第五三五章 帶戰友發家致富

牧場的肉牛出欄，也是牧場每年最重要也最忙碌的時刻。現在競拍會結束，牧場剩下的工作自然就輕松了許多。尚未長大的牛仔，還需等上至少半年以上的時間。

按照莊海洋之前的吩咐，牧場培育出的牛仔，基本是出售一批，剩下一批最多再養半年左右再出售。這樣的養殖方式，也能確保牧場每年出欄兩批肉牛。

除了肉牛之外，目前牧場養殖的肉羊，也得到不少國際采購商的認可。這些肉羊，也將伴隨肉牛一起進入國際市場。每頭羊羔的價格，也比其它羊羔貴上許多。

新開辟出來的牧場，基本都作為牧場放養區進行規劃。即便如此，莊海洋還是同意路易的提議，在老牧場這邊重新開辟了兩座十畝左右的種植園。

相比養殖區畜牧出欄時間長，種植園菜蔬跟水果上市的時間則相對較短。多開辟幾座種植園，每年也能給牧場帶來不菲的收益。有錢，幹嘛不賺呢？

忙碌完牧場的事，莊海洋最終趕在元宵節前，帶著李子妃又返回國內。原本出國前，他想把李子妃留在牧場。可發生了伏擊的事，他還是覺得不放心。

對於更改決定，李子妃也沒覺得有什麽不對。在她看來，相比獨自待在牧場，她反倒更願意待在國內。不論南山島還是傳世農場，都比牧場這邊待的更自在些。

臨行之時，莊海洋也很誠懇的道：“路易，努克，老秦，牧場這邊的事，就全部拜托你們三位了。如果一切順利的話，今年休漁期前，我會提前過來牧場這邊的。”

“請Boss放心，我們一定會管理好牧場的！”

對路易跟傑努克而言，能追隨這樣大方的老板，兩人都覺得非常幸運。尤其是傑努克，領到牧場發放的獎金，也特意把那些聘請來的戰友召集起來訓話。

針對前次有人出賣牧場，向雇傭兵提供有關莊海洋行蹤的中，傑努克也很直接的道：“你們跟我一樣，之前都在軍隊服役過。可最後，我們都無法成為職業的軍人而退役。

相信你們也跟我一樣，從部隊出來後，都覺得不太適合生活，最重要的是找不到合適的工作。即便能找到工作，我們的薪水，也無法養活家人。

而現在，我們擁有現在這份工作，我希望你們能珍惜。之前勞倫的事，Boss並未追究我的責任，也沒懷疑你們的忠誠。可我希望，你們能珍惜現在的工作機會。

如果再有人跟勞倫一樣，拿著Boss發的薪水，還做出出賣牧場的事。就算警察不追究你們的責任，我也不會寬恕你們。這一點，希望你們能牢記。”

無論契約精神也好，還是職業素質也罷。在莊海洋看來，牧場聘請的這些紐西萊退役老兵，素質還是很不錯的。偶爾有顆老鼠屎，這也是很難避免的事。

所謂的背叛跟忠誠，有時也要看背叛的價格夠不夠。如果足夠，忠誠就會變成背叛。正是知曉這個道理，莊海洋才會從國內調來戰友，充當安保隊的骨幹力量。

這些外聘的安保人員，則充當輔助力量。雖然分工有所不同，可莊海洋給予他們的薪水，也是沒有什麽區別的。這一點，所有安保隊員心裏都有數。

得知這個消息，留下來擔任安保負責人的秦思明，也特意將此事告知莊海洋。已經回到國內的莊海洋得知這個消息，也很平靜的道：“傑努克跟路易，還是值得信任的！”

“嗯！可我覺得，他們還是覺得老板你夠大方。”

“那些本地安保人員，想讓他們真正忠誠於牧場，相信是件很難的事。想讓他們賣命，唯有讓他們覺得賣的有價值。何謂價值，自然就是薪水給夠就行。

要讓他們知道，背叛的代價很高，而忠誠的回報也很高。這樣的話，他們在背叛的時候，也會衡量一下究竟值不值得。在牧場安保這一塊，你要倚重咱們的兄弟。”

“明白了！”

隨著麾下安保隊伍的擴大，隊長自然還是由洪偉擔任。而副隊長，莊海洋則任命了三位。這三位副隊長，無一例外都是海軍特戰出來的精英，有豐富的作戰經驗。

他們的退役，老部隊的領導其實都舍不得。可惜的是，他們的身體狀況，已然不適合繼續留在部隊服役。正是出於這種考慮，才會陸續介紹到莊海洋的公司來。

到公司之後，三位副隊長無一例外，都跟其它的安保隊員一樣。經過一段時間的工作，莊海洋對他們的工作能力進行評估之後，才將他們提拔到副隊長的職務上來。

現如今，洪偉總管安保隊的工作，南山島、傳世農場跟海洋牧場，則由三位副隊長各帶一隊人負責管理。需要輪換時，三位副隊長跟安保隊員都會進行輪換。