第26章（第3/4頁）

“有。”葉臻笑了下，“繆總發現在瑞儀工作，雖然海外產業園這樣大的黑錢收不到，但小合同裏的小恩惠總能撈不少，那他就會想繼續在瑞儀幹下去，為了掩蓋自己收回扣的行為，也會在談判上努力做出點業績以博取老板的信任好進一步撈錢，雖然他這麽做的初衷不好，但結果呢？結果就是他穩定地在瑞儀幹下去了，並且還能好好利用自己的專業知識和經驗談判出大方向上很不錯的合作。”

“對管理者，他這樣的行為，也不是全然的壞處——只要你心裏門兒清他在哪兒收回扣了，你就把他的把柄捏在手裏了。你喪失了一小點錢，但是拿捏住了高管，控制住了他。一旦未來他的野心大了威脅到你和企業了，你拿著他收回扣的證據，可以把他送去牢裏，你覺得他還敢魚死網破和你鬥嗎？”

姜筱意從來眼裏揉不下沙子，以前自己還是個小職員的時候，就每每為繆總這些人揩油公司的行為不滿，她原本一直以為是葉臻這樣的高層不懂行被蒙蔽了，如今才知道葉臻作為管理者，完全有別的考量。

“我原本也懶得和你說這些，但鑒於我今天做菜的失誤，才勉為其難給你講解一下當補償。”

葉臻一邊說，一邊手裏動作也沒停下，繼續點開OA裏的新審批文件：“打工人或許是不容易，但你也別當老板就很簡單。”

“這種枯燥的管理學知識，如何玩轉人心，如何周旋人際關系，你以為我是天生會的嗎？”這男人越說越循循善誘起來，“我的知識結構裏都是這些，你讓我再擺一個做菜的，你覺得合適嗎？根本不搭，其實我就不應該學做菜，這對我的天賦來說是個糟蹋。”

“打工人還能任性，說辭職就辭職，老板就不行了，你以為我以前當老板就當的很輕松嗎？現在你變成姜總了，你知道了我以前多有能力了吧。我可從來不會像你這樣OA裏堆滿了待審批的文件，工作效率比你強多了。”

雖然不想承認，但葉臻這話確實是不爭的事實。

姜筱意剛要為自己辯解幾句，手機就響了，是李總的來電。

“姜總，我上周給您提的新談的項目，對方負責人臨時改期，說今天晚上想對接下談下，您看您有空嗎？”

這新項目姜筱意有印象，原本她是想親自對接的，然而今晚她這身體狀態是去不了了，當即道：“我晚上有別的安排，就交給李總您了。”

掛了電話，姜筱意沒在意，倒是葉臻停下手裏的活，興師問罪地朝她看了過來：“新項目？你直接讓李總一個人去對接了？”

這又有什麽問題啊？

“我現在這樣子，也不適合去談判啊。”姜筱意有些委屈，“而且不是你剛說，要學會放權嗎？”

葉臻有些無可奈何般揉了揉眉心：“學會放權，也不等於完全給對方過大的自由，你不知道這類項目，一定要有AB角嗎？新項目是李總挖掘的，李總可以是A角，但是一定要配另一個總牽制他作為B角，嚴禁這個項目所有對接都由一個人去掌握。”

“兩個人在一起，就能互相監督，尤其應該給李總配一個和他關系一般的高管，這樣互相鉗制，李總就算想從這個項目裏黑點錢，也礙於另一方在，黑不到太多，你做為管理層，一定要防止放權後，資源過分集中在某一個高層手裏。”

“這個新項目你沒空去，那麽如果你像這樣完全交給李總，以後這個項目的所有事所有信息，只有李總知道，你只能聽信李總一面之詞。甚至萬一以後李總那個老狐狸跳槽，直接可以把這個項目連根拔起地帶走，但你要是安排一個B角牽制他，至少項目的動靜，你能兼聽則明，以後李總妄圖挖墻角，你這兒還有一個高管能對接這個項目，我們完全能及時用更好的條件把這個項目留下。”

受教了！

姜筱意連連點頭，當即拿出了手機：“那我馬上安排繆總一起和李總去對接這個項目！”

雖然姜筱意這做法算孺子可教，但葉臻還是忍不住露出了個絕望的眼神，他哀嘆道：“我有一種預感，你可能是瑞儀終結者，這公司要在你手裏完蛋。”

這男人看了姜筱意一眼，欠扁地舉一反三道：“以你這個管理能力，你一定管不好你以後的男朋友。”

“？”

“管下屬其實和管男人是一樣的，你要給男人一定空間，但也要死死掌握住男人的經濟命脈和動向，卡要收走，平時給點零花錢打發就行，潛移默化要在男人身邊安插眼線，合縱連橫，團結一切可以團結的力量，總之盡量不要給男人太多的自我放飛機會，人性本賤，和這些高管似的，就要時不時鞭打一下。”

講到這裏，葉臻露出了不屑的表情：“今天記住我的這番教誨，以後就算瑞儀被你搞破產了，回頭還能靠著我這招管住男人。”