第306章 公司經營之策

……看著楊科臉上的討好之色，劉東笑了笑，“這是你自己做的計劃，起什麽名字，相信你心裏也早就有所準備了，說出來吧！我人雖然年輕，但還沒那麽小氣！”

被劉東看穿了心思，楊科臉上尷尬之色一閃而逝，剛開始的時候，他確實是有著幾分拍馬屁的心思在裏面。

“我們想要打造的豪華品牌名叫‘魯班’！”沒了顧慮，楊科索性大大方方地說道。

“魯班？為什麽叫這個名字？”劉東問道。

“即使我不說您也明白，魯班是全世界所有華人都承認的木匠祖師，而後來的家具制作和木雕都是從原始的木匠行業發展而來的。而且魯班這個名字在華人，特別是國內受眾非常高，對於我們的商業推廣是非常有好處的。另外，魯班這位宗師人物，也符合我們豪華木雕和古典家具木作的定位。”

說完後，楊科眼底帶著一絲擔憂之色的看著劉東，生怕他不同意。當初為了這個名字，他可是在網上查了好久，然後專門去泉城市最大的圖書館借閱了有關這方面的書籍，花了一天的功夫，綜合考慮之後，才定下了這個名字。

劉東沒注意楊科臉上的表情變化，略作思索之後，才神色嚴肅地問道：“魯班這個名字能夠給我們帶來關注度，特別是在木雕和古典家具方面。但是如果我們做的不好，同行業的人也會排擠我們，詆毀我們！你有承受這個壓力的準備嗎？”

“董事長，我已經做好了承受壓力的準備！”楊科知道這是一次實現自我抱負和自身價值的機會，他不想錯過。

“嗯，既然你已經下定了決心，那麽公司將會在資金和人力方面全面配合你，另外有關魯班計劃的大師級人才，我會出面幫你進行勸說。”

“謝謝董事長，我一定會努力的！”楊科激動道。

“呵呵，先別急著謝我。繼續說你的公司發展計劃吧，你這本厚厚的策劃書，應該不止是你剛才所說的那些內容吧？”

“是的，董事長！現在已經是八月底，距離年底還有四個月，我準備在這四個月內，把太乙閣從泉城的一家擴張到十三家，其中泉城四家，青島城三家，煙台、威海、濰坊這幾個最發達的地級市各兩家。”

聽完楊科的話，劉東緊接著問道：“如果不考慮材料的采購成本，兩個億的資金全部用於店面的擴張，人員的培訓，以及對銷售渠道的培育和品牌推廣，這四個月能不能把太乙閣分店的數量再擴充一倍，而且保證東山省每一個地級市都擁有太乙閣的店面？”

聽到這裏，楊科愣了一下，反應過來後，迅速在心底裏默默思索起來。

見他如此，劉東也沒有出聲打擾，辦公室中迅速變得安靜起來。

直到五分鐘過去之後，楊科才擡起頭，眼中帶著一絲鄭重的保證道：“我想可以，不過兩個億的資金必須全部歸我調配。而且總公司不能過多的幹預我的公司管理和行政指令！”

“沒有問題！”劉東痛快的答應下來。

“而且，如果你能夠實現這個目標的話，那麽年底之前，太乙閣所有分店加在一起的利潤總額的百分之五就是你的年終獎金，具體這些錢有多少，就看你自己的了！”劉東許諾道。

對於公司的管理劉東不怎麽擅長，但是對於人性，劉東自問自己還是了解一點的，“要想馬兒跑，就要讓他多吃草”，合理的獎懲條件，能夠讓人更努力。

“是，謝謝董事長！”面對錢財的誘惑，沒有幾個人能夠抵擋，楊科自然不例外。

“不用謝我，條件我給你了，剩下的就是你自己的事！”看著楊科眼中火熱的神色，劉東笑著揮了揮手。

“對了，對於木雕人才和木作家具人才的招聘和培養不要停下，今年、明年、後年，至少在未來五年之內，都是公司快速擴張發展的關鍵時期，在這段時間之內，我們需要大量經驗豐富的管理人員，以及手藝精湛的木雕、木作人才。”

“我明白了，董事長！”看著劉東雄心勃勃的樣子，楊科也渾身上下充滿了幹勁。

“還有一件事，我們公司迅速擴張之後，人員將會變得非常多，除了管理人員和銷售人員之外，木雕和木作人才將會是公司的基礎，考慮到他們的特殊性，以後他們施行另一套工資標準，基本工資加提成！”

注意到楊科在認真傾聽後，劉東繼續道：“以後為每一位能夠上架銷售自己雕塑和木作家具的制作人員編訂一個員工編號，把他們的每一件作品都刻上自己的編號，然後每銷售一件自己的作品，他們就可以拿到一定程度的提成，當然這個提成的百分比，你回去研究，不要太苛刻，而且根據這些人手藝的高低，分成的比例也不同，評比越高的人才，分成比例越高！”