第171章 戰鼓擂響，全球最大EDA軟件公司，慘遭挖角

加州，聖何塞。

EDA軟件全球第一巨頭，Cadence公司總部。

要說羅佳的行事風格，也是夠狠的。

僅僅一夜之間，這家全球最大的EDA軟件公司，被星辰科技挖走了四分之一人馬。

董事長羅伊先生得到消息，慌慌張張來到公司，他愁眉苦臉沿著公司的走廊，在一間間辦公室巡視，看著辦公室裏空出來的座位。

最終，他站在公司巨大的透明中庭下，一個人發起了呆。

滬都早已經入冬了，而加州的陽光依舊明媚。

但不知為什麽，羅伊先生卻仿佛渾身上下被陰冷的空氣籠罩，他感到不寒而栗，不由打了一個哆嗦。

按說像這樣一家全球知名企業，發生了員工集體跳槽這種事情，應該由負責經營的公司總裁，或者CEO出面解決才對。

可是羅伊先生的苦，又有誰知道呢，不僅公司四分之一主力，被挖了個精光，連他們的CEO兼總裁，也已經辭職了。

是的，Cadence的總裁是一名華夏人，準確來說，是個嗜好吃辣的湖南漢子，名叫陳立武。

當星辰科技的集結號吹響之時，他就遞交了辭呈，如今他已經回到自己出生的家鄉，陪著年邁的母親，吃著自己想念已久的剁椒魚頭和風幹臘腸。

矽谷的驕傲是屬於北美的，但同時這份榮耀，也有相當一部分，來自華夏員工的努力。

一個霸權的建立，最不可或缺的就是人才。

如果沒有德裔猶太人奧本海默，美軍就不會有原子彈。

如果沒有來自華夏這些兢兢業業的碼農，矽谷今日的輝煌，起碼要褪去三分顏色。

在矽谷這個地方，程序開發人員的主力，總體有三類，本土白人，印度裔，以及華裔。

至於占全球五分之一人口的黑叔叔們，他們為什麽，沒能為矽谷的崛起做出貢獻呢？

這個問題其實很簡單，誰要是問你這樣的問題，你完全可以這樣反問他。

請問，世界上哪一位著名科學家，是黑叔叔？

民族主義當然是狹隘的，但每一個民族，自有其文化和特性。

華夏文明崇尚吃苦耐勞，重視子女教育，歷史傳承有序，除了近代這幾百年來混的有點慘之外，下限其實一直是很高的。

在這個世界上，有五個文明，曾經不靠外部輸出，獨立培育出糧食作物，華夏文明是其中之一。

在這個世界上，有十七個文明，能夠獨立發展出語言，華夏文明是其中之一。

在這個世界上，有四個文明，獨立馴化動物，使其成為家畜，華夏文明是其中之一。

從古至今，無數文明消失在歷史的滾滾洪流中，東方的華夏人卻依然活著，並且不斷發展壯大，僅從這一點來說，就足以證明華夏的下限，絕對是很高的。

什麽叫下限高呢？

簡單來說，就是華夏文明將來能不能率先走上星辰大海之路，這個問題雖然未知，但華夏人就算混的再慘，也不至於像非洲黑叔叔們一樣，混到每天除了交配，就是沒事躺在樹上曬吊玩的地步。

一夜之間，公司裏最能幹的華夏人全都走了，羅伊先生站在公司巨大的中庭下，心中有股欲哭無淚的沖動。

在這家全球最牛的EDA軟件公司裏，華夏人重要嗎？

當然是重要的，否則不會首席技術總監衛家寧，和總裁陳立武都是華夏人。

只是羅伊先生萬萬沒有想到，星辰科技竟然能把事情做的這麽絕。

一個不留啊，最能幹的華夏人一個都沒留下，全部回國了！

用不了多久，技術大牛衛家寧，和管理天才陳立武，就要在星辰科技的軟件軍團，勝利會師了！

羅伊先生感到頭皮陣陣發麻，眼前一片漆黑，幾乎當場暈厥。

好狠啊！

星辰科技好狠啊！

羅伊先生怒不可遏，他的第一個念頭，就是和星辰科技打官司，狠狠告那群來自華夏的野蠻人。

可當他冷靜下來，又發現法律對星辰科技是沒有用的。

首先，星辰科技嚴格遵守法律，凡是競業禁止期沒到的員工，星辰科技花錢養著他們，等競業禁止期過了之後，再來公司上班。

其次，星辰科技善用法律武器，他們根本就不怕打官司！

他們在北美的全權法律代表，是整個北美最大的兩家律師事務所，克拉瓦斯以及利普頓，那群法律流氓，那群訴棍，是羅佳花重金雇傭的瘋狗。

上一次，星辰科技對抗強大的谷歌，這群被羅佳雇傭的瘋狗，在短短三個月內，幫羅佳打了四百八十六起官司，告傳播謠言的個人，告新聞媒體，抓住誰就告誰，告的整個北美雞飛狗跳！

連紐約時報和華盛頓郵報這樣的大媒體都怕了，只敢在專欄文章中打擦邊球，暗著貶低一下星辰科技的手機系統。