第六章（第4/16頁）

“哦，”藺達的聲音平靜了些，翻了翻眼睛說，“那不還是色狼嘛。約他吃飯幹什麽？”

“不是想著，看看他們基金能不能給咱們公司投點錢嘛。”

“你傻啊！他們基金都準備投‘小蜜蜂’了，怎麽可能還投我們。”藺達一聽是這事兒，又恢復了死豬不怕開水燙的模樣，隨便找個椅子坐下，把腳蹺在了辦公桌上。

“我哪知道啊，吃飯的時候他才跟我說的。”謝曉丹不知該如何往下說，欲言又止。

這樣反倒激起了藺達的疑心，他覷起眼睛問：“你這大半夜的，吃完飯不回家，又跑回公司來，就是要跟我說這個？不對吧，趙臨冬是不是還跟你說什麽了？”他盯著謝曉丹的眼睛，她鄭重地點點頭，“……他是不是叫你去‘小蜜蜂’？”謝曉丹又點點頭。藺達噌一下從椅子上站起來，抓著她的手臂就往辦公室門口推，路過曉丹座位的時候，還不忘把座椅上的毛絨靠墊順手塞進她懷裏：“走吧走吧，都走吧！一個也別留！”

謝曉丹好不容易從他手中掙脫開來，大聲喝道：“你推我幹嗎，我又沒說我要走！趙臨冬是讓我去‘小蜜蜂’，可我拒絕他了，我肯定不會離開雲達的。”這個劣質寫字樓晚上沒有暖風，謝曉丹突然發現藺達的手好冰。

藺達呆呆地戳在那兒，半晌才開口，還是那句話：“謝曉丹你傻啊！待在‘雲達’有什麽前途，我跟你說這個月全體高管發半薪，下個月連半薪都發不出來！現在是講義氣的時候嗎？你以為拍電影呢，動動嘴皮子不用付代價的，我告訴你，下個月出去跑業務，連地鐵票都報不了，你這樣的大小姐還打車呢，自己往裏墊吧！你趕緊去找趙臨冬，趁著他沒反悔，這個公司裏只有一個人沒退路，那就是我！剩下所有的人都有選擇，你犯不著！你自己不都說嗎，公司死了，沒準你還過得更好呢，真犯不著較這個勁……”

謝曉丹看著藺達越說越急，越說越亂，竟然把自己給說哭了，她沒再多說一句話，只是走過去，給了他一個緊緊的擁抱，一如一年前的冬夜，藺達從那個絢爛的舞台走下來，給了自己那個緊緊的擁抱。

謝曉丹從來說不清什麽是理想、什麽是成功，當初團建的時候，每個人都要說說自己選擇雲達的原因，別人都說什麽改變行業、改變世界，謝曉丹實在沒有把牛逼吹上天的本事，她吭嘰半天，就說了一個詞：信任，因為信任。沒想到，還真就是沖著這份信任，她把這個入職第二個月就想辭掉的工作，硬是堅持到了最後。

2015年秋天，夏天那場股災的影響傳導到了一級市場的股權投資，資本市場遇冷，幾乎所有的投資機構都關門謝客，創業圈急速進入寒冬。媒體天天都在幸災樂禍地炒作：大浪退去，看誰沒有穿褲衩！實際上是，穿沒穿褲衩，都抵禦不了寒冬的侵襲。

藺達的公司是做中小企業的行政人事社保等外包服務，之前投資人每天跟他講，變現不是最重要的，重要的是迅速擴展規模，占領市場。藺達深以為是，因此把公司融來的錢，大量用作廣告宣傳，補貼客戶。傳統行業出來的謝曉丹，看著公司每天只出不進，心裏沒底，私底下也問過藺達這個問題。藺達說：無論是to B還是to C，互聯網的打法最終都得to VC，VC說什麽就是什麽，一分一分地掙，一點一點地滾，那是傳統的買賣，不是創業。

然後突然有一天，VC的標準變了，除了關注商業模式和規模化，更要關注盈利能力。於是一大批像雲達公司這樣沒有足夠的造血能力、又沒來得及“綁架”足夠多的投資者的創業公司，嘩啦啦地倒下了。倒下的過程比車禍現場還難看，爆發出一樁樁一件件的撕逼事件：創業者和投資人撕；合夥人之間互撕；員工和老板撕……夢想破滅了，情懷也粉碎了，美好的烏托邦不復存在了。

謝曉丹陪著藺達經歷過一撥撥的撕逼：客戶起訴退還儲值卡現金的，員工勞動仲裁討要工資的，投資人質疑管理層公款私用的……眼見著他從意氣風發走路都顛兒的英雄少年，頹廢成胡子拉碴駝背弓腰的屌絲青年，前後也不過半年工夫。就跟當初趙臨冬的預言一樣，開完投資人的最後一場清算會，送走最後一名員工，公司正式宣布了破產。謝曉丹在網上聯系了幾撥人，三文不值兩文地賣掉了沒被供應商拉走、也沒被員工砸爛的辦公桌椅、沙發書櫃，又沖到寫字樓物業辦公室舌戰群儒，企圖要回他們趁亂不肯退的兩個月押金。藺達躲在走廊裏抽煙，他一直在試圖逃避這些場面，仿佛是夢醒得太突然，還有點回不過神來。謝曉丹的爭吵聲越來越大，很明顯她的努力都是徒勞，藺達掐滅了煙，趿拉著涼拖去物業辦公室把她拖走了。