒有絲毫逾越。

至於向天明，雖然他也挺想把對方拉過來，那樣他以後就更輕松。

但問題是，他一旦兼顧這邊，審訊情報組勢必就無暇分太多心，接下來擴編還得繼續，他們兩個副組長都跑了，誰來幹活？

常慶波都打算提前養老了，難不成再讓他擼起袖子加油幹？

恐怕對方第一時間就會跳腳。

所以，向天明肯定不能動彈，繼續他副組長的重任。