第1621章 利益得人心（第3/4頁）

你的合同到2017年到期，你不管去哪，都只能拿那麽多錢。

你可以選擇留下來，在冠軍球隊展現出你能融入團隊的價值，不會有人覺得你數據不好實力就不行，反而會因為你犧牲自己融入我們這樣一支冠軍球隊而對你有額外的好感。

沒有哪支球隊會拒絕一位願意犧牲的拿過總冠軍的球員。

等你想走的時候，你告訴球隊，送你去你想去的地方，這不會妨礙你爭奪大合同，反而這段總冠軍經歷，讓你到了新球隊會更受重視，比下賽季就把你送到其他球隊，會容易得到表現機會。

好吧，直接一點，我們在互相利用，我在利用你的實力，你在利用我幫你拿冠軍！”

一層一層的分析，聽得懷特塞德也陷入了沉思。

如孫策所言，懷特塞德在孫策說這番話的時候冷靜下來順著孫策的話思考，發現，好像就是這樣！

現在他打出好數據，更多的是吸引到球迷和媒體的注意力，但他的合同16-17賽季到期，4年600萬，這賽季就剩9場了，這賽季簽約後也只是拿常規賽剩下的十幾場比賽的錢，拋開這賽季，還剩3年450萬。

而且這份合同後兩年還是球隊選項……去了新球隊，新球隊能像灰熊隊這麽果斷的說給機會就給機會？

懷特塞德想想自己過去幾年去其他球隊試訓，那些球隊別說給機會了，連訓練營合同都沒給他一個，更別提正式比賽的合同。

孫策的話意思很明顯，留下來，根據球隊的需求做出犧牲，真真正正的正式回到NBA，而不是依舊處在搏一搏的狀態。

如果被交易，去新球隊，萬一新球隊不願意給機會？

而且到最後，懷特塞德發現，好像不是他在為球隊做出犧牲，反過來是，球隊只需要他的部分能力，只需要他的進攻籃板球、防守端守住三秒區和卡位，這些拉裏·桑德斯也能做到，只是拉裏·桑德斯靜態身體條件沒他那麽好，在這些方面沒有他做得那麽好。

不是非他不可！只是球隊需要他的一部分能力！

孫策看著陷入沉思的懷特塞德，沒等對方回答，起身說道：“單我買了，如果想要留下來，就去對教練說，說你想要打球，如果不願意，那就放假吧，好好的訓練，準備好下賽季去新球隊打球，我相信你肯定是屬於NBA的。”

……

……

馬上要迎來和太陽隊的比賽了，剩下7場比賽，有5個對手是強隊，而兩個弱隊，都是太陽隊，5號主場打太陽隊，15號客場打太陽隊。

其他5個對手，是馬刺隊、熱火隊、76人隊、湖人隊、小牛隊。

4月5號早上，孫策先把祖鵝送到學校，然後來到了球館。

昨天下午傍晚，孫策就收到了比爾·達菲發來的消息，昨天早上就趕到孟菲斯的比爾·達菲收到懷特塞德的請求，要一起去霍林斯教練家拜訪。

孫策感覺比爾·達菲有點太實誠了，聽說懷特塞德出了事，馬上就來了。

孫策不知道懷特塞德和霍林斯教練聊了什麽，但既然懷特塞德去聊了，那就代表著懷特塞德並不想就此結束灰熊隊生涯，這對孫策來說就夠了。

如果懷特塞德不作出改變，那就沒有留下來的可能性。

就如懷特塞德所想的那樣，他們灰熊隊只需要一個進攻籃板球強勢、三秒區守護能力強、卡位出色的中鋒，實在不行，完全可以只要一個卡位出色的中鋒就行了，能有身高吃餅就可以，可以打得不好，但不能危害到球隊整體。

孫策之所以這麽直接的以“利益交易”的方式和懷特塞德談，而不是勸或者責罵，很簡單，教練組、比爾·達菲，孫策相信他們都用普通的方式和懷特塞德聊過，所以幹脆就直接一點。

現在看來，用最直接的方式談利益，對這家夥來說最有效。

與懷特塞德的相處，讓孫策明白了，NBA不僅僅需要靠隊友情、靠領袖能力，利益，肯定也是處理很多事情的辦法。

……

懷特塞德重新在戴夫·喬格爾的指導下，和戈貝爾一起訓練卡位技巧，隊友們不覺得奇怪，有孫策在，什麽事情隊友們都認為可以解決。

如果解決不了，他們的想法也是一樣的，只是剛來的隊友可能很快就會離開罷了，說到底，懷特塞德才剛到球隊半個月，友情什麽的還早得很。

而他們灰熊隊，都習慣了犧牲，且在隊內大部分球員看來，這是值得的，來了新隊友，有球員原本獲得的更多的出場時間減少，大家也都習慣了。

球隊的氛圍好就好在這裏。

而且，他們犧牲的，通常只是數據和出場時間方面犧牲，像給合同，球隊從未吝嗇過！

一如往常，灰熊隊開始為今晚和太陽隊的比賽備戰。