第125章 家大業大（第2/3頁）

柵欄圍起的廣闊範圍內，大片高低起伏雜草叢生的土地已經完成了平整，已經投入使用的道路更是優先鋪上了石子確保結實。沿著石子路走，腳上完全不沾泥……艾格能看到路旁標示方向的指示牌、兩邊挖好的排水渠，這些溝渠連接著黑水河，即使下大雨，產業園區也不會變成澤國。

巨大的第一廠房內，數百名工人在不停地忙碌著，吆喝、呼喊和指揮聲不絕於耳，原料被用小推車運抵廠房，從投料口開始進入生產線，一直經過十幾道工序，到生產線末端紙漿被撈出，再送上另一輛推車去晾曬烘幹……明明沒有多少機械存在，卻硬生生被這些激情高漲的工人們幹出了“熱火朝天”的感覺。

從植物組織到最終變成紙張，實際上需要幾天時間，但依靠流水生產這一先進制度，每條生產線末端、每分鐘都有碩大幾片未經曬幹和裁剪的原紙流出。

……

資源掌控者雇傭具有自由身份的雇工，為市場的需要進行規模化生產……達到這種程度，才算真有點資本主義萌芽的樣子了。但艾格知道，這終究只是局限在守夜人產業園這小小範圍內的繁榮假象罷了：造紙廠內，管理和規劃水平確實已經達到了本世界領先水平，但除了投料粉碎這一步借用了水力外，其余步驟仍然基本靠人……而在圍住產業園的那圈木柵欄以外的廣闊世界裏，維斯特洛乃至整個冰火世界，依舊落後而蒙昧。

在這個氣候變化不規律的世界，如果凜冬到來，持續時間一長，依舊能輕松地把這一繁榮現象凍死在萌芽狀態：緩慢發展——然後遭受毀滅性打擊——苟延殘喘度過寒冬——再一次迎來能供社會緩慢復蘇、不知道能持續多久的夏季……正是在這種毫無盼頭的循環下，冰火世界的人們才會得過且過、對未來預期低下，發展建設社會的主觀意願也不強，幾千年了依舊是這副落後模樣。

（只有在一個長夏內便讓社會飛速發展，進步到能從容應對凜冬、不讓嚴寒摧毀商業和科技成果的程度，才能擺脫這該死的“落後循環”。）

當然，這依舊是最高統治階層才需要考慮的問題，艾格暫時還沒接觸到那一層次。凜冬已至，但從氣溫降低、進入秋季到冬日正式降臨前，還有大概幾年的短暫緩沖期，艾格現在要做的，是先抓住當下，確保自己能安全、體面地生存下去。

……

按規矩，領導蒞臨參觀，總要說點什麽，但資本當真是吸引人才的最好辦法，在提裏昂聚集這幫聰明人的規劃改進下，造紙廠的生產模式已經走在當前時代的最前頭……術業有專攻，一個整日想著怎麽拉生意，怎麽操控守夜人產業這條大船走向的領航員，現在已經沒法再提供詳細的指導了。

既然如此，那就少說廢話，無論什麽時代，外行領導內行、上級按個人想法瞎指揮，都會造成基層人力的浪費和情緒上的不滿。

艾格高度評價了工人們的精神狀態和彼此間順暢的協調合作，然後便示意前往下一處。在裁剪和印刷車間依舊如此，一行人沒有停留地從工場出了門，又來到之前看到的那些零散的小建築區域。

他沒有猜錯，這些長條形建築正是員工生活區。員工宿舍是木屋內的一個個草席，食堂就是幾口大鍋和無數簡陋的座椅……盡管心中明白這食宿條件並不比當前世界的大部分普通農民更差，但艾格還是忍不住想感嘆一聲：即使是提裏昂這樣無論怎麽看都是好人的家夥，一旦成為資本家，剝削的天性依舊暴露無遺。

“宿舍不能漏風漏水，這是底線；等資金夠了，盡量配備木床，不用多好，起碼保證離地，防蟲防潮；飯菜要保證衛生，管飽且營養充足；等有條件了，再配個醫務室。”艾格朝管理後勤的負責人說道，又看向人事部門領導：“雇工間不能吃大鍋飯，工資一定要有高下之分，評出普通和優秀工人，熟練工加工資，有多項技能的人才更要想法留住，這是最寶貴的資源！”

“趕緊記下來！”提裏昂又在一旁配合著一唱一和了。

“好了，大部分地方我已經看過了，大體上……不，就是幹得很好，繼續保持！”艾格鼓勵眾人道，“接下來，帶我去看看安保隊的訓練和工作吧。”

外人只以為自己招這麽多人是為保衛廠區，但只有艾格自己、最多加個提裏昂心裏清楚，他想要的，是一支職業軍隊。

賺錢，隨便手下人怎麽做，站著賺、坐著賺、躺著賺甚至跑著賺……只要確保自己要用時錢夠，怎麽來的艾格不在乎，但只有“守夜人後勤保安部”，他要親自看著它成形壯大，使其完全按自己的思路發展！